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MAIRIE DE MONTBRISON
Animateur Jeunesse
1, place de l'hotel de ville - CS 50179, Montbrison (Loire (42))
Résumé du poste
Salaire : Non renseigné
Emploi permanent
Plein temps
Education et jeunesse
Publié il y a 3 semaines
Description du poste
L’agent est chargé, en relation étroite avec le directeur du service et l’élu en charge de la jeunesse et de la politique de le Ville de :
- Proposer ou renforcer un accompagnement éducatif pour tous les jeunes de 11 à 17 ans et particulièrement ceux qui ne se retrouvent dans aucune organisation structurée ;
- Proposer des « pratiques » sociales, culturelles et sportives adaptées aux particularités de la jeunesse actuelle et aux spécificités des territoires ;
- Soutenir et accompagner toutes les dynamiques de projets de jeunes
- Proposer ou renforcer un accompagnement éducatif pour tous les jeunes de 11 à 17 ans et particulièrement ceux qui ne se retrouvent dans aucune organisation structurée ;
- Proposer des « pratiques » sociales, culturelles et sportives adaptées aux particularités de la jeunesse actuelle et aux spécificités des territoires ;
- Soutenir et accompagner toutes les dynamiques de projets de jeunes
Votre mission
ACTIVITES PRINCIPALES :
ANIMATEUR ESPACE JEUNES
Objectifs :
- Rencontrer
- Animer
- Rendre compte
Rencontrer : Garçons – Filles
Sous cet objectif, l’animateur aura pour principales missions :
- Analyser les besoins et les caractéristiques des publics cibles ;
- Aller à la rencontre des jeunes sur les espaces publics ;
- Être à l’écoute et échanger ;
- Questionner et recenser les besoins et les attentes.
Animer :
Sous cet objectif, l’animateur aura pour principales missions :
- Elaborer et mettre en œuvre le projet pédagogique du service jeunesse ;
- Proposer et mettre en œuvre des activités et projets d’animation et de loisirs ;
- Accompagner les jeunes dans la réalisation de leurs projets ;
- Favoriser la mise en projet.
Rendre compte :
Sous cet objectif, l’animateur aura pour principales missions :
- Participer au diagnostic de la situation actuelle de la jeunesse du territoire ;
- Réaliser le bilan et l’évaluation du projet « Espace Jeunes »
- Être force de propositions sur les perspectives à envisager.
MODALITES D’EXERCICE :
Poste à temps complet
Temps de travail annualisé 1607h/an
25 CA + 2 fractionnés
PARTICULARITES DU POSTE :
Disponibilité : travail en fin d’après-midi, soirée et quelques week-ends.
ANIMATEUR ESPACE JEUNES
Objectifs :
- Rencontrer
- Animer
- Rendre compte
Rencontrer : Garçons – Filles
Sous cet objectif, l’animateur aura pour principales missions :
- Analyser les besoins et les caractéristiques des publics cibles ;
- Aller à la rencontre des jeunes sur les espaces publics ;
- Être à l’écoute et échanger ;
- Questionner et recenser les besoins et les attentes.
Animer :
Sous cet objectif, l’animateur aura pour principales missions :
- Elaborer et mettre en œuvre le projet pédagogique du service jeunesse ;
- Proposer et mettre en œuvre des activités et projets d’animation et de loisirs ;
- Accompagner les jeunes dans la réalisation de leurs projets ;
- Favoriser la mise en projet.
Rendre compte :
Sous cet objectif, l’animateur aura pour principales missions :
- Participer au diagnostic de la situation actuelle de la jeunesse du territoire ;
- Réaliser le bilan et l’évaluation du projet « Espace Jeunes »
- Être force de propositions sur les perspectives à envisager.
MODALITES D’EXERCICE :
Poste à temps complet
Temps de travail annualisé 1607h/an
25 CA + 2 fractionnés
PARTICULARITES DU POSTE :
Disponibilité : travail en fin d’après-midi, soirée et quelques week-ends.
Profil recherché
Formations :
BPJEPS ou BEATEP ou BAFD Obligatoire
Compétences professionnelles et techniques :
Connaissance des publics « jeunesse »
Connaissance de la réglementation des accueils de loisirs
Connaissance de l’environnement institutionnel et associatif
Aptitude à la démarche de projet
Word, Excel, Power Point, messagerie électronique (Outlook), Canva.
Utilisation Internet
Utilisation d’un logiciel spécifique d’inscriptions (formation prévue)
Qualités requises :
Aptitude au travail en équipe et en partenariat
Capacité d’autonomie et de flexibilité
Empathie et bienveillance
Rigueur
Capacité d’écoute et de confidentialité
Expérience confirmée dans l’animation
BPJEPS ou BEATEP ou BAFD Obligatoire
Compétences professionnelles et techniques :
Connaissance des publics « jeunesse »
Connaissance de la réglementation des accueils de loisirs
Connaissance de l’environnement institutionnel et associatif
Aptitude à la démarche de projet
Word, Excel, Power Point, messagerie électronique (Outlook), Canva.
Utilisation Internet
Utilisation d’un logiciel spécifique d’inscriptions (formation prévue)
Qualités requises :
Aptitude au travail en équipe et en partenariat
Capacité d’autonomie et de flexibilité
Empathie et bienveillance
Rigueur
Capacité d’écoute et de confidentialité
Expérience confirmée dans l’animation
Autres informations
Non renseignées