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Animateur social (h/f)

Emploi C.C.A.S. TALENCE

316 Cours De La Libération, 33400 Talence, France

Non renseigné

Education et jeunesse Emploi permanent Temps partiel

Description

Ville universitaire, culturelle et sportive, Talence est la quatrième ville de l’agglomération Bordelaise, elle conjugue ses talents avec passion, déclinant la qualité de vie sous toutes ses formes avec ses commerces, ses jardins, ses associations, ses groupes scolaires et ses nombreux évènements (ODP, Décastar…).

Découvrir Talence : https://youtu.be/eujJJtycRKg?feature=shared

Au sein de l’Hôtel de Ville, le Centre communal d’action sociale (CCAS) propose un ensemble de prestations pour remédier aux situations de précarité ou de difficulté sociale touchant notamment les familles, les personnes âgées, les personnes sans emploi et les personnes en situation de handicap.

Le CCAS se mobilise principalement dans la lutte contre l’exclusion et le soutien au logement (notamment des personnes âgées et des familles en difficultés).

Le Centre Social du CCAS recrute un(e) animateur (trice).
MISSIONS PRINCIPALES :
Référent, coordinateur et animateur du dispositif CLAS (Contrat Local d’Accompagnement à la Scolarité) :
- Administratif : inscription, suivi et orientation des familles ; inscription et suivi des bénévoles ; bilans du projet et renouvellement des subventions (CAF)

- Coordination : Encadrement équipe de salariés, stagiaires, relation avec les bénévoles (réunions, temps conviviaux, organisation) ; relation avec les parents ; relation avec l’équipe pédagogique de l’école G. Lasserre ; organisation de temps forts entre bénévoles, partenaires et familles

- Animation : préparation d’un programme annuel et des séances ; animation des séances ; répartition des tâches avec les bénévoles ; accompagnement des enfants

- Logistique : gestion des stocks de petit matériel / bureau / alimentaire ; nettoyage du local ; rangement du local

Coordination de l’animation de vie locale – quartier Crespy 2 :
- Administratif : valorisation, bilans et renouvellement des subventions (Département - PLDS)

- Coordination : relation et développement avec le réseau partenarial et divers intervenants ; relation avec les habitants ; coordination du Comité opérationnel de Vie Sociale Centre-Ville ; communication ; mise en place de projets et d’une programmation sur le quartier ; liens entre les publics du siège et du quartier ; accompagnement et orientation des familles ; démarche de diagnostic sur le quartier

- Animation : animations en pied d’immeuble ; animations dans le local

- Logistique : gestion des stocks de petit matériel / alimentaire ; mise en place des espaces d’animation extérieurs et intérieurs ; rangement

Actions concernées : Animations sportives, culturelles, artistiques les mercredis après-midi, Café des Habitants et Apéritif des habitants lors des vacances scolaires, soirées ponctuelles du vendredi soir, repas de quartier, événements ponctuels hors quartier (Ludiday, Forum de la Parentalité, Fête des Parents…etc), Projet « Soutien à la lecture/écriture »

Relations partenariales :
Participation aux diverses réunions et rencontres avec les acteurs du territoire ; création de liens entre partenaires autour de projets communs ; développement du réseau partenarial
Actions concernées : Comité Technique Jeunes, PRE/PAE, Réunions pédagogiques avec l’école G. Lasserre, Comité de Vie Sociale Centre-Ville, réunions avec la coordination Enfance-Jeunesse (Ville) et les acteurs concernés, diverses réunions ponctuelles selon programmation et projets

Participation à la vie du Centre Social :
Accueil et orientation du public, organisation et participation aux temps forts ; réunions d’équipes, Conseil de Maison et réunions avec bénévoles ; Sorties Familles ; relation avec adhérents, bénévoles, intervenants, usagers ; communication

Profil recherché

Vous devez être titulaire d'un B.P.J.E.P.S et justifier de 2 ans d’expérience dans l’animation sociale ou socioculturelle. Ce poste est ouvert aux agents fonctionnaires de catégorie C et aux contractuels, en CDD d’un an renouvelable à temps non complet (17h30).

Des connaissances dans les domaines suivants sont recommandées :
- Procédures de gestion administrative liées à son activité
- Objectifs généraux du projet social
- Ressources du territoire pour orienter les publics
- Outils informatiques bureautiques dédiés ainsi que les outils de communication adaptés

Votre rigueur, votre sens de l’organisation et votre adaptabilité seront indispensable pour mener à bien les missions qui vous seront confiées et respecter les règles de confidentialité. Vous devez savoir travailler en équipe, anticiper et avoir le sens de l’écoute et du service.

Les avantages + :
- Complément Individuel Annuel (Intégrant le présentéisme)
- Compte épargne temps monétisable
- Comité des Œuvres Sociales : Prestations sociales (garde enfants, centre de loisirs...), billetterie, location Mobil Home...
- Activités sportives gratuites réservées aux agents (Pilate, chorale, Padel…)
- Participation mutuelle, prévoyance
- Participation transports en commun (75%)

Votre profil et ce poste sont en adéquation, rejoignez nous dans cette aventure humaine en intégrant une équipe dynamique et bienveillante.

Autres informations

Non renseignées

il y a 3 semaines

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