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Agent de surveillance de la voie publique (ASVP) Opérateur au centre de supervision urbain (CSU) (h/f)

Hôtel de Ville Mairie de Saint-Laurent-du-Var (Alpes-Maritimes (06))

Résumé du poste
Salaire : Non renseigné
Emploi permanent
Plein temps
Sécurité publique

Publié il y a 4 jours

Description du poste
L’agent exerce principalement des missions de surveillance de la voie publique dans un cadre législatif et réglementaire bien défini (article R 417 – 10 du code de la route, article 1312 – 1 du code de la santé publique, article R 211 – 21 – 1 et R 211 – 21 – 5 du code des assurances). Il est spécifiquement affecté en tant qu’ASVP à des missions de voie publique, d’opérateur de vidéo-protection, d’agent de gestion du PC Radio et de téléphonie.
Votre mission
Les missions (CSU & Voirie Publique) :
- Surveillance vidéo et exploitation des caméras (300 caméras de vidéoprotection en réseau) ;
- Surveillance et sécurisation de l’espace public (stationnement, infractions, écoles) ;
- Gestion du PC Radio et téléphonie (réception d’appels, coordination interventions) ;
- Participation aux interventions de terrain, gestion des animaux errants, placement des marchés.

Horaires de travail : cycles réguliers de 4 horaires alternés :
- Semaine 1 : lundi, mardi, samedi, dimanche
- Semaine 2 : mercredi, jeudi, vendredi

• Horaires A : 06h00 à 12h00 et 13h00 à 17h00
• Horaires B : 13h00 à 19h00 et 15h00 à 20h00
• Horaires C : 10h00 à 20h00 (coupure réglementaire)
• Horaires D : 8h00 à 18h00 (coupure réglementaire)

Moyens mis à disposition :
- Informatique, véhicules, menottes, transmission radio, téléphone, vidéosurveillance, 2 VTT, 2 NMAX.

Conditions particulières :
- Agrément du Procureur et prestation serment obligatoires ;
- Déplacements (pédestres, motorisés et VTT) ;
- Permis B obligatoire et 125 cc apprécié ;
- Port du gilet pare-balles et tenue obligatoire.

Rémunération & Avantages :
- Complément Indemnitaire Annuel (CIA) ;
- Prime de fin d’année ;
- Heures supplémentaires rémunérées ;
- Titres restaurant ;
- Participation communale aux frais de mutuelle labellisée ;
- Maintien de salaire à hauteur de 95% via le dispositif de prévoyance ;
- 17,5 jours de congés annuels ;
- 14,5 RTT ;
- Parking gratuit ;
- Accès à une offre complète : loisirs, festivités, voyages et autres prestations sociales.
Profil recherché
Compétences requises :
- Maîtrise de la langue française écrite et oral ;
- Sen du travail en équipe et du relationnel ;
- Rigueur, discipline, réactivité, sens du service public ;
- Bonne condition physique.
Autres informations
Non renseignées
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