AGENT TECHNIQUE POLYVALENT BATIMENTS H/F
Emploi COMMUNAUTÉ DE COMMUNES DU PAYS DE LIMOURS
Briis-sous-Forges (Essonne)
Non renseigné
Architecture, bâtiment
Emploi permanent
Plein temps
Description
La Communauté de Communes du Pays de Limours, située à Briis-sous-Forges, recrute pour son service technique composé de 5 agents (4 agents + la responsable) un(e) agent(e) polyvalent(e) bâtiments afin de renforcer l'équipe en place.
L'agent est placé sous l'autorité directe de la responsable des services techniques.
Relations fonctionnelles :
• Contacts avec les usagers et le public (associations, administrés…)
• Relations régulières avec les services de la collectivité, son supérieur hiérarchique et l’élu en charge des travaux
• Relations avec d’autres administrations (communes) et des prestataires extérieurs (fournisseurs, artisans, entreprises, concessionnaires de réseaux…)
L'agent est placé sous l'autorité directe de la responsable des services techniques.
Relations fonctionnelles :
• Contacts avec les usagers et le public (associations, administrés…)
• Relations régulières avec les services de la collectivité, son supérieur hiérarchique et l’élu en charge des travaux
• Relations avec d’autres administrations (communes) et des prestataires extérieurs (fournisseurs, artisans, entreprises, concessionnaires de réseaux…)
Conditions générales d'exercice :
• Emploi à temps plein (38 h/semaine) + 18 RTT + RIFSEEP + CNAS
• Catégorie : C
• Filières : Technique
• Cadre d’emploi : Adjoints techniques territoriaux
• Diplôme : niveau CAP/BEP
• Caces R486 Nacelle (de préférence)
• Permis A et B obligatoire
• Horaires compris entre 8h45 et 17h30
Contraintes du poste :
• Travaille seul ou en équipe réduite
• Travail en hauteur notamment dans les gymnases
• Respect des règles de santé et de sécurité au travail
• Port de vêtements professionnels adaptés obligatoire
• Assurer une astreinte par roulement
• Astreinte d’hiver
Moyens techniques mis à disposition :
• Véhicules et tous matériels et outillages techniques nécessaires à l’exercice des missions, téléphone portable, Equipements de Protection Individuelle
Missions principales :
Maintenance des bâtiments :
• Prendre en compte des consignes écrites ou orales
• Signaler les lieux et conditions de son intervention
• Identifier et signaler des dysfonctionnements dans un bâtiment
• Effectuer des travaux courants d’entretien et de maintenance des bâtiments (maçonnerie, plâtrerie, peinture, électricité, serrurerie, chauffage, plomberie, etc…)
• Travaux en hauteur notamment dans les gymnases.
• Travaux de menuiserie avec outillage électro portatif et montage de meubles
Entretien courant du matériel :
• Nettoyer, entretenir et ranger les outils, équipements et matériel après usage
• Réaliser des réparations et des dépannages de premier niveau
• Prévoir la maintenance ou le renouvellement d’un équipement ou d’un matériel
• Appliquer les règles d’utilisation et de stockage des matériaux et produits
• Alerter sur les risques, la vétusté, le dysfonctionnement ou la mise aux normes d’un équipement.
Gestion du matériel de prêt (en l’absence du responsable) :
• Répondre aux demandes de prêt de matériel sur le support informatique et les inscrire au planning de suivi
• Ranger et entretenir le matériel scénique, sono, scène mobile , broyeur etc…
• Repérer les dégradations du matériel en le contrôlant systématiquement à l’aide de fiches et photos au départ et à l’arrivée puis signaler les problèmes éventuels au n+1.
• Rendre compte de son activité à son supérieur hiérarchique ou élu référent.
