Chargé de coopération jeunesse et jeunes adultes (h/f)
Emploi SAINT-LO AGGLO
Saint-Lô (Manche)
Non renseigné
Education et jeunesse
Contrat de projet
Plein temps
Description
Le poste est placé sous la responsabilité du chef de service du projet éducatif social local.
Vous avez pour objectif de participer au développement et à la mise en oeuvre du projet éducatif social local sur le territoire de Saint-Lô Agglo, en lien avec les services de l'EPCI,
les acteurs associatifs, privés locaux et les institutions.
Avantages à rejoindre l'agglo :
Travail sur 4,5 jours/semaine ou 5 jours/ semaine ou 4j/5j (roulement 1 semaine sur 2), rythme de travail ouvrant droit aux RTT, prime mensuelle, affiliation au COS Normand (organisme de prestations sociales), adhésion à l’amicale du personnel contre contribution, carte restaurant (8€ par jour travaillé dont 50% pris en charge par l'Agglo), participation financière à votre mutuelle et votre prévoyance.
Organisation du temps de travail : 35h à 39h (36h avec 6j de RTT par an, 37h30 hebdomadaires, avec 15 jours de RTT par an ou 39h avec 23 j de RTT)
Vous avez pour objectif de participer au développement et à la mise en oeuvre du projet éducatif social local sur le territoire de Saint-Lô Agglo, en lien avec les services de l'EPCI,
les acteurs associatifs, privés locaux et les institutions.
Avantages à rejoindre l'agglo :
Travail sur 4,5 jours/semaine ou 5 jours/ semaine ou 4j/5j (roulement 1 semaine sur 2), rythme de travail ouvrant droit aux RTT, prime mensuelle, affiliation au COS Normand (organisme de prestations sociales), adhésion à l’amicale du personnel contre contribution, carte restaurant (8€ par jour travaillé dont 50% pris en charge par l'Agglo), participation financière à votre mutuelle et votre prévoyance.
Organisation du temps de travail : 35h à 39h (36h avec 6j de RTT par an, 37h30 hebdomadaires, avec 15 jours de RTT par an ou 39h avec 23 j de RTT)
Missions principales :
-Vous participez à l'élaboration et à la mise en oeuvre des orientations du projet éducatif social local (PESL) sur la thématique jeunesse - jeunes adultes (11-25 ans), ainsi qu'à la démarche d'évaluation du PESL.
-Vous contribuez au développement de la politique publique jeunesse de l'EPCI.
-Vous initiez et accompagnez le développement des actions transversales avec l'appui des chargés de coopération thématiques et de proximité.
-Vous accompagnez les acteurs pour développer et conforter la continuité éducative du jeune, la complémentarité entre l'éducation formelle et non-formelle, ainsi que leur insertion dans la vie locale et professionnelle
-Vous développez une expertise de la jeunesse sur et pour le territoire de Saint-Lô Agglo
-Vous exercez une veille dynamique de l'évolution des besoins de leur population dans ce domaine.
Missions particulières ou ponctuelles :
-Favoriser la compréhension et l'appropriation du projet PESL auprès des acteurs du territoire de Saint-Lô Agglo et au sein des instances locales .
-Identifier et mobiliser les partenaires stratégiques dans son domaine d'expertise .
-Veiller à l'adéquation entre les projets jeunesse - jeunes adultes et les besoins du territoire
-Participer et contribuer aux instances de gouvernance du PESL Saint-Lô Agglo.
-Participer et contribuer aux instances du réseau jeunesse départemental PESL.
Sujétions particulières :
- Travail en bureau avec déplacements fréquents sur le territoire
- Horaires irréguliers, avec amplitude variable en fonction des obligations du service
-Vous participez à l'élaboration et à la mise en oeuvre des orientations du projet éducatif social local (PESL) sur la thématique jeunesse - jeunes adultes (11-25 ans), ainsi qu'à la démarche d'évaluation du PESL.
-Vous contribuez au développement de la politique publique jeunesse de l'EPCI.
-Vous initiez et accompagnez le développement des actions transversales avec l'appui des chargés de coopération thématiques et de proximité.
-Vous accompagnez les acteurs pour développer et conforter la continuité éducative du jeune, la complémentarité entre l'éducation formelle et non-formelle, ainsi que leur insertion dans la vie locale et professionnelle
-Vous développez une expertise de la jeunesse sur et pour le territoire de Saint-Lô Agglo
-Vous exercez une veille dynamique de l'évolution des besoins de leur population dans ce domaine.
Missions particulières ou ponctuelles :
-Favoriser la compréhension et l'appropriation du projet PESL auprès des acteurs du territoire de Saint-Lô Agglo et au sein des instances locales .
-Identifier et mobiliser les partenaires stratégiques dans son domaine d'expertise .
-Veiller à l'adéquation entre les projets jeunesse - jeunes adultes et les besoins du territoire
-Participer et contribuer aux instances de gouvernance du PESL Saint-Lô Agglo.
-Participer et contribuer aux instances du réseau jeunesse départemental PESL.
Sujétions particulières :
- Travail en bureau avec déplacements fréquents sur le territoire
- Horaires irréguliers, avec amplitude variable en fonction des obligations du service
Profil recherché
- BPJEPS, avec expérience de 5 ans minimum, DEJEPS, DUT/BUT carrières sociales option animation sociale et socio-culturelle ou équivalent
- Expérience souhaitée dans le domaine du développement local et de la jeunesse, jeunes adultes
- Titulaire permis B
- Maitrise de la méthodologie de projets dans ses différentes étapes
- Maitrise d'outils collaboratifs et de communication
- Connaissance des dynamiques territoriales, des politiques publiques, de l'environnement institutionnel.
- Capacité à fédérer et animer un réseau d'acteurs, d'élus et de public
- Capacité rédactionnelle et bureautique, esprit d'analyse et de synthèse
- Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
- Capacité d'observation et d'écoute, de dialogue et de médiation
- Esprit d'ouverture, sens de la discrétion
- Sens de l'initiative et de l'autonomie
- Expérience souhaitée dans le domaine du développement local et de la jeunesse, jeunes adultes
- Titulaire permis B
- Maitrise de la méthodologie de projets dans ses différentes étapes
- Maitrise d'outils collaboratifs et de communication
- Connaissance des dynamiques territoriales, des politiques publiques, de l'environnement institutionnel.
- Capacité à fédérer et animer un réseau d'acteurs, d'élus et de public
- Capacité rédactionnelle et bureautique, esprit d'analyse et de synthèse
- Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
- Capacité d'observation et d'écoute, de dialogue et de médiation
- Esprit d'ouverture, sens de la discrétion
- Sens de l'initiative et de l'autonomie
Autres informations
Non renseignées
il y a 1 semaine
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