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EPTB - ETS PUBLIC TERRITORIAL DU BASSIN SAÔNE ET DOUBS
Assistant(e) de Direction et en charge des Relations Institutionnelles
220 rue du km 400, Mâcon (Saône-et-Loire (71))
Résumé du poste
Salaire : Non renseigné
Emploi permanent
Plein temps
Citoyenneté, population
Publié il y a 1 mois
Description du poste
Sous l’autorité du Directeur Général des Services, tout en étant intégrée dans un Pôle Administratif et Financier de 5 agents, vous assurez des missions d’assistant(e) de Direction, de suivi des relations institutionnelles ainsi que de suivi de subventions et des contractualisations.
Votre mission
En tant qu’assistant(e) de Direction (40 %) :
• Gestion de l’agenda et organisation des réunions du Directeur,
• Réception, enregistrement du courrier et des courriers électroniques de l’EPTB et suivi des réponses apportées aux demandes (y compris boite mail direction)
• Suivi des signatures,
• Enregistrement, dispatching et suivi de conventions diverses (incluant les contractualisations),
• Réception des appels téléphoniques,
• Gestion documentaire, classement et archivage,
• Participation au suivi et à la mise à jour du Document Unique d’Evaluation des Risques Professionnels et du plan d’action RGPD de l’établissement, déployés par l’ensemble du personnel
• Bâtiments : suivi des interventions sur les bâtiments, relations avec le syndic de copropriété et gestion des relations avec les prestataires ; suivi des assurances.
En tant que chargé(e) des relations institutionnelles (30 %) :
• Organisation et gestion (planning, logistique, convocations) des assemblées délibérantes (Comités syndicaux, Bureaux, …),
• Gestion de l’agenda et organisation des réunions du Président,
• Assistance au Responsable du Pôle Administratif et Financier pour la rédaction de rapports et PowerPoint du comité syndical,
• Rédaction des délibérations et envoi au contrôle de légalité,
• Relations avec les élus et les différents partenaires de l’EPTB,
• Assistance dans la mise en œuvre d’actions de communication institutionnelle (organisation d’évènements/inaugurations…) ou interne
• Suivi de dossiers ponctuels
En tant que chargé(e) de suivi de subventions (30 %) :
• Appui et accompagnement auprès des chargés de mission et du chef du pôle Saône, pour l’élaboration des éléments techniques des dossiers de subventions aux différents stades de leur avancement,
• En lien avec l’assistante administrative et comptable, vous assurez la gestion des subventions incluant l’élaboration et le dépôt des dossiers, la préparation des demandes d’acomptes ou de soldes,
• Vous assurez en temps réel le pilotage financier des dossiers (dépôt, notification, suivi des versements, …) et renseignez un outil de suivi financier.
• Gestion de l’agenda et organisation des réunions du Directeur,
• Réception, enregistrement du courrier et des courriers électroniques de l’EPTB et suivi des réponses apportées aux demandes (y compris boite mail direction)
• Suivi des signatures,
• Enregistrement, dispatching et suivi de conventions diverses (incluant les contractualisations),
• Réception des appels téléphoniques,
• Gestion documentaire, classement et archivage,
• Participation au suivi et à la mise à jour du Document Unique d’Evaluation des Risques Professionnels et du plan d’action RGPD de l’établissement, déployés par l’ensemble du personnel
• Bâtiments : suivi des interventions sur les bâtiments, relations avec le syndic de copropriété et gestion des relations avec les prestataires ; suivi des assurances.
En tant que chargé(e) des relations institutionnelles (30 %) :
• Organisation et gestion (planning, logistique, convocations) des assemblées délibérantes (Comités syndicaux, Bureaux, …),
• Gestion de l’agenda et organisation des réunions du Président,
• Assistance au Responsable du Pôle Administratif et Financier pour la rédaction de rapports et PowerPoint du comité syndical,
• Rédaction des délibérations et envoi au contrôle de légalité,
• Relations avec les élus et les différents partenaires de l’EPTB,
• Assistance dans la mise en œuvre d’actions de communication institutionnelle (organisation d’évènements/inaugurations…) ou interne
• Suivi de dossiers ponctuels
En tant que chargé(e) de suivi de subventions (30 %) :
• Appui et accompagnement auprès des chargés de mission et du chef du pôle Saône, pour l’élaboration des éléments techniques des dossiers de subventions aux différents stades de leur avancement,
• En lien avec l’assistante administrative et comptable, vous assurez la gestion des subventions incluant l’élaboration et le dépôt des dossiers, la préparation des demandes d’acomptes ou de soldes,
• Vous assurez en temps réel le pilotage financier des dossiers (dépôt, notification, suivi des versements, …) et renseignez un outil de suivi financier.
Profil recherché
Formation : Bac de formation administrative / Bac +2 de formation administrative (BTS secrétariat ou assistant de Direction…)
Expérience : Une expérience sur un poste similaire au sein d’une collectivité sera appréciée.
Compétences : Organisation, autonomie, rigueur, discrétion, dynamisme, curiosité et bienveillance, qualités rédactionnelles et relationnelles.
Maîtrise des outils bureautiques (word, excel, powerpoint),
Connaissance du fonctionnement des collectivités.
Expérience : Une expérience sur un poste similaire au sein d’une collectivité sera appréciée.
Compétences : Organisation, autonomie, rigueur, discrétion, dynamisme, curiosité et bienveillance, qualités rédactionnelles et relationnelles.
Maîtrise des outils bureautiques (word, excel, powerpoint),
Connaissance du fonctionnement des collectivités.
Autres informations
Non renseignées