Assistant de gestion administrative - Secrétariat - Accueil (H/F)
Emploi SAINT-FLOUR COMMUNAUTE
Saint-Flour (Cantal)
Non renseigné
Citoyenneté, population
Emploi permanent
Plein temps
Description
Saint-Flour Communauté recrute un/une Assistant(e) de gestion administrative et secrétariat/accueil au sein de son service administration générale. Le poste est à temps complet (1607h), à pourvoir le 16 décembre 2024. Vous serez placé (e) sous la responsabilité de la Directrice Générale des Services et la Directrice du « Pôle services supports ».
Missions du poste
Accueil - standard
Accueil physique et téléphonique du public (Gestion du standard)
Premier niveau d’information et orientation vers les différents services
Gestion des réservations des outils et équipements du Village d’entreprises :
Salles de réunion
Matériel informatique, de vidéo projection et système visio conférence
Voitures
Secrétariat
Gestion du courrier entrant (enregistrement et traitement, scan des documents (y compris des factures)
Gestion du courrier sortant (enregistrement, expédition, archivage – dématérialisation)
Appui auprès des services (secrétariat divers, secrétariat des commissions thématiques, de réunions, COPIL, intendance des réunions…)
Gestion des archives
Gestion du répertoire téléphonique des services et appui à la mise à jour des listes des élus
Appui à la tenue des registres des délibérations et arrêtés / recueil des actes administratifs
Gestion des factures sur le logiciel Chorus
Moyens généraux
Gestion des interventions diverses liées à des dysfonctionnements (contact SEBA 15, service informatique, opérateurs d’électricité…)
Gestion des photocopieurs
Gestion des interventions des prestataires (demandes d’interventions techniques pour le dépannage)
Tenue des répertoires des adresses mails des photocopieurs
Déclarations des relevés de compteurs
Gestion des commandes et des enlèvements des consommables
Gestion des fournitures
Tenue des présentoirs de l’accueil
Logistique
Gestion des installations des salles de réunion et du matériel pour les élus et la Direction Générale
Gestion de l’intendance de la salle de restauration du personnel et des repas du bureau exécutif
Accueil - standard
Accueil physique et téléphonique du public (Gestion du standard)
Premier niveau d’information et orientation vers les différents services
Gestion des réservations des outils et équipements du Village d’entreprises :
Salles de réunion
Matériel informatique, de vidéo projection et système visio conférence
Voitures
Secrétariat
Gestion du courrier entrant (enregistrement et traitement, scan des documents (y compris des factures)
Gestion du courrier sortant (enregistrement, expédition, archivage – dématérialisation)
Appui auprès des services (secrétariat divers, secrétariat des commissions thématiques, de réunions, COPIL, intendance des réunions…)
Gestion des archives
Gestion du répertoire téléphonique des services et appui à la mise à jour des listes des élus
Appui à la tenue des registres des délibérations et arrêtés / recueil des actes administratifs
Gestion des factures sur le logiciel Chorus
Moyens généraux
Gestion des interventions diverses liées à des dysfonctionnements (contact SEBA 15, service informatique, opérateurs d’électricité…)
Gestion des photocopieurs
Gestion des interventions des prestataires (demandes d’interventions techniques pour le dépannage)
Tenue des répertoires des adresses mails des photocopieurs
Déclarations des relevés de compteurs
Gestion des commandes et des enlèvements des consommables
Gestion des fournitures
Tenue des présentoirs de l’accueil
Logistique
Gestion des installations des salles de réunion et du matériel pour les élus et la Direction Générale
Gestion de l’intendance de la salle de restauration du personnel et des repas du bureau exécutif
Profil recherché
Profil :
BAC + 2 en en secrétariat,
Connaissances des collectivités territoriales et du droit public seraient appréciées
Aptitudes requises :
Sens de l’organisation
Ponctualité et assiduité
Discrétion/confidentialité
Sens du travail en équipe
Maitrise de l’outil informatique
Contraintes d’exercice :
Horaires fixes imposés (Ouverture au public)
Bonne présentation : Représentation de l’image de la collectivité
Respecter la confidentialité des informations et des documents
Conditions d’emploi :
Cadre statutaire : catégorie C de la filière administrative
Cadre d’emploi : adjoint administratif
Compte Epargne Temps, adhésion CNAS, participation de l’employeur au contrat prévoyance.
Temps de travail : poste à temps complet (1607 h).
Lieu de travail : 15100 SAINT-FLOUR
BAC + 2 en en secrétariat,
Connaissances des collectivités territoriales et du droit public seraient appréciées
Aptitudes requises :
Sens de l’organisation
Ponctualité et assiduité
Discrétion/confidentialité
Sens du travail en équipe
Maitrise de l’outil informatique
Contraintes d’exercice :
Horaires fixes imposés (Ouverture au public)
Bonne présentation : Représentation de l’image de la collectivité
Respecter la confidentialité des informations et des documents
Conditions d’emploi :
Cadre statutaire : catégorie C de la filière administrative
Cadre d’emploi : adjoint administratif
Compte Epargne Temps, adhésion CNAS, participation de l’employeur au contrat prévoyance.
Temps de travail : poste à temps complet (1607 h).
Lieu de travail : 15100 SAINT-FLOUR
Autres informations
Non renseignées
il y a 3 semaines
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