Animateur-trice - Coup de pouce 23% h/f
Emploi COMMUNE DE SAINT JEAN DE BRAYE
Saint-Jean-de-Braye (Loiret)
Non renseigné
Education et jeunesse
Emploi permanent
Temps partiel
Description
Le service animation-enfance contribue à la mise en oeuvre de la politique municipale à destination des enfants de 3 à 13 ans dans les cadres péri et extra-scolaires, conformément au projet éducatif de la collectivité et aux projets complémentaires dûment validés.
Il agit dans l'intérêt de l'enfant, dans un souci de cohérence d'action entre les structures et dans les différents temps, ce dans le cadre d'un partage temporel des responsabilités éducatives.
Il agit dans l'intérêt de l'enfant, dans un souci de cohérence d'action entre les structures et dans les différents temps, ce dans le cadre d'un partage temporel des responsabilités éducatives.
MISSIONS PRINCIPALES
* Réaliser l'aide au devoir dans le cadre du dispositif " Coup de Pouce "
* Proposer, concevoir, mettre en oeuvre, encadrer et évaluer des animations sur les temps périscolaires, méridiens et extrascolaires, ce dans le cadre des projets validés
* Garantir la sécurité physique et affective des enfants accueillis
* Contribuer à l'élaboration, à la mise en oeuvre et à l'évaluation du projet pédagogique annuel
ACTIVITÉS DES POSTES
* Animer des groupes d'enfants dans un souci permanent de sécurité, de qualité, de renouvellement et de diversité des actions proposées dans le cadre des activités périscolaires, les mercredis et vacances scolaires
* Accompagner et encadrer les enfants durant la pause méridienne et le temps du repas
* Encadrer les temps d'accueil périscolaire du soir ou les actions liées au dispositif " coup de pouce " (selon l'organisation)
* Contribuer à l'accueil et l'information des parents
* Contribuer à la mise en oeuvre des projets transversaux interne ou externe au service
* Participer aux bilans qualitatifs et quantitatifs des différentes périodes
* Participer aux différentes réunions, groupes de travail, temps de préparation, etc, selon les demandes de la hiérarchie
* Assurer hiérarchiquement la remontée des informations
* Réaliser l'aide au devoir dans le cadre du dispositif " Coup de Pouce "
* Proposer, concevoir, mettre en oeuvre, encadrer et évaluer des animations sur les temps périscolaires, méridiens et extrascolaires, ce dans le cadre des projets validés
* Garantir la sécurité physique et affective des enfants accueillis
* Contribuer à l'élaboration, à la mise en oeuvre et à l'évaluation du projet pédagogique annuel
ACTIVITÉS DES POSTES
* Animer des groupes d'enfants dans un souci permanent de sécurité, de qualité, de renouvellement et de diversité des actions proposées dans le cadre des activités périscolaires, les mercredis et vacances scolaires
* Accompagner et encadrer les enfants durant la pause méridienne et le temps du repas
* Encadrer les temps d'accueil périscolaire du soir ou les actions liées au dispositif " coup de pouce " (selon l'organisation)
* Contribuer à l'accueil et l'information des parents
* Contribuer à la mise en oeuvre des projets transversaux interne ou externe au service
* Participer aux bilans qualitatifs et quantitatifs des différentes périodes
* Participer aux différentes réunions, groupes de travail, temps de préparation, etc, selon les demandes de la hiérarchie
* Assurer hiérarchiquement la remontée des informations
Profil recherché
Savoirs
* BAFA, BAPAAT, CPJEPS (ou diplôme au moins équivalent)
* Règles applicables en matière d'accueils collectifs de mineurs (ACM)
* Environnement territorial
* Rythmes et besoins de l'enfant
* Formation aux premiers secours bienvenue
* Bac minimum pour les agents positionnés dans les actions " coup de pouce " (aide à la scolarité)
Savoir faire
* Concevoir et préparer une animation entrant dans le cadre d'un projet pédagogique et tenant compte des contraintes
* Communiquer (à l'oral et à l'écrit) de manière adaptée aux interlocuteurs
* Animer un groupe d'enfants
* Utiliser les TIC (bureautique, logiciel métier, tablette de pointage...)
* S'adapter à une situation, un contexte nouveau
* Mesurer les limites de son action
Savoir être
* Fiabilité institutionnelle
* Réactivité
* Créativité
* Sens de l'équité
* Discrétion professionnelle
* Sens du service public
* Envie d'apprendre et de progresser
* Partage des valeurs de l'Éducation Populaire et de la Laïcité
* Solidarité
Rémunération : rémunération statutaire + régime indemnitaire lié au poste (IFSE + CIA) + prime de fin d'année + forfait mobilités durables + participations employeur mutuelle/prévoyance (sous conditions), participation au titre de transport, accès aux prestations d'action sociale PLURELYA
Conditions de travail : * Temps de travail annualisé * Congés à prendre durant les vacances scolaires
Postes à pourvoir au plus tôt.
Pour tout renseignement, merci de contacter Monsieur Philippe MAUME, responsable administratif et financier au 02.38.52.40.75, ou Madame Olivia MAURICE-MAILLARD, Directrice Générale Adjointe 02.38.52.40.72
* BAFA, BAPAAT, CPJEPS (ou diplôme au moins équivalent)
* Règles applicables en matière d'accueils collectifs de mineurs (ACM)
* Environnement territorial
* Rythmes et besoins de l'enfant
* Formation aux premiers secours bienvenue
* Bac minimum pour les agents positionnés dans les actions " coup de pouce " (aide à la scolarité)
Savoir faire
* Concevoir et préparer une animation entrant dans le cadre d'un projet pédagogique et tenant compte des contraintes
* Communiquer (à l'oral et à l'écrit) de manière adaptée aux interlocuteurs
* Animer un groupe d'enfants
* Utiliser les TIC (bureautique, logiciel métier, tablette de pointage...)
* S'adapter à une situation, un contexte nouveau
* Mesurer les limites de son action
Savoir être
* Fiabilité institutionnelle
* Réactivité
* Créativité
* Sens de l'équité
* Discrétion professionnelle
* Sens du service public
* Envie d'apprendre et de progresser
* Partage des valeurs de l'Éducation Populaire et de la Laïcité
* Solidarité
Rémunération : rémunération statutaire + régime indemnitaire lié au poste (IFSE + CIA) + prime de fin d'année + forfait mobilités durables + participations employeur mutuelle/prévoyance (sous conditions), participation au titre de transport, accès aux prestations d'action sociale PLURELYA
Conditions de travail : * Temps de travail annualisé * Congés à prendre durant les vacances scolaires
Postes à pourvoir au plus tôt.
Pour tout renseignement, merci de contacter Monsieur Philippe MAUME, responsable administratif et financier au 02.38.52.40.75, ou Madame Olivia MAURICE-MAILLARD, Directrice Générale Adjointe 02.38.52.40.72
Autres informations
Non renseignées
il y a 2 semaines
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