Responsable de secteur logement social (h/f) (472/ALI/549) CNT

Plurielle, solidaire et populaire, Vitry-sur-Seine (95 000 habitants - 2 200 agents) est la plus grande ville du Val de Marne. Située à 6 minutes de Paris par la ligne C du RER, elle est riche de nombreux équipements socio-éducatifs, culturels et sportifs, d'espaces verts et d'activités économiques.

Elle porte de grands projets d'aménagement en lien avec l'arrivée de transports en commun structurants sur son territoire (métro ligne 15, Tram T9...).

A ce titre, elle accompagne la mise en œuvre d'opérations d'envergure dans le cadre d'une Opération d'Intérêt National des Ardoines, en lien avec l'Etat et l'EPA-ORSA. Dans le même temps, elle s'engage activement dans le rénovation urbaine et sociale du Centre-Ville dans le cadre d'un partenariat avec l'Agence Nationale de Rénovation Urbaine et de ses partenaires bailleurs sociaux

Activités principales :
* Encadrement la/le chargé(e)de mission GUSP et les conseillères
* Participer à l'élaboration budgétaire du service habitat, en lien avec le chef de service
* Organisation de la vie administrative du secteur logement social et GUSP
* Encadrement du suivi de la gestion urbaine et social de proximité à l'échelle de la ville
* Encadrement du suivi des réhabilitations réalisées dans les résidences de logements sociaux
* Assurer l'encadrement des agents du secteur logement social, ainsi que l'organisation de l'accueil au public : élaboration des plannings des conseillères
* Impulser, définir et mettre en œuvre la communication sur la demande de logement et plus largement l'accès au logement
* Participer activement à la campagne logement et autres dispositifs selon nécessité
* Assurer le suivi de la gestion des temps des conseille(e)s logements (congés, formation etc...)
* Encadrer/Assurer la réponse aux courriers des demandeurs de logement habitant le parc privé et hors Vitry-sur-Seine.
* Accompagner les évolutions du logiciel de demande de logement, notamment en lien avec les évolutions techniques et réglementaires du secteur.
* Mettre en œuvre la politique d'attribution sur la ville en s'assurant du respect des critères d'attributions de logements sur le contingent réservé de la ville, notamment en cherchant à favoriser la mobilité dans le parc social (échanges, actions logement)
* Mettre en œuvre des plans de relogement spécifique (dans le cadre de projets d'aménagement ...)
* Participation aux commissions d'attributions de logements des principaux bailleurs de la ville.
* Organiser et animer le groupe de travail sur le personnel communal à coordonner avec la DRH.
* Réaliser des études sur les attributions (globales et thématiques), des bilans, des rapports d'activité et des documents d'aide à la décision.
* Participer aux réunions avec le territoire sur le PPGID en lien avec le responsable de service
* Avoir un suivi juridique dans son domaine d'activité
* Être force de proposition sur les évolutions à mettre en œuvres.