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MAIRIE DE FONTAINE
Agent spécialisé Petite Enfance
89, mail marcel cachin, Fontaine (Isère (38))
Résumé du poste
Salaire : Non renseigné
Emploi temporaire
Plein temps
Enfance, famille
Publié il y a 4 jours
Description du poste
La ville de Fontaine recherche pour 1 structure d'accueil 1 Agent(e) spécialisé(e) Petite Enfance dans le cadre d’un renfort.
Le service Petite Enfance de la ville de Fontaine fait partie du secteur Éducation. Il gère quatre Établissements d’Accueil du Jeune Enfant dont :
- Léa Blain, 40 places d’accueil collectif
- Bleu Cerise, 16 places d’accueil collectif
- Romain Rolland, 20 places d’accueil collectif à la demi-journée
- George Sand, 20 places d’accueil collectif
Le service Petite Enfance de la ville de Fontaine fait partie du secteur Éducation. Il gère quatre Établissements d’Accueil du Jeune Enfant dont :
- Léa Blain, 40 places d’accueil collectif
- Bleu Cerise, 16 places d’accueil collectif
- Romain Rolland, 20 places d’accueil collectif à la demi-journée
- George Sand, 20 places d’accueil collectif
Votre mission
- Missions auprès des enfants
• Assurer à l’enfant accueilli la sécurité physique et affective.
• Favoriser son bien-être et son éveil en respectant son rythme, sa culture familiale et ses besoins individuels.
• Réaliser les soins quotidiens : d’hygiène, repas.
• Assurer l’entretien de l’environnement immédiat de l’enfant et des matériels de soin et ludiques.
- Missions auprès des familles
• Accueillir les parents, créer un climat de confiance.
• Accompagner les parents dans leur fonction parentale en tenant en compte de leur individualité.
• Communiquer avec les parents afin d’assurer une continuité éducative.
- Missions techniques
• Assurer le nettoyage et la désinfection des jeux.
• Assurer l’hygiène des locaux.
- Travail en équipe
• Participer à l’élaboration et à la mise ne œuvre du projet éducatif au quotidien.
• Être force de proposition et impliquée dans les réunions d’équipes.
• Contribuer à la mise en place de projets de la structure, du service et de la ville.
• Encadrement de stagiaire.
- Missions ponctuelles
• Contribuer aux animations et évènements de la structure, du service Petite Enfance et de la ville
• Assurer la continuité de service de l’ensemble des EAJE
• Assurer le transport des repas des enfants
• Assurer à l’enfant accueilli la sécurité physique et affective.
• Favoriser son bien-être et son éveil en respectant son rythme, sa culture familiale et ses besoins individuels.
• Réaliser les soins quotidiens : d’hygiène, repas.
• Assurer l’entretien de l’environnement immédiat de l’enfant et des matériels de soin et ludiques.
- Missions auprès des familles
• Accueillir les parents, créer un climat de confiance.
• Accompagner les parents dans leur fonction parentale en tenant en compte de leur individualité.
• Communiquer avec les parents afin d’assurer une continuité éducative.
- Missions techniques
• Assurer le nettoyage et la désinfection des jeux.
• Assurer l’hygiène des locaux.
- Travail en équipe
• Participer à l’élaboration et à la mise ne œuvre du projet éducatif au quotidien.
• Être force de proposition et impliquée dans les réunions d’équipes.
• Contribuer à la mise en place de projets de la structure, du service et de la ville.
• Encadrement de stagiaire.
- Missions ponctuelles
• Contribuer aux animations et évènements de la structure, du service Petite Enfance et de la ville
• Assurer la continuité de service de l’ensemble des EAJE
• Assurer le transport des repas des enfants
Profil recherché
• CAP Petite Enfance exigé,
• Avoir l'esprit d'équipe, d'initiative et être force de proposition,
• Connaître les règles d'hygiène et sécurité,
• Gérer des priorités en fonction des besoins,
• Aménager l’espace en fonction des besoins de l’enfant
• Favoriser l’autonomie et garantir la sécurité physique et affective de l’enfant
• Savoir faire preuve d’imagination, de créativité
• Savoir se fixer des objectifs savoir organiser son travail
• Discrétion professionnelle,
• Possibilité de changer d'EAJE en fonction des nécessités de service.
• Avoir l'esprit d'équipe, d'initiative et être force de proposition,
• Connaître les règles d'hygiène et sécurité,
• Gérer des priorités en fonction des besoins,
• Aménager l’espace en fonction des besoins de l’enfant
• Favoriser l’autonomie et garantir la sécurité physique et affective de l’enfant
• Savoir faire preuve d’imagination, de créativité
• Savoir se fixer des objectifs savoir organiser son travail
• Discrétion professionnelle,
• Possibilité de changer d'EAJE en fonction des nécessités de service.
Autres informations
Non renseignées