Chargé/e de mission Conseil local en santé mentale

Agglomération de près de 90 000 habitants, au sein d’un territoire de 24 communes
conjuguant des défis ruraux, urbains et littoraux, Auray Quiberon Terre Atlantique
est au coeur des projets qui construisent le quotidien de ses habitants.
Attractive, dynamique et ambitieuse, elle porte sur son territoire de multiples missions :
aménagement du territoire, habitat, développement économique, culture, sports, tourisme, solidarités, petite enfance, jeunesse, mobilités, cycle de l’eau, gestion des déchets...
L’intercommunalité s’inscrit dans une dynamique de développement majeur pour :
- Soutenir l’économie au plus près des acteurs
- Préserver l’environnement et valoriser les ressources
- Aménager le territoire en veillant aux équilibres
- Capitaliser sur la qualité de vie, le bien-être et les liens sociaux
- Mobiliser les ressources au service d’une action publique efficace

Pour son unité santé, Auray Quiberon Terre Atlantique recherche son/sa future chargé/e mission conseil en santé mentale. Vous aussi rejoignez une équipe au SERVICE du PUBLIC !

Vous participez à la démarche d’impulsion et d’élaboration de la dynamique de politique de santé publique autour de la création du Conseil Local en Santé Mentale (CLSM). Au sein de l’Unité Santé et rattaché/e à la coordinatrice en charge de Contrat local de santé, vous assurez en assurez concrètement la mise en œuvre du CLSM (coordination, conduite du programme d’actions, animation, évaluation).

• Participation à la mise en œuvre du Conseil Local en Santé Mentale et conduite du dispositif
- Proposer une méthodologie de projet pour la création du CLSM
- Animer et organiser les instances du CLSM
- Participer à la définition et accompagner la mise en œuvre d’un programme d’actions déterminé par les instances du CLSM
- Organiser et coordonner les échanges des acteurs du CLSM
- Mettre en œuvre les fiches-actions de l’axe « Favoriser la santé mentale » du Contrat Local de Santé (CLS)
- Favoriser et accompagner les initiatives locales et les porteurs de projets
- Assurer une veille documentaire sur le sujet de la santé mentale

• Participation au fonctionnement administratif et financier du CLSM
- Participer à l’élaboration, au suivi et exécution du budget du CLSM, en collaboration avec la responsable de l’unité santé ;
- Rechercher des financements complémentaires
- Contribuer à l’évaluation du plan d’actions du CLSM

• Développement d’une démarche partenariale
- Veiller à l’articulation du CLSM avec les dynamiques existantes, en faisant notamment le lien avec le Programme Territorial de Santé Mentale (PTSM)

Recrutement statutaire ou CDD 3 ans.

Un cadre de vie et de travail privilégié
Régime indemnitaire
Prise en charge à 75 % des frais de transport public
Forfait mobilité durable
Association sportive et loisirs en interne
Télétravail / Carte resto / CNAS
Participation employeur santé et prévoyance
Véhicule de service pour déplacements territoire