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Agent d'entretien (h/f)

Mairie, 15 rue Charles Duflos, Bois-Colombes (Hauts-de-Seine (92))

Résumé du poste
Salaire : Non renseigné
Emploi permanent
Plein temps
Architecture, bâtiment

Publié il y a 1 mois

Description du poste
Effectuer l’enchaînement des travaux nécessaires au nettoyage et à l’entretien des surfaces et des locaux.

B. Activités principales :
- Nettoyer les locaux et le matériel dans le respect des normes d’hygiène en veillant à leur mise en valeur ;
- trier et évacuer les déchets courants ;
- contrôler l’état de propreté des locaux ;
- assurer l’entretien courant et le rangement du matériel utilisé ;
- contrôler l’approvisionnement en matériel et produits ;
- participer aux animations réalisées sur site.

2° Profil du poste.

A. Compétences requises :

- Connaître les principes de nettoyage, de désinfection et d’utilisation du matériel adapté, autocontrôle ;
- savoir travailler en équipe ;
- connaître les normes d’hygiène et de sécurité, les gestes et postures.

B. Qualités nécessaires à l’exercice de la fonction :

- Rigueur et organisation ;
- sens du travail en commun dans la mise en œuvre de l’entretien ;
- ponctualité et assiduité ;
- autonomie et initiative dans la mise en œuvre du travail organisé par le chef d’équipe ;
- discrétion
Votre mission
B. Activités principales :
- Nettoyer les locaux et le matériel dans le respect des normes d’hygiène en veillant à leur mise en valeur ;
- trier et évacuer les déchets courants ;
- contrôler l’état de propreté des locaux ;
- assurer l’entretien courant et le rangement du matériel utilisé ;
- contrôler l’approvisionnement en matériel et produits ;
- participer aux animations réalisées sur site.

2° Profil du poste.

A. Compétences requises :

- Connaître les principes de nettoyage, de désinfection et d’utilisation du matériel adapté, autocontrôle ;
- savoir travailler en équipe ;
- connaître les normes d’hygiène et de sécurité, les gestes et postures.
Profil recherché
B. Qualités nécessaires à l’exercice de la fonction :

- Rigueur et organisation ;
- sens du travail en commun dans la mise en œuvre de l’entretien ;
- ponctualité et assiduité ;
- autonomie et initiative dans la mise en œuvre du travail organisé par le chef d’équipe ;
- discrétion
Autres informations
Non renseignées
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