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Animateurs - Référent jeunesse CLC 2024-326 (H-F)

Emploi VILLE DE CHERBOURG-EN-COTENTIN

Cherbourg-en-Cotentin (Manche)

Non renseigné

Education et jeunesse Emploi permanent Plein temps

Description

2 Animateurs Référent jeunesse (H-F)
Temps complet | à Cherbourg-en-Cotentin | Catégorie B, grade animateur
Catégorie C, cadre d’emplois des adjoints d’animation
Candidature interne ou externe
Date limite pour candidater : 15 Décembre 2024
Poste accessible aux agents de même niveau relevant d’autres filières (intégration directe) et/ou lauréat d’examen ou de concours

Vous aimez le grand large ! Vous souhaitez travailler les pieds dans l’eau mais également dans le bocage !
Cherbourg-en-Cotentin, ville portuaire ayant à cœur de préserver ses espaces naturels, saura vous séduire par sa qualité de vie, ses projets de développement, et la diversité des métiers qu’elle propose.
En nous rejoignant, vous intégrez une collectivité attentive au développement de vos compétences et à vos possibilités de mobilité et d’évolution professionnelle.
MISSIONS
Dans le cadre des activités développées par les sept centres sociaux de Cherbourg en Cotentin, Le référent jeunesse définit, anime, développe et coordonne un projet d’animation spécifique à destination du public 11/25 ans en intégrant les dimensions loisirs, insertion socio-économique, citoyenneté et lien social.
Ce projet est un élément constitutif du projet de centre social dans lequel l’animateur Référent jeunesse évolue.

. Participer à l’animation globale du centre social, accueil et accompagnement des publics, médiation entre les publics et l’environnement institutionnel, favoriser la participation des publics.
. Accueillir, aller à la rencontre et mobiliser les jeunes afin de créer un climat propice à la prise d’initiatives
. Accompagner les jeunes dans la réalisation de leurs projets et dans leur engagement citoyen
. Porter le projet jeunesse de la structure dans une dynamique partenariale

Profil recherché

BPJEPS – DUT carrières sociales option animation sociale et socio culturelles – DEJEPS exigé
Expérience en centre social fortement souhaitée Permis B impératif au vu des missions Travail les week-ends et jours fériés possible en fonction des nécessités de service


. Maîtrise de la méthodologie de projets (principalement pour les dimensions conception, animation et évaluation des projets)
. Maîtrise des techniques d’animation et d’encadrement de groupes
. Aisance relationnelle
. Maîtrise de l’outil informatique, multimédia et des réseaux sociaux
. Savoir rendre compte, réactivité et prise d’initiative, autonomie, discrétion

Autres informations

Non renseignées

il y a 1 semaine

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