Adjoint d'animation
Emploi MAIRIE DE SAINT-SAULVE
Saint-Saulve (Nord)
Non renseigné
Education et jeunesse
Emploi permanent
Plein temps
Description
Accueille un groupe d'enfants ou de jeunes.
- Encadrer des activités de loisirs et les adapter aux différents publics
- Concevoir des séances en adaptant des supports d'animation en lien avec le projet pédagogique
- Planifier des temps d'animation en respectant les rythmes des publics
- Elaborer et suivre le budget lié aux activités
- Respecter les capacités, l'expression et la créativité de l'individu
- Etre à l'écoute et savoir dialoguer avec le public
- Impulser et animer la dynamique du groupe
- Mettre en forme et faciliter le projet du groupe de jeunes
- S'adapter à la diversité sociale et culturelle des jeunes
- Repérer les jeunes en difficulté et signaler la situation au responsable de la structure
- Sensibiliser les enfants et les jeunes au respect de l'environnement
- Concevoir des séances en adaptant des supports d'animation en lien avec le projet pédagogique
- Planifier des temps d'animation en respectant les rythmes des publics
- Elaborer et suivre le budget lié aux activités
- Respecter les capacités, l'expression et la créativité de l'individu
- Etre à l'écoute et savoir dialoguer avec le public
- Impulser et animer la dynamique du groupe
- Mettre en forme et faciliter le projet du groupe de jeunes
- S'adapter à la diversité sociale et culturelle des jeunes
- Repérer les jeunes en difficulté et signaler la situation au responsable de la structure
- Sensibiliser les enfants et les jeunes au respect de l'environnement
Profil recherché
Diplôme requis : BAFA
SAVOIR
- Techniques d'animation, d'encadrement
- Techniques d'observation et d'écoute
- Conditions matérielles et techniques des projets et des activités
- Concertation et techniques d'écoute active
- Normes techniques et réglementation applicable aux établissements d'accueil
SAVOIR FAIRE
- Communication orale et écrite
- Prendre des initiatives
- Suivre des dossiers de façon autonome et rigoureuse et informer sa hiérarchie en cas de problème
- Savoir correctement informer et renseigner les agents
- Rédiger des courriers, des synthèses
- Aptitude au travail en équipe
SAVOIR ETRE
- Organisation, rigueur
- Discrétion et sens de la confidentialité
- Sens des responsabilités
- Autonome
- Diplomate
- Bon relationnel
- Sens du service public
- Réserve professionnelle
SAVOIR
- Techniques d'animation, d'encadrement
- Techniques d'observation et d'écoute
- Conditions matérielles et techniques des projets et des activités
- Concertation et techniques d'écoute active
- Normes techniques et réglementation applicable aux établissements d'accueil
SAVOIR FAIRE
- Communication orale et écrite
- Prendre des initiatives
- Suivre des dossiers de façon autonome et rigoureuse et informer sa hiérarchie en cas de problème
- Savoir correctement informer et renseigner les agents
- Rédiger des courriers, des synthèses
- Aptitude au travail en équipe
SAVOIR ETRE
- Organisation, rigueur
- Discrétion et sens de la confidentialité
- Sens des responsabilités
- Autonome
- Diplomate
- Bon relationnel
- Sens du service public
- Réserve professionnelle
Autres informations
Non renseignées
il y a 4 semaines
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