BFC 1356 - Chargé de mission prospective budgétaire (F/H)
Emploi REGION BOURGOGNE FRANCHE-COMTE
Dijon (Côte d'Or)
Non renseigné
Finances
Emploi permanent
Plein temps
Description
La Direction des Finances et du budget a en charge la stratégie financière de la Région, le pilotage et l’exécution du budget qui s’élève à environ 1,8 milliard d’euros.
Elle assure une fonction centrale de conseil et d’expertise dans le fonctionnement de la Région.
Les missions de la Direction des finances s’organisent principalement autour de 5 secteurs : Budget- prospective financière / Ressources financières-dette / Qualité comptable et exécution / Gestion du système d’information financier et outils / Audits d’opérations.
Au-delà de ces missions, la Direction conduit des projets d’évolution et de modernisation, comme la structuration du plan pluriannuel d’investissements (PPI), la maitrise des risques, le règlement budgétaire et financier, le déploiement d’un budget vert ou la gestion active de la trésorerie, par exemple.
Travailler au sein de la Direction, c’est aussi rejoindre un collectif caractérisé par des valeurs de cohésion et de solidarité, et la recherche constante de la qualité de la gestion publique.
C’est aussi s’inscrire dans un environnement partenarial et varié, avec des projets et de nombreux échanges avec les directions opérationnelles en charge des politiques régionales.
Sous l'autorité de la cheffe du service Budget et au sein d'une équipe de 4 personnes, l'agent conduit, anime et suit la prospective budgétaire. Il élabore des outils budgétaires de pilotage et d'analyse pour les directions, les pôles et les élus.
Il participe activement à la préparation des étapes budgétaires.
Elle assure une fonction centrale de conseil et d’expertise dans le fonctionnement de la Région.
Les missions de la Direction des finances s’organisent principalement autour de 5 secteurs : Budget- prospective financière / Ressources financières-dette / Qualité comptable et exécution / Gestion du système d’information financier et outils / Audits d’opérations.
Au-delà de ces missions, la Direction conduit des projets d’évolution et de modernisation, comme la structuration du plan pluriannuel d’investissements (PPI), la maitrise des risques, le règlement budgétaire et financier, le déploiement d’un budget vert ou la gestion active de la trésorerie, par exemple.
Travailler au sein de la Direction, c’est aussi rejoindre un collectif caractérisé par des valeurs de cohésion et de solidarité, et la recherche constante de la qualité de la gestion publique.
C’est aussi s’inscrire dans un environnement partenarial et varié, avec des projets et de nombreux échanges avec les directions opérationnelles en charge des politiques régionales.
Sous l'autorité de la cheffe du service Budget et au sein d'une équipe de 4 personnes, l'agent conduit, anime et suit la prospective budgétaire. Il élabore des outils budgétaires de pilotage et d'analyse pour les directions, les pôles et les élus.
Il participe activement à la préparation des étapes budgétaires.
