Agent d'entretien polyvalent (H/F)
Emploi METROPOLE LYON
Non renseigné
Architecture, bâtiment
Emploi permanent
Plein temps
Description
Envie de participer au bien-être des élèves et du personnel éducatif du collège Gérard Philipe ?
Rejoignez la Métropole de Lyon !
Ses 9 600 collaborateurs contribuent aux politiques publiques inédites et ambitieuses au service de la population et du territoire.
La délégation solidarités, habitat et éducation place les usagers au cœur de son action métropolitaine et met en œuvre les politiques publiques sociales et médico-sociales sur l'ensemble de la Métropole de Lyon composée de 9 territoires dotés eux-mêmes de sites ancrés en proximité : les Maisons de la Métropole de Lyon (MDML). En première ligne de la solidarité et au plus près des usagers, les MDML sont des lieux d'accueil et d'accompagnement dans les domaines de la protection de l'enfance, de la protection maternelle et infantile, du handicap, des personnes âgées, de l'insertion et de l'éducation.
La Métropole assure la construction et l'entretien des collèges publics situés sur son territoire. Elle fournit l'équipement et assure le fonctionnement des collèges, met à disposition des équipes intervenant au sein des établissements.
En tant qu’agent appartenant à la communauté éducative de l’établissement, vous assurez l’entretien des locaux, des surfaces, des équipements et intervenez à la demi-pension.
Rejoignez la Métropole de Lyon !
Ses 9 600 collaborateurs contribuent aux politiques publiques inédites et ambitieuses au service de la population et du territoire.
La délégation solidarités, habitat et éducation place les usagers au cœur de son action métropolitaine et met en œuvre les politiques publiques sociales et médico-sociales sur l'ensemble de la Métropole de Lyon composée de 9 territoires dotés eux-mêmes de sites ancrés en proximité : les Maisons de la Métropole de Lyon (MDML). En première ligne de la solidarité et au plus près des usagers, les MDML sont des lieux d'accueil et d'accompagnement dans les domaines de la protection de l'enfance, de la protection maternelle et infantile, du handicap, des personnes âgées, de l'insertion et de l'éducation.
La Métropole assure la construction et l'entretien des collèges publics situés sur son territoire. Elle fournit l'équipement et assure le fonctionnement des collèges, met à disposition des équipes intervenant au sein des établissements.
En tant qu’agent appartenant à la communauté éducative de l’établissement, vous assurez l’entretien des locaux, des surfaces, des équipements et intervenez à la demi-pension.
VOS MISSIONS :
Vous devez assurer le nettoyage des locaux, des surfaces, des espaces : aspirer, balayer, laver, dépoussiérer les locaux et surfaces (sols, murs, vitres...) ; réapprovisionner les supports en produits d'entretien et en produits d'hygiène (savon...) ; assurer le ramassage des détritus et poubelles des cuisines gérées en régie directe et de l’extérieur.
Vous utilisez des produits d'entretien : manipuler et transporter du matériel et des produits d'entretien ; doser les produits selon les équipements à nettoyer et le type de matière à traiter.
Vous assurez le nettoyage des équipements et du matériel sous la responsabilité et les instructions du chef de cuisine ou cuisinier et/ou le responsable fonctionnel : assurer le nettoyage des équipements de cuisine ; assurer le nettoyage de la vaisselle et/ou ustensiles de cuisine ; assurer le nettoyage de la cuisine ; assurer le nettoyage du réfectoire.
Vous assurez les fonctions d'accueil en l'absence de l'agent d'accueil du collège : assurer l'accueil physique, individuel ou de groupes ; assurer l'accueil téléphonique des usagers ; assurer l’accompagnement physique d'une ou plusieurs personnes ; orienter, diriger ; apporter des renseignements sur l’établissement.
Vous pouvez être également mobilisé sur d'autres activités logistiques et techniques en lien avec les compétences de la Métropole ou en lien avec le fonctionnement du collège dans le cadre du service public de l'éducation nationale.
Vous êtes amené ponctuellement à intervenir sur l'entretien des bâtiments de la MDML lors de la fermeture du collège.
CONDITIONS DE TRAVAIL:
Lieu : Collège Gérard Philipe, 6 avenue Salvador Allende, 69800 Saint-Priest
Horaires : 40h/ par semaine soit une moyenne de 8h/ jour
Lundi, Mardi, Jeudi, Vendredi : 10h-18h30
Mercredi : 6h-14h30
Permanences : 6h-14h30
Spécificités :
- répartition du temps de travail : 70% entretien, 30% plonge
- port obligatoire des équipements de protection individuelle
Vous devez assurer le nettoyage des locaux, des surfaces, des espaces : aspirer, balayer, laver, dépoussiérer les locaux et surfaces (sols, murs, vitres...) ; réapprovisionner les supports en produits d'entretien et en produits d'hygiène (savon...) ; assurer le ramassage des détritus et poubelles des cuisines gérées en régie directe et de l’extérieur.
