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CIAS DU MARSAN
Agent social bionettoyage / ASH en Maison d’Accueil Temporaire
326 rue de la croix blanche, Mont-de-Marsan (Landes (40))
Résumé du poste
Salaire : Non renseigné
Emploi permanent
Plein temps
Autonomie
Publié il y a 3 semaines
Description du poste
La santé et la solidarité sont au coeur des préoccupations de Mont de Marsan Agglomération qui s'est dotée de la compétence "action sociale". Afin de donner une réponse rapide et d'optimiser la prise en charge des usagers, d'assurer des services de qualité égale sur tout le territoire de Mont de Marsan Agglomération et de mettre en place une organisation administrative performante et opérationnelle, l'agglomération a créé, en 2001, le Centre Intercommunal d'Action Sociale (CIAS) du Marsan.
Le soutien apporté par cette structure peut prendre diverses formes selon les bénéficiaires : personnes âgées, personnes en situation précaire, parents, enfants, professionnels de la petite enfance, jeunes en recherche d'insertion, etc.
Le soutien apporté par cette structure peut prendre diverses formes selon les bénéficiaires : personnes âgées, personnes en situation précaire, parents, enfants, professionnels de la petite enfance, jeunes en recherche d'insertion, etc.
Votre mission
Employeur : CIAS du Mont de Marsan (Landes 40)
Grade/qualification du poste : Filière Médico-sociale – Catégorie C
Prise de poste : Août 2026
TITULAIRE OU A DÉFAUT CONTRACTUEL
Au sein de la Maison d'Accueil Temporaire du CIAS du Marsan, structure accueillant 10 places d'accueil de jour et 17 places d'hébergement temporaire, et au sein de l'accueil de jour qui permet l'accueil des personnes âgées vivant à domicile, atteintes de la maladie d’Alzheimer ou maladie apparentée, au stade léger à modéré de la maladie d'être accueillis sur une ou plusieurs journées par mois dans la limite d’une journée par semaine, nous recherchons un/une agent de service hôtelier dans le cadre d'une création de poste .
Assurer le bionettoyage des locaux de La MAT ainsi que l’entretien quotidien des chambres
Prévenir les risques infectieux pour la sécurité des résidents, des agents et du public
Assurer le bionettoyage et la désinfection des locaux communs et privatifs dans le respect des protocoles en vigueur
Evacuer les déchets
Connaître et appliquer les protocoles de bio nettoyage
Assurer la pose du couvert pour les repas du midi et du soir
Participer au service en salle de restaurant et à la plonge
Assurer l'entretien des locaux et du matériel de restauration
Gérer le réassort de l’épicerie
Réceptionner, contrôler et ranger le linge plat, les tenues professionnelles des agents
Réceptionner le linge des résidents, le vérifier et le ranger
Faciliter l’apprentissage des personnes qui sont en stage dans le service
Participer aux groupes de travail qualité/ gestion des risques
S'engager dans une démarche de déclaration des événements indésirables
Évaluer les besoins de matériel et de produit en fonction de l'activité
Connaitre les bonnes pratiques d’utilisation du matériel mis à disposition et savoir les mettre en œuvre
Participer aux tests, pour l'achat de nouveaux matériels
CONDITIONS D'EXERCICE
Lieu de travail: Maison d'Accueil Temporaire – CIAS du Marsan – Mont de Marsan
Temps de travail: Poste à temps complet – Horaires variables, travail week-end et jour fériés
Statut: Titulaire de la FPT ou contractuel (CDD)
Conditions de rémunération : RIFSEEP / Forfait mobilités durables / Prise en charge à 75% de l’abonnement transport / Participation au maintien de salaire / Prise en charge partielle mutuelle labellisée / Adhésion COSS + CNAS / Restaurant administratif
A partir de 1900€/mois brut
Grade/qualification du poste : Filière Médico-sociale – Catégorie C
Prise de poste : Août 2026
TITULAIRE OU A DÉFAUT CONTRACTUEL
Au sein de la Maison d'Accueil Temporaire du CIAS du Marsan, structure accueillant 10 places d'accueil de jour et 17 places d'hébergement temporaire, et au sein de l'accueil de jour qui permet l'accueil des personnes âgées vivant à domicile, atteintes de la maladie d’Alzheimer ou maladie apparentée, au stade léger à modéré de la maladie d'être accueillis sur une ou plusieurs journées par mois dans la limite d’une journée par semaine, nous recherchons un/une agent de service hôtelier dans le cadre d'une création de poste .
