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Cadre de gestion et d'appui auprès de la directrice de autonomie (h/f)

Emploi DÉPARTEMENT DES HAUTS-DE-SEINE

Passage Du Marché, 92000 Nanterre, France

Non renseigné

Inclusion sociale Emploi permanent Plein temps

Description

Au cœur de la Direction de l’Autonomie, vous jouez un rôle central dans la structuration de l’activité et l’animation transversale de ses projets.
Vous accompagnez la Directrice dans le pilotage stratégique et opérationnel en assurant la mise en place d’outils de gestion, le suivi RH et budgétaire, et la consolidation de la feuille de route de la direction.
Vous êtes également force d’appui pour les cadres sur des projets majeurs tels que le Service Public Départemental de l’Autonomie (SPDA) et le Schéma d’organisation sociale et médicosociale 2024-2029.
Votre mission : favoriser l’émergence d’une culture qualité au sein des équipes et structurer une offre de service interne performante et agile.
- piloter les outils, coordonner les projets, impulser une dynamique qualité
Concevoir et suivre les tableaux de bord de pilotage de l’activité : ressources humaines, exécution budgétaire, indicateurs de performance.
- Organiser une revue de gestion trimestrielle consolidant l’activité de l’ensemble des services.
- Participer aux étapes clés du cycle budgétaire et aux conférences budgétaires de la direction.
- Suivre les ressources humaines : effectifs, recrutements, fiches de poste, GPEC, besoins de formation.
- Garantir l’adéquation des compétences aux besoins des services.
- Appuyer la gestion des actes et délibérations : coordination, contrôle qualité, respect des délais et mise en œuvre.
- Animer des projets de service et des ateliers pour accompagner la transformation organisationnelle.
- Contribuer à une démarche qualité et évaluation : structuration des méthodes de travail, amélioration continue, innovation.
- Apporter un soutien rédactionnel : notes d’aide à la décision, réponses aux courriers sensibles, production de synthèses et de recommandations stratégiques.

Profil recherché

- Attaché territorial ou à défaut contractuel titulaire d'un diplôme de niveau BAC+3 minimum
- Connaissances expertes des collectivités locales et des politiques sociales et médico-sociales, des missions des Départements et des enjeux / débats actuels dans le domaine des solidarités, de modernisation de l'action publique
- Connaissances de la réglementation des ESSMS
- Capacité d'analyse, Aisance rédactionnelle, de synthèse
- Capacités à travailler de manière fonctionnelle

Autres informations

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il y a 1 mois

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