Job public - Accueil

ATSEM (h/f)

Emploi MAIRIE DE JUVISY-SUR-ORGE

14 Rue Paul Marais, 91260 Juvisy-sur-Orge, France

Non renseigné

Education et jeunesse Remplacement temporaire Plein temps

Description

RATTACHEMENT A LA STRUCTURE
- Direction Actions Educatives, Affaires Civiles-Institutionnelles et Service à la Population
- Service Education

CONDITIONS STATUTAIRES
- Cadre d’emploi des Adjoints techniques (catégorie C)
- Temps complet
MISSIONS

• Assistance au personnel enseignant pour l’accueil, l’animation et l’hygiène des enfants,
• Entretien des locaux et des matériels servant directement aux enfants.

ACTIVITES PRINCIPALES

• Assistance au personnel enseignant pour l’accueil, l’animation et l’hygiène des enfants :
 Accueillir les parents et les enfants,
 Participer aux différentes activités des enfants mises en place par l’enseignant,
 Mettre en œuvre les règles d’hygiène et de sécurité,
 Aider les enfants dans l’acquisition de l’autonomie,
 Accompagner les enfants au long de la journée (habillage, déshabillage…)
 Exécuter tous travaux nécessaires au bon fonctionnement de l’école.


• Entretien des locaux et des matériels servant directement aux enfants :
 Nettoyer et désinfecter les locaux de l’école et le matériel,
 Participer à l’aménagement des espaces de vie au sein de la classe

Activités accessoires
/

Profil recherché

CONDITIONS D’EXERVICE
Conditions d’accès (diplôme, formation, compétences requises)

Diplôme CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance

Compétences techniques
• Connaître les règles d’hygiène et de sécurité
• Connaître les besoins de l’enfant
• Connaître les techniques de nettoyage, le matériel et les produits d’entretien

Savoir-faire
• Esprit d’équipe
• Goût pour les travaux manuels
• Savoir recevoir et transmettre par écrit les consignes et/ou les informations

Savoir-être
• Qualités relationnelles
• Bon contact avec les enfants

Contraintes
• Moyens informatiques et bureautiques (type de logiciel utilisé, véhicule de service, téléphone portable, logement…) : /
• Contraintes liées au poste (horaires, congés…) :
 Horaires de travail fixes et annualisés suivant l’année scolaire,
 Obligation de prendre ses congés et récupérations éventuelles pendant les vacances scolaires,
 Affectation possible sur un autre équipement pendant les vacances scolaires.
• Conditions d’exercice (Permis B…) : /

Disponibilité pouvant dépasser le cadre horaire normal imposé aux agents communaux notamment
lors de pics d’activité, en cas du déclenchement du Plan Communal de Sauvegarde…

Rémunération statutaire + régime indemnitaire + CNAS + CIA 600€ annuel

Autres informations

Non renseignées

il y a 4 semaines

Recevez des offres d’emplois similaires à ATSEM (h/f) par mail

Découvrez bien d'offres d'emploi public sur jobpublic.fr