AUXILIAIRE DE PUERICULTURE H/F
Emploi MAIRIE LE BOUSCAT
2 Rue Bonnaous, 33110 Le Bouscat, France
Non renseigné
Enfance, famille
Emploi permanent
Plein temps
Description
La mairie du Bouscat recherche pour son multi accueil La Passerelle un.e auxiliaire de puériculture diplomé.e.
Recrutement par voie statutaire (mutation, détachement, réussite à concours) ou à défaut par voie contractuelle sur le cadre d'emploi des auxiliaires de puériculture, catégorie B de la filière médico-sociale.
Poste à temps complet : 36h15/semaine, 25 congés annuels, 7 RTT.
La Ville propose plusieurs avantages comme :
- La prise en charge à 100% de la garantie maintien de salaire (90 jours) et la possibilité de cotiser à une prévoyance pour d’autres risques (notamment le maintien de salaire après la période des 90 jours)
- Participation employeur à hauteur de 90% de l’appel à cotisation sur la prévoyance (territoria mutuelle)
- La possibilité d’adhérer à la mutuelle MNCFT avec une participation de l’employeur
- Les tickets restaurants (prise en charge de 50% sur la valeur faciale de 7€ par titre) ou fourniture du repas par l’employeur
- Prise en charge à 75% de l’abonnement TBM et prime mobilité durable 300 € par sous conditions
- L’adhésion au CNAS (Comité National d’Action Sociale) donnant accès à des aides financières, des réductions tarifaires, des chèques vacances
- La possibilité de vous prêter un vélo électrique pour tester le trajet domicile travail à vélo
- L’accès à la formation continue et la préparation interne aux concours sur titre sur le temps de travail (si vous souhaitez passer le concours de la fonction publique territoriale)
- RIFSEEP
- CIA
- 3 journées pédagogiques par an
- 3 séances d’analyse de la pratique professionnelle
Recrutement par voie statutaire (mutation, détachement, réussite à concours) ou à défaut par voie contractuelle sur le cadre d'emploi des auxiliaires de puériculture, catégorie B de la filière médico-sociale.
Poste à temps complet : 36h15/semaine, 25 congés annuels, 7 RTT.
La Ville propose plusieurs avantages comme :
- La prise en charge à 100% de la garantie maintien de salaire (90 jours) et la possibilité de cotiser à une prévoyance pour d’autres risques (notamment le maintien de salaire après la période des 90 jours)
- Participation employeur à hauteur de 90% de l’appel à cotisation sur la prévoyance (territoria mutuelle)
- La possibilité d’adhérer à la mutuelle MNCFT avec une participation de l’employeur
- Les tickets restaurants (prise en charge de 50% sur la valeur faciale de 7€ par titre) ou fourniture du repas par l’employeur
- Prise en charge à 75% de l’abonnement TBM et prime mobilité durable 300 € par sous conditions
- L’adhésion au CNAS (Comité National d’Action Sociale) donnant accès à des aides financières, des réductions tarifaires, des chèques vacances
- La possibilité de vous prêter un vélo électrique pour tester le trajet domicile travail à vélo
- L’accès à la formation continue et la préparation interne aux concours sur titre sur le temps de travail (si vous souhaitez passer le concours de la fonction publique territoriale)
- RIFSEEP
- CIA
- 3 journées pédagogiques par an
- 3 séances d’analyse de la pratique professionnelle
Vous exercerez votre mission d’accueil des enfants et de leurs parents au sein d’une collectivité lauréate de l’appel à projet des 1000 premiers jours de l’enfant, inclusive et engagée pour une haute qualité d’accueil et pour la qualité de vie au travail. Vous rejoindrez, au sein d’une crèche labelisée Ecolocrèche, une équipe motivée, innovante, dirigée par deux infirmières puéricultrices, et 2 EJE, présentant un taux de diplômé autour des 73%, des agents d’entretien, un cuisinier (cuisine « maison » préparée sur place), une psychologue et un médecin référent.
Vous serez placé(e) sous l’autorité de la directrice de l’établissement proposant un management coopératif, 3 journées pédagogiques par an, des groupes d’analyse des pratiques.
Les mots clés des projet éducatifs :
Nature, plein air, attachement, bientraitance, observation, espaces évolutifs, respect des rythmes individuels, adultes phares, jeux libres, motricité libre, portes ouvertes, soutien parentalité, service public.
Les petits + des crèches bouscataises:
Les repas sont « fait maison », le nettoyage est écologique, les enfants peuvent jouer, manger et dormir dans le jardin, les crèches accueillent des artistes en résidence, les crèches ont de grands jardins et de grands espaces, nous avons un label Ecolocrèche, les enfants vont à la médiathèque, au musée, à la rencontre des séniors, se promener au verger municipal et dans les nombreux parcs de la ville…
Vous serez placé(e) sous l’autorité de la directrice de l’établissement proposant un management coopératif, 3 journées pédagogiques par an, des groupes d’analyse des pratiques.
Les mots clés des projet éducatifs :
Nature, plein air, attachement, bientraitance, observation, espaces évolutifs, respect des rythmes individuels, adultes phares, jeux libres, motricité libre, portes ouvertes, soutien parentalité, service public.
Les petits + des crèches bouscataises:
Les repas sont « fait maison », le nettoyage est écologique, les enfants peuvent jouer, manger et dormir dans le jardin, les crèches accueillent des artistes en résidence, les crèches ont de grands jardins et de grands espaces, nous avons un label Ecolocrèche, les enfants vont à la médiathèque, au musée, à la rencontre des séniors, se promener au verger municipal et dans les nombreux parcs de la ville…
Profil recherché
Vous êtes une auxiliaire de puéricultrice diplômée bienveillante et disponible pour les enfants et leurs familles.
Vous respectez le développement et les besoins propres à chaque enfant.
Vous faites preuve de patience, de respect, de bienveillance et de disponibilité envers l'enfant et êtes en capacité à établir
une relation éducative personnalisée.
Vous utiliser un vocabulaire professionnel dans le respect des valeurs propres à chacun, communiquez et écoutez l'ensemble des collaborateurs (parents, professionnels).
Vous adhérez au projet éducatif et avez une forte appétence pour le travail en équipe.
Vous respectez le développement et les besoins propres à chaque enfant.
Vous faites preuve de patience, de respect, de bienveillance et de disponibilité envers l'enfant et êtes en capacité à établir
une relation éducative personnalisée.
Vous utiliser un vocabulaire professionnel dans le respect des valeurs propres à chacun, communiquez et écoutez l'ensemble des collaborateurs (parents, professionnels).
Vous adhérez au projet éducatif et avez une forte appétence pour le travail en équipe.
Autres informations
Non renseignées
il y a 2 jours
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