L'assistante du département Parcours Professionnels et managériaux apporte un soutien administratif, logistique et organisationnel à l'équipe en charge de développement des compétences, de la gestion de la formation et des parcours professionnels des agents.
Organisation et gestion des réunions
Gestion administrative et suivi des formations
Soutien à la gestion des parcours professionnels et managériaux
Relation avec les interlocuteurs internes et externes.

un titulaire du cadre d'emploi adjoint administratif ou par dérogation un contractuel

Bac à bac + 2 en gestion des ressources -humaines, gestion administrative

Compétences techniques spécifiques :

· Gérer et suivre les contrats avec les organismes de formation · Savoir utiliser des outils de reporting et tableaux de bord (ex : Excel) · Maîtriser des logiciels SIRH et plateformes de gestion de la formation

Expérience professionnelle souhaitée:

2 ans d'expérience professionnelle minimum en assistanat RH, administration du personnel

Non renseignées