• Emploi à temps plein (38 h/semaine) + 18 RTT + RIFSEEP + CNAS
• Catégorie : C
• Filières : Technique
• Cadre d’emploi : Adjoints techniques territoriaux
• Diplôme : niveau CAP/BEP
• Caces R486 Nacelle (de préférence)
• Permis A et B obligatoire
• Horaires compris entre 8h45 et 17h30
Contraintes du poste :
• Travaille seul ou en équipe réduite
• Travail en hauteur notamment dans les gymnases
• Respect des règles de santé et de sécurité au travail
• Port de vêtements professionnels adaptés obligatoire
• Assurer une astreinte par roulement
• Astreinte d’hiver
Moyens techniques mis à disposition :
• Véhicules et tous matériels et outillages techniques nécessaires à l’exercice des missions, téléphone portable, Equipements de Protection Individuelle
Missions principales :
Maintenance des bâtiments :
• Prendre en compte des consignes écrites ou orales
• Signaler les lieux et conditions de son intervention
• Identifier et signaler des dysfonctionnements dans un bâtiment
• Effectuer des travaux courants d’entretien et de maintenance des bâtiments (maçonnerie, plâtrerie, peinture, électricité, serrurerie, chauffage, plomberie, etc…)
• Travaux en hauteur notamment dans les gymnases.
• Travaux de menuiserie avec outillage électro portatif et montage de meubles
Entretien courant du matériel :
• Nettoyer, entretenir et ranger les outils, équipements et matériel après usage
• Réaliser des réparations et des dépannages de premier niveau
• Prévoir la maintenance ou le renouvellement d’un équipement ou d’un matériel
• Appliquer les règles d’utilisation et de stockage des matériaux et produits
• Alerter sur les risques, la vétusté, le dysfonctionnement ou la mise aux normes d’un équipement.
Gestion du matériel de prêt (en l’absence du responsable) :
• Répondre aux demandes de prêt de matériel sur le support informatique et les inscrire au planning de suivi
• Ranger et entretenir le matériel scénique, sono, scène mobile , broyeur etc…
• Repérer les dégradations du matériel en le contrôlant systématiquement à l’aide de fiches et photos au départ et à l’arrivée puis signaler les problèmes éventuels au n+1.
• Rendre compte de son activité à son supérieur hiérarchique ou élu référent.
Profil recherché
• Appliquer les règles de santé et de sécurité au travail
• Signaler et protéger son intervention par les mesures appropriées
• Signaler un accident et alerter les services de secours
• Organiser son travail en fonction des objectifs définis, des priorités et des contraintes de temps particulières
• Prendre en compte des consignes écrites ou orales
• Repérer son niveau d'intervention et agir avec autonomie
• Polyvalent, organiser dans son travail, depuis la définition des moyens jusqu’à la réalisation, finitions comprises.
Savoirs être :
• Sérieux, rigoureux
• Ponctuel, assidu
• Réactif
• Qualités relationnelles (discrétion, honnêteté, amabilité)
• Respectueux de sa hiérarchie et de ses collègue
• Rendre compte au N+1
• Travailler de façon autonome et également en équipe.
• Sociable, discret, courtois
• Efficace et consciencieux
• Principes de discrétion et de confidentialité
• Sens du service public
Connaissances :
• Règle de santé et de sécurité au travail
• Règles de sécurité et signalisation des chantiers
• Fonctionnement et utilisations des matériels et de l’outillage
• Règles et procédures d’entretien des bâtiments
• Principes de discrétion et de confidentialité
• Diplôme : niveau CAP/BEP
• Caces R486 Nacelle (de préférence)
• Permis A et B obligatoire
• Signaler et protéger son intervention par les mesures appropriées
• Signaler un accident et alerter les services de secours
• Organiser son travail en fonction des objectifs définis, des priorités et des contraintes de temps particulières
• Prendre en compte des consignes écrites ou orales
• Repérer son niveau d'intervention et agir avec autonomie
• Polyvalent, organiser dans son travail, depuis la définition des moyens jusqu’à la réalisation, finitions comprises.
Savoirs être :
• Sérieux, rigoureux
• Ponctuel, assidu
• Réactif
• Qualités relationnelles (discrétion, honnêteté, amabilité)
• Respectueux de sa hiérarchie et de ses collègue
• Rendre compte au N+1
• Travailler de façon autonome et également en équipe.
• Sociable, discret, courtois
• Efficace et consciencieux
• Principes de discrétion et de confidentialité
• Sens du service public
Connaissances :
• Règle de santé et de sécurité au travail
• Règles de sécurité et signalisation des chantiers
• Fonctionnement et utilisations des matériels et de l’outillage
• Règles et procédures d’entretien des bâtiments
• Principes de discrétion et de confidentialité
• Diplôme : niveau CAP/BEP
• Caces R486 Nacelle (de préférence)
• Permis A et B obligatoire
Autres informations
Non renseignées
il y a 8 heures
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