DESCRIPTIF DU POSTE
CONDUIRE, ANIMER ET SUIVRE LA PROSPECTIVE BUDGÉTAIRE
Proposer un rétro-planning
Construire les outils nécessaires à la tenue de la prospective financière et budgétaire
Réfléchir à une automatisation et être force de proposition sur la sécurisation de la prospective
Animer la tenue de la prospective en dépenses par la rédaction de notes, procédures et par la communication avec les services administratifs et financiers
Actualiser la prospective en fonction des cadrages et arbitrages définis par la collectivité
Participer aux travaux de notation de la collectivité sur le volet prospective budgétaire
Être l’interlocuteur des services administratifs et financiers et des directions afin de les assister dans la tenue de la prospective en dépenses
Sur le volet prospective recettes, collecter les données auprès du service ressources et financements et les actualiser en fonction des projets de loi de finances ou toute autre décision touchant à l’actualisation des recettes
En lien étroit avec le service ressources et financements, collecter et tenir une prospective sur la dette budgétaire par la collecte des données sur la dette actuelle et de l’estimation de la dette future
Construire des synthèses de prospective financière et tenir les indicateurs financiers : épargne brute, endettement, capacité de désendettement, taux d’endettement…
Élaborer des scénarios de cadrage pluriannuel
Construire des supports de présentation à la direction générale et aux élus comme outils d’aide à la décision
Être en veille active sur les étapes budgétaires en lien avec le chargé de mission budgétaire afin d’actualiser la prospective en fonction de l’actualisation du budget en cours d’année
Contribuer aux travaux de préparation et d’analyse budgétaires,
Être en veille active sur l’évolution des dispositifs de la collectivité et notamment dans la déclinaison du plan de mandat et son chiffrage sur la pluri-annualité
Réaliser des études et des analyses financières
APPUI ET EXPERTISE TECHNIQUE,
Produire des analyses budgétaires en dépenses et en recettes
Participer à la rédaction du débat d’orientation budgétaire et à la pluriannualité
Participer aux travaux de construction et de pilotage d’un PPI
Outils de pilotage financier et budgétaire
PREPARATION DES ETAPES BUDGETAIRES
Participer à l'élaboration, à la fiabilité et au suivi des étapes budgétaires
Concevoir des outils budgétaires
Participer à la rédaction de lettres de cadrage, de supports de travail et de présentation
ETUDES
Etude / analyse de sujets structurels et conjoncturels liés à l'activité de la direction des finances et du budget
Appui technique
Production de notes d'analyse, de notes de synthèse
Suivi et mise en œuvre des mesures conjoncturelles
ORGANISATION
Participer à la conception d’outils méthodologiques de montage, mise en œuvre, suivi
Participer à des comités de pilotage
Rédiger des notes et compte-rendu
Élaborer des bilans périodiques : tableaux de bord, bilan annuel, bilans thématiques
COMMUNICATION
Travail transversal avec les services de la Direction des finances
Communiquer avec les services administratifs et financiers et autres directions sur la tenue et la mise à jour de la prospective financière
CONDUIRE, ANIMER ET SUIVRE LA PROSPECTIVE BUDGÉTAIRE
Proposer un rétro-planning
Construire les outils nécessaires à la tenue de la prospective financière et budgétaire
Réfléchir à une automatisation et être force de proposition sur la sécurisation de la prospective
Animer la tenue de la prospective en dépenses par la rédaction de notes, procédures et par la communication avec les services administratifs et financiers
Actualiser la prospective en fonction des cadrages et arbitrages définis par la collectivité
Participer aux travaux de notation de la collectivité sur le volet prospective budgétaire
Être l’interlocuteur des services administratifs et financiers et des directions afin de les assister dans la tenue de la prospective en dépenses
Sur le volet prospective recettes, collecter les données auprès du service ressources et financements et les actualiser en fonction des projets de loi de finances ou toute autre décision touchant à l’actualisation des recettes
En lien étroit avec le service ressources et financements, collecter et tenir une prospective sur la dette budgétaire par la collecte des données sur la dette actuelle et de l’estimation de la dette future
Construire des synthèses de prospective financière et tenir les indicateurs financiers : épargne brute, endettement, capacité de désendettement, taux d’endettement…
Élaborer des scénarios de cadrage pluriannuel
Construire des supports de présentation à la direction générale et aux élus comme outils d’aide à la décision
