Responsable environnement urbain et mobilité H/F
Emploi MAIRIE DE CONFLANS-SAINTE-HONORINE
Conflans-Sainte-Honorine (Yvelines)
Non renseigné
Voirie et infrastructures
Emploi permanent
Plein temps
Description
Le Responsable environnement urbain et mobilité organise la gestion de l’espace public (sécurité, qualité et fluidité) avec l’aide d’une équipe de 4 personnes et en lien avec les trois autres cadres du service et la Communauté urbaine.
Il ou elle réalise également le suivi des interventions de la CU sur le domaine public transféré (voirie, mobilité, réseaux) et suit les travaux d’entretien et d’investissement communaux sur le domaine public communal non transféré à la CU.
Il ou elle réalise également le suivi des interventions de la CU sur le domaine public transféré (voirie, mobilité, réseaux) et suit les travaux d’entretien et d’investissement communaux sur le domaine public communal non transféré à la CU.
• Avec une équipe de 4 personnes, il ou elle réalise la surveillance de l’environnement urbain et la transmission des signalements à la CU GPSEO.
• Il ou elle assure, en tant que maitre d’ouvrage, le suivi de projets VRD et d’entretien du domaine public communal non transféré à la CU (parcs et jardins, équipements sportifs, abords d’équipements communaux), En complémentarité avec la responsable « embellissement et espaces verts »,
• En relation avec le pool administratif et la responsable de service, il ou elle participe aux réponses aux courriers et signalements des administrés et collabore à l’établissement des arrêtés de circulation et de stationnement.
• En relation avec la Police municipale, la CU GPSEO, il ou elle, prépare les réunions d’observatoires du stationnement et de la sécurité et est force de proposition pour résoudre avec la CU les dysfonctionnements urbains. A ce titre, il ou elle assure une veille juridique et technique relative à la faisabilité des projets.
• En relation avec l’ensemble des acteurs intervenants sur le domaine public, il ou elle explicite la teneur des projets aux élus et assure notamment la communication de ces derniers auprès des riverains.
• En relation avec le service urbanisme et le service instructeur de la CU il ou elle établit les conditions de bonnes intégrations des projets immobiliers dans l’espace public. (suivi des promoteurs)
• En relation avec la responsable de service, il ou elle établit et gère les tableaux de bords d’activité du service, ainsi que les plans généraux relatifs à l’espace public et prépare le cas échéant les supports de réunions publiques (maîtrise des outils de bureautique).
• Il ou elle assure, en tant que maitre d’ouvrage, le suivi de projets VRD et d’entretien du domaine public communal non transféré à la CU (parcs et jardins, équipements sportifs, abords d’équipements communaux), En complémentarité avec la responsable « embellissement et espaces verts »,
• En relation avec le pool administratif et la responsable de service, il ou elle participe aux réponses aux courriers et signalements des administrés et collabore à l’établissement des arrêtés de circulation et de stationnement.
• En relation avec la Police municipale, la CU GPSEO, il ou elle, prépare les réunions d’observatoires du stationnement et de la sécurité et est force de proposition pour résoudre avec la CU les dysfonctionnements urbains. A ce titre, il ou elle assure une veille juridique et technique relative à la faisabilité des projets.
• En relation avec l’ensemble des acteurs intervenants sur le domaine public, il ou elle explicite la teneur des projets aux élus et assure notamment la communication de ces derniers auprès des riverains.
• En relation avec le service urbanisme et le service instructeur de la CU il ou elle établit les conditions de bonnes intégrations des projets immobiliers dans l’espace public. (suivi des promoteurs)
• En relation avec la responsable de service, il ou elle établit et gère les tableaux de bords d’activité du service, ainsi que les plans généraux relatifs à l’espace public et prépare le cas échéant les supports de réunions publiques (maîtrise des outils de bureautique).
Profil recherché
Savoir-faire :
- Maîtrise de l'outil informatique (Excel, Winproject, Acces….),
- Formation technique VRD.
Savoir-être :
- Autonomie dans l'organisation du travail,
- Aisance relationnelle,
- Sens du dialogue, du travail en équipe,
- Sens de l'organisation,
- Sens de l'initiative, de l'anticipation,
- Rigueur, Force de proposition,
- Capacité rédactionnelle,
- Motivé et disponible,
- Capacité d'analyse et de synthèse.
- Maîtrise de l'outil informatique (Excel, Winproject, Acces….),
- Formation technique VRD.
Savoir-être :
- Autonomie dans l'organisation du travail,
- Aisance relationnelle,
- Sens du dialogue, du travail en équipe,
- Sens de l'organisation,
- Sens de l'initiative, de l'anticipation,
- Rigueur, Force de proposition,
- Capacité rédactionnelle,
- Motivé et disponible,
- Capacité d'analyse et de synthèse.
Autres informations
Non renseignées
il y a 1 semaine
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