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AGENT COLLECTEUR LAIT

Emploi DEPARTEMENT DU JURA

Poligny (Jura)

Non renseigné

Santé publique Emploi permanent Plein temps

Description

Engagé en faveur de l’égalité des droits et des chances, le Département du Jura souhaite prévenir les discriminations et promouvoir la diversité.
Le Conseil Départemental du Jura (1300 agents permanents, 366 millions d’euros de budget) recrute pour son Service Laboratoire Départemental d’Analyses, un/e agent collecteur à temps complet.

MISSION, CADRE ET CONTEXTE DU POSTE

Placé/e sous l’autorité hiérarchique du chef de la mission Administrative et Logistique qui regroupe 13 des agents du service, la mission principale est la collecte d’échantillons de lait dans le cadre du paiement du lait à la qualité (laits de tank collectés par les laiteries) et du contrôle de performance (laits individuels de vaches prélevés par le contrôle laitier), des échantillons vétérinaires, la livraison de ferments réfrigérés des laiteries et autres points de collecte jusqu’au laboratoire.
ACTIVITES :

- Préparer les collectes ;
- Assurer la tournée de collecte à l’aide d’un véhicule frigorifique, vérifier les températures et les bonnes conditions de transport ;
- Trier les échantillons à l’arrivée au laboratoire ;
- Utiliser, contrôler et entretenir le véhicule et le matériel utilisé ;
- Echanges / Relations avec les clients lors du passage dans les laiteries ou autres points de collecte ;
- Elimination des laits après analyse.

CONDITIONS D’EXERCICE ET MOYENS TECHNIQUES
- Travail sur la route, secteurs concernés : Jura + nord de l’Ain ;
- Horaires : variables. Départ entre 6h et 9h suivant les circuits de collecte ;
- Travail du lundi au samedi avec un jour de repos dans la semaine et 1 dimanche toutes les 4 semaines - 35 hebdomadaires.

SECURITÉ SANTÉ ET CONDITIONS DE TRAVAIL
- Respect des règles d’hygiène et des consignes de sécurité notamment le respect permanent des règles de protection individuelles et collectives

Profil recherché

CADRE STATUTAIRE
- Catégorie C – Filière technique
- Recrutement par liste d’aptitude, par voie de mutation ou détachement
- A défaut, recrutement par voie contractuelle

PRÉREQUIS (diplôme, expérience, habilitation, permis de conduire…)
- Niveau BAC / BAC Professionnel
- Titulaire du Permis B obligatoire

COMPETENCES TECHNIQUES
- Aisance à l’utilisation des outils bureautiques : Word, Excel, Outlook ;
- Connaissances du monde laitier souhaitées ;
- Aisance dans la conduite sur route en toutes saisons.

QUALITÉS
- Respect de la confidentialité, impartialité ;
- Sens pratique ;
- Rigueur, organisation, autonomie ;
- Capacités relationnelles.

Autres informations

Non renseignées

il y a 6 jours

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