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COMMUNE DE PREIXAN
Agent technique polyvalent (H/F)
4 rue de la mairie, Preixan (Aude (11))
Résumé du poste
Salaire : Non renseigné
Emploi permanent
Plein temps
Architecture, bâtiment
Publié il y a 1 mois
Description du poste
La commune de Preixan recherche, dans le cadre d'un service public de proximité, un agent technique polyvalent pour assurer l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux. Il est placé sous l'autorité du Maire, des élus, et du secrétaire général de Mairie.
Votre mission
- Participer à la réalisation des différents travaux en régie (maçonnerie, voirie, entretien de bâtiments, nettoyage et entretien des espaces verts, nettoyage du village…)
- Entretien des talus, ruisseaux, rues et chemins communaux
- Entretien des espaces verts : tonte, élagage et taille, arrosage, plantations…,
- Entretien de la voirie (Repérer et signaler les dégradations de la voirie),
- Entretien des bâtiments : maçonnerie, plomberie, peinture…
- Entretien du cimetière,
- Maintenance (préventive et curative) du matériel technique (Notions de mécanique indispensables) et des véhicules,
- Informer des interventions et rendre-compte aux élus des travaux effectués,
- Analyse des demandes et adaptation des interventions et du matériel,
- Gestion et suivi des approvisionnements en consommables et matériaux,
- Rédaction de bons de commande et demande de devis,
- Vérification des livraisons,
- Préparation des manifestations locales privées et publiques,
- Participation aux manifestations officielles,
- Manutention de matériels lors des animations locales,
- Distribution de courrier essentiellement « Mairie »,
- Distribution des plis et des informations à la population,
- Travaux en hauteur.
- Entretien des talus, ruisseaux, rues et chemins communaux
- Entretien des espaces verts : tonte, élagage et taille, arrosage, plantations…,
- Entretien de la voirie (Repérer et signaler les dégradations de la voirie),
- Entretien des bâtiments : maçonnerie, plomberie, peinture…
- Entretien du cimetière,
- Maintenance (préventive et curative) du matériel technique (Notions de mécanique indispensables) et des véhicules,
- Informer des interventions et rendre-compte aux élus des travaux effectués,
- Analyse des demandes et adaptation des interventions et du matériel,
- Gestion et suivi des approvisionnements en consommables et matériaux,
- Rédaction de bons de commande et demande de devis,
- Vérification des livraisons,
- Préparation des manifestations locales privées et publiques,
- Participation aux manifestations officielles,
- Manutention de matériels lors des animations locales,
- Distribution de courrier essentiellement « Mairie »,
- Distribution des plis et des informations à la population,
- Travaux en hauteur.
Profil recherché
Connaissances théoriques et savoir-faire :
- Entretien des espaces verts (utilisation du matériel, règles de sécurité et d’utilisation des produits phytosanitaires),
- Maintenance du matériel technique,
- Entretien des bâtiments (petites interventions en maçonnerie, peinture, menuiserie, plomberie, électricité),
- Entretien de la voirie communale (curage fossé, nids de poule),
- Notion de mécanique agricole.
Savoir Être : comportement, attitudes, qualités humaines
- Capacité d’écoute,
- Respect de la hiérarchie,
- Dynamisme,
- Polyvalence et disponibilité horaires,
- Capacité d'analyse et de synthèse,
- Rigueur et organisation,
- Autonomie,
- Esprit d'équipe et d’initiative,
- Sens du service public,
- Ponctualité et assiduité au travail,
- Réactivité.
Relations Fonctionnelles :
- Relations avec le public,
- Echanges permanents d'informations avec le maire et le conseil municipal,
- Relations avec l'ensemble des services en situation hiérarchique,
- Coopération avec d'autres collectivités (intercommunalité),
- Relations avec d'autres administrations (services de l'État, Conseil départemental etc.) et avec des prestataires externes : fournisseurs, artisans, entreprises, concessionnaires de réseaux,
Contraintes :
- Travail seul, parfois au sein d'une équipe réduite,
- Déplacements permanents sur les sites d'intervention,
- Horaires de 7h30 à 11h30 et de 13h30 à 16h30 le lundi, de 7h30 à 11h30 et de 13h30 à 17h30 le mardi, mercredi et jeudi, de 7h30 à 11h30 le vendredi,
- Activités soumises à une forte saisonnalité, à des pics d'activité liés aux conditions climatiques,
- Port de vêtements professionnels adaptés et équipements de protection individuelle,
- Environnement sonore, port de charges, dangerosité des matériels et engins utilisés, produits dangereux et polluants, station debout prolongée,
Agréments – Habilitations - Permis - Diplôme obligatoire :
- Permis B obligatoire,
- CACES Tractopelle, nacelle et remorque, appréciés,
- Habilitation électrique,
Expérience sur un poste similaire appréciée
Temps de travail
Complet, 35h00 hebdomadaire
Rémunération
Rémunération statutaire + Régime indemnitaire + CIOS
- Entretien des espaces verts (utilisation du matériel, règles de sécurité et d’utilisation des produits phytosanitaires),
- Maintenance du matériel technique,
- Entretien des bâtiments (petites interventions en maçonnerie, peinture, menuiserie, plomberie, électricité),
- Entretien de la voirie communale (curage fossé, nids de poule),
- Notion de mécanique agricole.
Savoir Être : comportement, attitudes, qualités humaines
- Capacité d’écoute,
- Respect de la hiérarchie,
- Dynamisme,
- Polyvalence et disponibilité horaires,
- Capacité d'analyse et de synthèse,
- Rigueur et organisation,
- Autonomie,
- Esprit d'équipe et d’initiative,
- Sens du service public,
- Ponctualité et assiduité au travail,
- Réactivité.
Relations Fonctionnelles :
- Relations avec le public,
- Echanges permanents d'informations avec le maire et le conseil municipal,
- Relations avec l'ensemble des services en situation hiérarchique,
- Coopération avec d'autres collectivités (intercommunalité),
- Relations avec d'autres administrations (services de l'État, Conseil départemental etc.) et avec des prestataires externes : fournisseurs, artisans, entreprises, concessionnaires de réseaux,
Contraintes :
- Travail seul, parfois au sein d'une équipe réduite,
- Déplacements permanents sur les sites d'intervention,
- Horaires de 7h30 à 11h30 et de 13h30 à 16h30 le lundi, de 7h30 à 11h30 et de 13h30 à 17h30 le mardi, mercredi et jeudi, de 7h30 à 11h30 le vendredi,
- Activités soumises à une forte saisonnalité, à des pics d'activité liés aux conditions climatiques,
- Port de vêtements professionnels adaptés et équipements de protection individuelle,
- Environnement sonore, port de charges, dangerosité des matériels et engins utilisés, produits dangereux et polluants, station debout prolongée,
Agréments – Habilitations - Permis - Diplôme obligatoire :
- Permis B obligatoire,
- CACES Tractopelle, nacelle et remorque, appréciés,
- Habilitation électrique,
Expérience sur un poste similaire appréciée
Temps de travail
Complet, 35h00 hebdomadaire
Rémunération
Rémunération statutaire + Régime indemnitaire + CIOS
Autres informations
Non renseignées