Assurer le bionettoyage des locaux de La MAT ainsi que l’entretien quotidien des chambres
Prévenir les risques infectieux pour la sécurité des résidents, des agents et du public
Assurer le bionettoyage et la désinfection des locaux communs et privatifs dans le respect des protocoles en vigueur
Evacuer les déchets
Connaître et appliquer les protocoles de bio nettoyage
Assurer la pose du couvert pour les repas du midi et du soir
Participer au service en salle de restaurant et à la plonge
Assurer l'entretien des locaux et du matériel de restauration
Gérer le réassort de l’épicerie
Réceptionner, contrôler et ranger le linge plat, les tenues professionnelles des agents
Réceptionner le linge des résidents, le vérifier et le ranger
Faciliter l’apprentissage des personnes qui sont en stage dans le service
Participer aux groupes de travail qualité/ gestion des risques
S'engager dans une démarche de déclaration des événements indésirables
Évaluer les besoins de matériel et de produit en fonction de l'activité
Connaitre les bonnes pratiques d’utilisation du matériel mis à disposition et savoir les mettre en œuvre
Participer aux tests, pour l'achat de nouveaux matériels
CONDITIONS D'EXERCICE
Lieu de travail: Maison d'Accueil Temporaire – CIAS du Marsan – Mont de Marsan
Temps de travail: Poste à temps complet – Horaires variables, travail week-end et jour fériés
Statut: Titulaire de la FPT ou contractuel (CDD)
Conditions de rémunération : RIFSEEP / Forfait mobilités durables / Prise en charge à 75% de l’abonnement transport / Participation au maintien de salaire / Prise en charge partielle mutuelle labellisée / Adhésion COSS + CNAS / Restaurant administratif
A partir de 1900€/mois brut
Profil recherché
BEP Carrière Sanitaire et Sociale. BAC PRO Service de Proximité et Vie Locale avec une première expérience (stage ou professionnelle ) en secteur gériatrique
Être capable de travailler et de se situer au sein d'une équipe pluridisciplinaire en respectant tous les professionnels
Savoir s'adapter aux changements
Rechercher la conciliation en cas de conflits, capacité d'écoute active
Savoir entretenir des relations adaptées avec les résidents, les familles, la hiérarchie
Faire preuve d’empathie
Avoir une attitude bientraitante
Avoir des capacités d’observation, d’analyse rapide et de réactivité
Avoir le sens de l’organisation
Dynamisme, esprit d’équipe, loyauté et honnêteté
Respecter les limites de sa fonction
Respecter le secret professionnel et le devoir de réserve
Vigilance et rigueur
Être capable de travailler et de se situer au sein d'une équipe pluridisciplinaire en respectant tous les professionnels
Savoir s'adapter aux changements
Rechercher la conciliation en cas de conflits, capacité d'écoute active
Savoir entretenir des relations adaptées avec les résidents, les familles, la hiérarchie
Faire preuve d’empathie
Avoir une attitude bientraitante
Avoir des capacités d’observation, d’analyse rapide et de réactivité
Avoir le sens de l’organisation
Dynamisme, esprit d’équipe, loyauté et honnêteté
Respecter les limites de sa fonction
Respecter le secret professionnel et le devoir de réserve
Vigilance et rigueur
Autres informations
Non renseignées