Vous utilisez des produits d'entretien : manipuler et transporter du matériel et des produits d'entretien ; doser les produits selon les équipements à nettoyer et le type de matière à traiter.
Vous assurez le nettoyage des équipements et du matériel sous la responsabilité et les instructions du chef de cuisine ou cuisinier et/ou le responsable fonctionnel : assurer le nettoyage des équipements de cuisine ; assurer le nettoyage de la vaisselle et/ou ustensiles de cuisine ; assurer le nettoyage de la cuisine ; assurer le nettoyage du réfectoire.
Vous assurez les fonctions d'accueil en l'absence de l'agent d'accueil du collège : assurer l'accueil physique, individuel ou de groupes ; assurer l'accueil téléphonique des usagers ; assurer l’accompagnement physique d'une ou plusieurs personnes ; orienter, diriger ; apporter des renseignements sur l’établissement.
Vous pouvez être également mobilisé sur d'autres activités logistiques et techniques en lien avec les compétences de la Métropole ou en lien avec le fonctionnement du collège dans le cadre du service public de l'éducation nationale.
Vous êtes amené ponctuellement à intervenir sur l'entretien des bâtiments de la MDML lors de la fermeture du collège.
CONDITIONS DE TRAVAIL:
Lieu : Collège Gérard Philipe, 6 avenue Salvador Allende, 69800 Saint-Priest
Horaires : 40h/ par semaine soit une moyenne de 8h/ jour
Lundi, Mardi, Jeudi, Vendredi : 10h-18h30
Mercredi : 6h-14h30
Permanences : 6h-14h30
Spécificités :
- répartition du temps de travail : 70% entretien, 30% plonge
- port obligatoire des équipements de protection individuelle
Profil recherché
VOTRE PROFIL :
Diplôme de niveau 3 (BEP/CAP).
Vous connaissez et êtes en capacité de mettre en pratique la théorie, la réglementation, les techniques les procédures en matière de règles d'hygiène et de nettoyage.
Vous connaissez et maîtrisez les gestes et postures, le travail en hauteur, les techniques d'hygiène et d'entretien des locaux.
Vous savez utiliser l'intranet et la messagerie.
Des capacités d'organisation, à traiter des informations, à savoir rendre compte à sa hiérarchie, ainsi qu'à s'adapter à son public sont nécessaires pour ce poste.
Pourquoi rejoindre la Métropole :
Intégrer la Métropole, c'est également bénéficier :
- de la prise en charge de l'abonnement transports en commun à hauteur de 75 % et d'un forfait mobilités durables jusqu'à 300 euros annuelles (prestations cumulables),
- d'une participation financière de l'employeur à la mutuelle santé et à la prévoyance,
- d'une carte titres restaurant d'un montant de 8,50 € avec participation employeur de 60 %,
- de nombreuses prestations d'actions sociales (voyages, billetterie, culture, loisirs, famille, aises sociales...),
- d'une offre de formation variée tout au long de votre carrière, et de multiples possibilités d'évolution en interne.
Diplôme de niveau 3 (BEP/CAP).
Vous connaissez et êtes en capacité de mettre en pratique la théorie, la réglementation, les techniques les procédures en matière de règles d'hygiène et de nettoyage.
Vous connaissez et maîtrisez les gestes et postures, le travail en hauteur, les techniques d'hygiène et d'entretien des locaux.
Vous savez utiliser l'intranet et la messagerie.
Des capacités d'organisation, à traiter des informations, à savoir rendre compte à sa hiérarchie, ainsi qu'à s'adapter à son public sont nécessaires pour ce poste.
Pourquoi rejoindre la Métropole :
Intégrer la Métropole, c'est également bénéficier :
- de la prise en charge de l'abonnement transports en commun à hauteur de 75 % et d'un forfait mobilités durables jusqu'à 300 euros annuelles (prestations cumulables),
- d'une participation financière de l'employeur à la mutuelle santé et à la prévoyance,
- d'une carte titres restaurant d'un montant de 8,50 € avec participation employeur de 60 %,
- de nombreuses prestations d'actions sociales (voyages, billetterie, culture, loisirs, famille, aises sociales...),
- d'une offre de formation variée tout au long de votre carrière, et de multiples possibilités d'évolution en interne.
Autres informations
Non renseignées
il y a 1 jour
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