1 Agent d'accueil valoriste (déchèterie) intervenant sur le pôle de valorisation de Ruffec - f/h -

Recrute 1 agent d'accueil valoriste (déchèteries) - f/h intervenant sur le pôle de valorisation de Ruffec
Emploi permanent à temps complet dans le cadre des adjoints techniques territoriaux
MISSIONS
Placé(e) sous l'autorité du responsable du secteur, l'agent d'accueil valoriste est chargé d'accueillir les usagers, de les informer, orienter et conseiller, y compris au téléphone. Il.elle fait appliquer la tarification aux non-ménages, avec les outils informatiques nécessaires.
La surveillance, la sécurité et la propreté du site sont de sa responsabilité ainsi que la maintenance des équipements. Il.elle gère les mouvements d'entrées et de sorties des déchets avec les prestataires d'enlèvement des bennes et veille à la valorisation des différents apports (Recyclerie, tri des métaux..). Dans le cadre de la mise en place du contrôle d'accès, scanne le badge des usagers entrant (particuliers et professionnels) et gère les usagers sans badge et/ou les éventuels dysfonctionnements de badge.

CONDITIONS D'EXERCICES DES MISSIONS
Etre en capacité d'effectuer entre 10 et 15 km à pied en moyenne par jour sur le site et de porter des charges lourdes (+10kg). Une visite médicale préalable à l'embauche sera organisée.
Fonctionnaire en mutation ou CDD puis intégration dans la fonction publique territoriale.
Lieux de travail : Ruffec - Ponctuellement, le lieu d'embauche est possible dans un rayon de 35 km.
Temps de travail : 35 heures/semaine annualisé, travail le samedi.
Horaires : 8h45-12h10 / 13h55-18h10, soit 7h40/jour
Rémunération indicative selon profil et expérience : 24 200 € brut annuel
Avantages sociaux : chèques-déjeuner, Comité national d'action sociale CNAS, participation à la Mutuelle santé, maintien de salaire, service d'assistance sociale et ligne d'écoute...

Poste à pourvoir en mars 2026
Déposez votre candidature (lettre de motivation + CV) avant le 19 février 2026
sur notre site internet : https://www.calitom.com/tout-savoir-calitom/recrutement
Renseignements : 05.45.65.65.08COMPETENCES
Posséder des aptitudes permettant de :
* être ponctuel et rigoureux
* accueillir le public, l'orienter, le conseiller en gérant les situations tendues avec le sourire
* s'exprimer clairement et aisément à l'oral, en face à face et au téléphone,
* repérer les différents statuts possibles des déposants (privé, artisans, services techniques, autorisés/non autorisés) et les conditions de dépôt qui y sont associées
* identifier les types de déchets, leurs particularités, leurs filières de traitement et de valorisation
* se conformer aux règles d'exploitation et de sécurité, en étant particulièrement attentif aux risques liés à la circulation des véhicules et des engins* transporter manuellement des objets et matériaux, s'adapter aux intempéries (travail en extérieur)
* rédiger des textes simples permettant de rendre compte de son activité à sa hiérarchie, renseigner et lire des tableaux, organiser, respecter le classement des différents bons et formulaires

 

MISSIONS
Placé(e) sous l'autorité du responsable du secteur, l'agent d'accueil valoriste est chargé d'accueillir les usagers, de les informer, orienter et conseiller, y compris au téléphone. Il.elle fait appliquer la tarification aux non-ménages, avec les outils informatiques nécessaires.
La surveillance, la sécurité et la propreté du site sont de sa responsabilité ainsi que la maintenance des équipements. Il.elle gère les mouvements d'entrées et de sorties des déchets avec les prestataires d'enlèvement des bennes et veille à la valorisation des différents apports (Recyclerie, tri des métaux..). Dans le cadre de la mise en place du contrôle d'accès, scanne le badge des usagers entrant (particuliers et professionnels) et gère les usagers sans badge et/ou les éventuels dysfonctionnements de badge.

CONDITIONS D'EXERCICES DES MISSIONS
Etre en capacité d'effectuer entre 10 et 15 km à pied en moyenne par jour sur le site et de porter des charges lourdes (+10kg). Une visite médicale préalable à l'embauche sera organisée.
Fonctionnaire en mutation ou CDD puis intégration dans la fonction publique territoriale.
Lieux de travail : Ruffec - Ponctuellement, le lieu d'embauche est possible dans un rayon de 35 km.
Temps de travail : 35 heures/semaine annualisé, travail le samedi.
Horaires : 8h45-12h10 / 13h55-18h10, soit 7h40/jour
Rémunération indicative selon profil et expérience : 24 200 € brut annuel
Avantages sociaux : chèques-déjeuner, Comité national d'action sociale CNAS, participation à la Mutuelle santé, maintien de salaire, service d'assistance sociale et ligne d'écoute...