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COMMUNAUTÉ D'AGGLOMÉRATION CANNES PAYS DE LÉRINS
Adjoint au responsable de la planification (h/f)
277 AVENUE FRANCIS TONNER, Cannes (Alpes-Maritimes (06))
Résumé du poste
Salaire : Non renseigné
Emploi permanent
Plein temps
Ingénierie écologique
Publié il y a 4 semaines
Description du poste
Optimiser la médiation et moderniser les outils pour une meilleure gestion des déchets.
Votre mission
- Être force de proposition pour l'optimisation des activités de médiation. S'assurer du respect de la réglementation en vigueur ;
- Garantir le bon fonctionnement des outils de suivi interservices (tableaux des doléances, etc.) ;
- Piloter les projets liés à la médiation ;
- Assurer le déploiement des nouveaux outils numériques et proposer des améliorations pour moderniser les outils existants.
- Garantir le bon fonctionnement des outils de suivi interservices (tableaux des doléances, etc.) ;
- Piloter les projets liés à la médiation ;
- Assurer le déploiement des nouveaux outils numériques et proposer des améliorations pour moderniser les outils existants.
Profil recherché
Savoir-faire :
- Manager une équipe ;
- Planifier, ordonnancer des activités ;
- Utiliser les outils du Système d'Aide à l'Exploitation ;
- Analyser une problématique et proposer une solution alternative ;
- Synthétiser une problématique.
Savoirs :
- Organisation et fonctionnement d'un EPCI ;
- Techniques et outils de communication ;
- Tableaux de bord et outils de planification et de suivi ;
- Principes de la démarche qualité.
Savoir être :
- Disponibilité et réactivité ;
- Être force de proposition ;
- Être leader en matière de changement ;
- Esprit de synthèse et devoir de réserve professionnelle ;
- Organisation et rigueur ;
- Gestion de conflit.
- Manager une équipe ;
- Planifier, ordonnancer des activités ;
- Utiliser les outils du Système d'Aide à l'Exploitation ;
- Analyser une problématique et proposer une solution alternative ;
- Synthétiser une problématique.
Savoirs :
- Organisation et fonctionnement d'un EPCI ;
- Techniques et outils de communication ;
- Tableaux de bord et outils de planification et de suivi ;
- Principes de la démarche qualité.
Savoir être :
- Disponibilité et réactivité ;
- Être force de proposition ;
- Être leader en matière de changement ;
- Esprit de synthèse et devoir de réserve professionnelle ;
- Organisation et rigueur ;
- Gestion de conflit.
Autres informations
Non renseignées