Agent technique bâtiments exerçant en équipe mobile adjoint technique - Spécialité peinture, revêtement de sol et finitions - H/F Offre 300
Emploi CONSEIL DEPARTEMENTAL DE MEURTHE ET MOSELLE
26 Rue Georges Clemenceau, 54640 Tucquegnieux, France
Non renseigné
Architecture, bâtiment
Emploi permanent
Plein temps
Description
MISSION : Il.elle assure des travaux de maintenance, d'entretien général et technique dans les collèges ainsi que divers travaux de peinture et pose de revêtements muraux et sols souples dans les services départementaux. Il.elle intervient pour des travaux de second oeuvre du bâtiment entrepris par l'équipe.
ACTIVITES :
* Assure divers travaux de peinture dans les collèges, accompagne ses collègues de l'EMAT dans cette spécialité
* Prépare ou répare différents supports avant application
* Réalise des travaux de peinture au pistolet
* Procède à la pose de revêtement de sols souples et de revêtement muraux
* Effectue les différents métrés et débits de matériaux nécessaires à la mise en place d'un chantier
* Participe à tous les autres travaux de second oeuvre du bâtiment entrepris par l'équipe : pose de cloison sèche, carrelage, faux-plafond, serrurerie, plomberie, chauffage, électricité (sous réserve des habilitations requises)
* Aide à la manutention dans les EPLE ou autres services de la collectivité
* Prévient les problèmes en assurant la mise en sécurité (ouvrages, matériels) et en détectant les dysfonctionnements
* Rend compte et conseille sa hiérarchie (rédaction de comptes rendus de chantiers, soumet les travaux à réaliser, informe des contraintes techniques...), assure un relais technique entre le collège et sa hiérarchie
* Est responsable des produits de l'atelier technique (sélection, commande, contrôle et rangement) et de leur conservation (dates de péremption, matériels défectueux...)
* Entretient l'atelier technique en état d'ordre et de propreté ainsi que les matériels, machines, équipements et outillage ainsi que les véhicules
* Collabore à la mission éducative de l'établissement (respect de la discipline, respect des locaux)
* Participe si besoin aux réunions de service de l'établissement
* Respecte et fait appliquer les recommandations du ministère de l'Education nationale, les normes d'hygiène et de sécurité.
* Assure divers travaux de peinture dans les collèges, accompagne ses collègues de l'EMAT dans cette spécialité
* Prépare ou répare différents supports avant application
* Réalise des travaux de peinture au pistolet
* Procède à la pose de revêtement de sols souples et de revêtement muraux
* Effectue les différents métrés et débits de matériaux nécessaires à la mise en place d'un chantier
* Participe à tous les autres travaux de second oeuvre du bâtiment entrepris par l'équipe : pose de cloison sèche, carrelage, faux-plafond, serrurerie, plomberie, chauffage, électricité (sous réserve des habilitations requises)
* Aide à la manutention dans les EPLE ou autres services de la collectivité
* Prévient les problèmes en assurant la mise en sécurité (ouvrages, matériels) et en détectant les dysfonctionnements
* Rend compte et conseille sa hiérarchie (rédaction de comptes rendus de chantiers, soumet les travaux à réaliser, informe des contraintes techniques...), assure un relais technique entre le collège et sa hiérarchie
* Est responsable des produits de l'atelier technique (sélection, commande, contrôle et rangement) et de leur conservation (dates de péremption, matériels défectueux...)
* Entretient l'atelier technique en état d'ordre et de propreté ainsi que les matériels, machines, équipements et outillage ainsi que les véhicules
* Collabore à la mission éducative de l'établissement (respect de la discipline, respect des locaux)
* Participe si besoin aux réunions de service de l'établissement
* Respecte et fait appliquer les recommandations du ministère de l'Education nationale, les normes d'hygiène et de sécurité.
Profil recherché
Compétences techniques :
· Etre titulaire du CAP peintre ou justifier de 5 ans d'expérience
· Connaître les techniques de second oeuvre des différents corps de métier du bâtiment
· Connaître les règles d'utilisation et d'entretien des matériels
· Connaître les gestes et les postures de la manutention manuelle
· Connaître le DTA (Document Technique d'Amiante) et respecter les consignes
· Maîtriser le champ d'application de la sécurité au travail
· Etre en mesure d'évaluer les risques
· Connaître les règles de gestion des stocks
· Utiliser les outils de messagerie (Outlook, navigation Internet)
Compétences stratégiques :
* Alerter sur les risques, les dysfonctionnements ou des urgences à traiter
* Savoir anticiper
* Faire preuve de réactivité
* Répartir et organiser les activités
* Assurer la polyvalence sur l'ensemble des missions
* Faire preuve de rigueur dans l'organisation de son travail
* Planifier les activités en fonction des contraintes
* Organiser l'activité et le suivi en respectant les délais
Compétences relationnelles :
· Savoir s'intégrer dans une équipe de travail
· Adopter une posture de conseil et d'accompagnant
· Sensibiliser aux conséquences de certains choix
· Savoir gérer des situations avec sérénité et recul
· Communiquer pour expliquer le sens de l'action
· Déléguer et contrôler
· Collaborer avec l'ensemble des services de la collectivité et les partenaires extérieurs
· Savoir s'intégrer dans la communauté éducative
· Etre titulaire du CAP peintre ou justifier de 5 ans d'expérience
· Connaître les techniques de second oeuvre des différents corps de métier du bâtiment
· Connaître les règles d'utilisation et d'entretien des matériels
· Connaître les gestes et les postures de la manutention manuelle
· Connaître le DTA (Document Technique d'Amiante) et respecter les consignes
· Maîtriser le champ d'application de la sécurité au travail
· Etre en mesure d'évaluer les risques
· Connaître les règles de gestion des stocks
· Utiliser les outils de messagerie (Outlook, navigation Internet)
Compétences stratégiques :
* Alerter sur les risques, les dysfonctionnements ou des urgences à traiter
* Savoir anticiper
* Faire preuve de réactivité
* Répartir et organiser les activités
* Assurer la polyvalence sur l'ensemble des missions
* Faire preuve de rigueur dans l'organisation de son travail
* Planifier les activités en fonction des contraintes
* Organiser l'activité et le suivi en respectant les délais
Compétences relationnelles :
· Savoir s'intégrer dans une équipe de travail
· Adopter une posture de conseil et d'accompagnant
· Sensibiliser aux conséquences de certains choix
· Savoir gérer des situations avec sérénité et recul
· Communiquer pour expliquer le sens de l'action
· Déléguer et contrôler
· Collaborer avec l'ensemble des services de la collectivité et les partenaires extérieurs
· Savoir s'intégrer dans la communauté éducative
Autres informations
Non renseignées
il y a 1 semaine
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