Agent polyvalent citoyenneté (h/f)
Emploi LIMEIL-BRÉVANNES
Limeil-Brévannes (Val-de-Marne)
Non renseigné
Citoyenneté, population
Emploi permanent
Plein temps
Description
La Ville de Limeil-Brévannes (près de 30 000 habitants), située à 12 kms de Paris dans le département du Val-de-Marne, conjugue de nombreux atouts : une ville verte et dynamique à la frontière de la ville et de la campagne.
Sous l’autorité de la Chef du service de la citoyenneté, l’agent accueille le public sur les missions incombant au service citoyenneté constitué de plusieurs pôles : le pôle état civil/citoyenneté, le pôle funéraire, le pôle accueil.
Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique dans un environnement propice à votre épanouissement professionnel, venez nous rejoindre !
Sous l’autorité de la Chef du service de la citoyenneté, l’agent accueille le public sur les missions incombant au service citoyenneté constitué de plusieurs pôles : le pôle état civil/citoyenneté, le pôle funéraire, le pôle accueil.
Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique dans un environnement propice à votre épanouissement professionnel, venez nous rejoindre !
L’agent polyvalent citoyenneté a pour missions :
* Sur le pôle des affaires générales :
- gestion des élections (suivi du fichier électoral, organisation des scrutins),
- suivi et organisation du recensement,
- organisation des jurés d’assises,
- gestion des autorisations de stationnement (taxis)
- gestion des permanences d’enquête publique, …
* Sur le pôle état civil/citoyenneté : établir les passeports et cartes d’identité biométriques (recueil et suivi des demandes, destruction des anciens titres, etc),
* Sur le pôle cimetière : établir les titres des concessions et des autorisations d’inhumation en renfort des agents du pôle, régisseur mandataire,
* Sur le pôle accueil : renfort du pôle accueil en cas de besoin sur l’accueil physique et téléphonique des administrés.
Vous bénéficierez :
- d’une rémunération tenant compte de votre expérience même en tant que contractuel (RIFSEEP et prime annuelle),
- d’une participation employeur mutuelle,
- d’une politique de formation dynamique,
- sur la base de 37 h hebdomadaires de 25 jours de CA et 11 jours de RTT – travail en alternance le samedi matin,
- de l’adhésion au CNAS offrant de nombreuses prestations pour toute la famille,
- de l’accès à une restauration collective pour un tarif préférentiel,
- à des activités sportives gratuites pendant la pause méridienne : yoga, renforcement musculaire, football en salle et à l’accès à la piscine.
* Sur le pôle des affaires générales :
- gestion des élections (suivi du fichier électoral, organisation des scrutins),
- suivi et organisation du recensement,
- organisation des jurés d’assises,
- gestion des autorisations de stationnement (taxis)
- gestion des permanences d’enquête publique, …
* Sur le pôle état civil/citoyenneté : établir les passeports et cartes d’identité biométriques (recueil et suivi des demandes, destruction des anciens titres, etc),
* Sur le pôle cimetière : établir les titres des concessions et des autorisations d’inhumation en renfort des agents du pôle, régisseur mandataire,
* Sur le pôle accueil : renfort du pôle accueil en cas de besoin sur l’accueil physique et téléphonique des administrés.
Vous bénéficierez :
- d’une rémunération tenant compte de votre expérience même en tant que contractuel (RIFSEEP et prime annuelle),
- d’une participation employeur mutuelle,
- d’une politique de formation dynamique,
- sur la base de 37 h hebdomadaires de 25 jours de CA et 11 jours de RTT – travail en alternance le samedi matin,
- de l’adhésion au CNAS offrant de nombreuses prestations pour toute la famille,
- de l’accès à une restauration collective pour un tarif préférentiel,
- à des activités sportives gratuites pendant la pause méridienne : yoga, renforcement musculaire, football en salle et à l’accès à la piscine.
Profil recherché
* Connaissances :
- Maîtrise de la législation en matière d’état civil et d’affaires générales,
- Connaissance de l’environnement des collectivités territoriales et des acteurs institutionnels,
- Maîtrise des logiciels CIRIL élection, SIECLE.
* Savoir et savoir-être :
- Sens du service public,
- Capacité à s’exprimer clairement et à retraduire simplement le langage administratif,
- Rigueur, pragmatisme,
- Discrétion et confidentialité,
- Capacité à écouter,
- Qualités de communication et de gestion des conflits.
- Maîtrise de la législation en matière d’état civil et d’affaires générales,
- Connaissance de l’environnement des collectivités territoriales et des acteurs institutionnels,
- Maîtrise des logiciels CIRIL élection, SIECLE.
* Savoir et savoir-être :
- Sens du service public,
- Capacité à s’exprimer clairement et à retraduire simplement le langage administratif,
- Rigueur, pragmatisme,
- Discrétion et confidentialité,
- Capacité à écouter,
- Qualités de communication et de gestion des conflits.
Autres informations
Non renseignées
il y a 2 semaines
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