Être en veille active sur les étapes budgétaires en lien avec le chargé de mission budgétaire afin d’actualiser la prospective en fonction de l’actualisation du budget en cours d’année
Contribuer aux travaux de préparation et d’analyse budgétaires,
Être en veille active sur l’évolution des dispositifs de la collectivité et notamment dans la déclinaison du plan de mandat et son chiffrage sur la pluri-annualité
Réaliser des études et des analyses financières
APPUI ET EXPERTISE TECHNIQUE,
Produire des analyses budgétaires en dépenses et en recettes
Participer à la rédaction du débat d’orientation budgétaire et à la pluriannualité
Participer aux travaux de construction et de pilotage d’un PPI
Outils de pilotage financier et budgétaire
PREPARATION DES ETAPES BUDGETAIRES
Participer à l'élaboration, à la fiabilité et au suivi des étapes budgétaires
Concevoir des outils budgétaires
Participer à la rédaction de lettres de cadrage, de supports de travail et de présentation
ETUDES
Etude / analyse de sujets structurels et conjoncturels liés à l'activité de la direction des finances et du budget
Appui technique
Production de notes d'analyse, de notes de synthèse
Suivi et mise en œuvre des mesures conjoncturelles
ORGANISATION
Participer à la conception d’outils méthodologiques de montage, mise en œuvre, suivi
Participer à des comités de pilotage
Rédiger des notes et compte-rendu
Élaborer des bilans périodiques : tableaux de bord, bilan annuel, bilans thématiques
COMMUNICATION
Travail transversal avec les services de la Direction des finances
Communiquer avec les services administratifs et financiers et autres directions sur la tenue et la mise à jour de la prospective financière
Profil recherché
OMPÉTENCES PROFESSIONNELLES ET TECHNIQUES ATTENDUES
Expertise en finances publiques
Expertise en analyse financière
Maîtrise de l'ingénierie de financement
Expertise des outils informatiques dédiés: excel
Maitrise des outils Grand Angle et Business Object serait un plus
APTITUDES REQUISES
Capacité d'analyse et de synthèse
Initiative, autonomie et réactivité
INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES
Le poste est localisé à Dijon.
Déplacements à prévoir sur l'ensemble du territoire.
Avantages : horaires souples, jusqu’à 3 jours de télétravail par semaine, jusqu’à 23 jours de RTT / an, chèques déjeuner, association du personnel, participation complémentaire santé, autres prestations sociales...
Intégrer la Région Bourgogne-Franche-Comté, c’est bénéficier de conditions de travail enviables. Le dernier baromètre social de 2023 le montre bien : plus de 80% des votants ont mis en avant la motivation à gérer leurs missions, les conditions de travail appréciées, l’autonomie pour réaliser les activités et des relations de travail satisfaisantes.
Avec huit sites inscrits au patrimoine mondial de l’UNESCO, la région Bourgogne-Franche-Comté est reconnue dans le monde entier pour son patrimoine architectural, culinaire et pour son art de vivre. Elle est également le berceau de groupes industriels de taille mondiale.
La Région Bourgogne-Franche-Comté lutte contre toutes les formes de discriminations et s’engage pour la diversité et l’égalité professionnelles, dans le respect des textes qui régissent le statut de la fonction publique.
Expertise en finances publiques
Expertise en analyse financière
Maîtrise de l'ingénierie de financement
Expertise des outils informatiques dédiés: excel
Maitrise des outils Grand Angle et Business Object serait un plus
APTITUDES REQUISES
Capacité d'analyse et de synthèse
Initiative, autonomie et réactivité
INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES
Le poste est localisé à Dijon.
Déplacements à prévoir sur l'ensemble du territoire.
Avantages : horaires souples, jusqu’à 3 jours de télétravail par semaine, jusqu’à 23 jours de RTT / an, chèques déjeuner, association du personnel, participation complémentaire santé, autres prestations sociales...
Intégrer la Région Bourgogne-Franche-Comté, c’est bénéficier de conditions de travail enviables. Le dernier baromètre social de 2023 le montre bien : plus de 80% des votants ont mis en avant la motivation à gérer leurs missions, les conditions de travail appréciées, l’autonomie pour réaliser les activités et des relations de travail satisfaisantes.
Avec huit sites inscrits au patrimoine mondial de l’UNESCO, la région Bourgogne-Franche-Comté est reconnue dans le monde entier pour son patrimoine architectural, culinaire et pour son art de vivre. Elle est également le berceau de groupes industriels de taille mondiale.
La Région Bourgogne-Franche-Comté lutte contre toutes les formes de discriminations et s’engage pour la diversité et l’égalité professionnelles, dans le respect des textes qui régissent le statut de la fonction publique.
Autres informations
Non renseignées
il y a 4 semaines
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