Aimateur socio-culturel

Située aux portes du Vercors, la Ville de Sassenage (12 000 habitants) offre un cadre de vie agréable et naturel, enrichie par la diversité de son patrimoine. Sassenage est un territoire dynamique et attractif qui s’attache à offrir une qualité de services à ses habitants. Pour ce faire, la Ville mise sur les compétences et l’expertise de ses 280 collaborateurs.

L’animation socio-culturel a pour mission de créer, organiser et gérer des projets d’animation dans le domaine du développement social local. Il impulse des actions collectives visant à renforcer le lien social, notamment en direction des personnes âgées, des familles, et des habitants en général. L’objectif principal est de lutter contre l’isolement, en favorisant une démarche participative avec les habitants et les bénévoles.

Contexte et positionnement du poste
Au sein du service Espace de Vie Sociale (EVS) du CCAS de la ville de Sassenage, ce poste requiert une personne dynamique, capable d’initiative et ayant un fort sens du service public, pour participer activement à la lutte contre l’isolement et à l’animation du lien social au sein de la commune

Missions principales et activités
Référent des ateliers de l’Espace de Vie Sociale (EVS) et en charge de l’animation de certains ateliers
Assurer le lien avec les bénévoles
Veuillez à ce que ces activités intègrent les axes du projet social
Garantir l’évaluation des ateliers, suivre leur bon fonctionnement et proposer des améliorations pour en optimiser la qualité.
Mise en œuvre du Projet Social et des orientations de la politique sociale municipale
Analyser les besoins et les spécificités des publics accueillis
Concevoir et déployer des stratégies innovantes pour attirer de nouveaux publics (démarche “aller vers”)
Elaborer et mettre en place des projets collectifs en collaboration avec les habitants et les partenaires (villes, associations), en développant une approche coopérative
Etre force de proposition dans la démarche d’évaluation et d’élaboration du nouveau projet social
Fournir des données qualitatives et quantitatives, en assurant la cohérence des données collectées
Participer aux instances techniques
Participer à la distribution alimentaire

Nos avantages
Prime de 13ème mois (régime indemnitaire inclus)
25 CA + 6 ARTT
Mutuelle Prévoyance Participation employeur
Participation aux transports en commun à hauteur de 75 %
Tickets restaurant
COS 38
Activité de bien-être proposée en interne
Accès gratuit à la piscine entre 12h et 14h et à la médiathèque
Tarif préférentiel au Théâtre en Rond
Possibilité de travailler sur 4.5 jours