CHARGÉ DE MISSION ESPACE VALLÉEN (H/F)
Emploi SI DES VALLES DE L'ARVAN ET DES VILLARDS
Saint-Jean-de-Maurienne (Savoie)
Non renseigné
Dév. économique
Contrat de projet
Plein temps
Description
Le Syndicat Intercommunal des Vallées de l'Arvan et des Villards (SIVAV) est situé en Savoie, au centre de la vallée de la Maurienne.
Le syndicat regroupe 10 communes : Albiez-le-Jeune, Albiez-Montrond, Fontcouverte - La Toussuire, Jarrier, Saint-Alban-des-Villards, Saint-Colomban-des-Villards, Saint-Jean-d'Arves, Saint-Pancrace, Saint-Sorlin-d'Arves et Villarembert. Le territoire compte environ 3 000 habitants, pour plus de 40 000 lits touristiques.
Depuis 1961, le SIVAV œuvre pour le développement touristique du massif.
Les compétences du SIVAV sont:
- La mise en œuvre des procédures contractuelles (Subventions Europe, Etat, Région)
- La commercialisation des produits touristiques et la certification des hébergements touristiques
- Le développement des équipements touristiques et de toutes les activités de pleine nature
- La mise en valeur et le développement des activités du patrimoine
Le syndicat regroupe 10 communes : Albiez-le-Jeune, Albiez-Montrond, Fontcouverte - La Toussuire, Jarrier, Saint-Alban-des-Villards, Saint-Colomban-des-Villards, Saint-Jean-d'Arves, Saint-Pancrace, Saint-Sorlin-d'Arves et Villarembert. Le territoire compte environ 3 000 habitants, pour plus de 40 000 lits touristiques.
Depuis 1961, le SIVAV œuvre pour le développement touristique du massif.
Les compétences du SIVAV sont:
- La mise en œuvre des procédures contractuelles (Subventions Europe, Etat, Région)
- La commercialisation des produits touristiques et la certification des hébergements touristiques
- Le développement des équipements touristiques et de toutes les activités de pleine nature
- La mise en valeur et le développement des activités du patrimoine
Dans le cadre de l'extension du périmètre de l'actuel "Pays des Aiguilles d'Arves" et des enjeux de développement territorial, un(e) chef(fe) de projet est attendu sur les missions suivantes :
- Animation, coordination, suivi de la stratégie du plan d'actions de l'Espace Valléen " Pays des Aiguilles d'Arves " et de la mise en place des actions afférentes :
Organiser et animer des réunions et des ateliers de travail avec les socioprofessionnels/élus, accompagnement des porteurs de projet ;
Rédiger, animer et suivre les relations contractuelles entre notre structure et les porteurs de projets ;
Intervenir en action collective à l'échelle du massif des Alpes (Régions Auvergne-Rhône-Alpes et Provence-Alpes-Côte-d'Azur),
- Conduite du projet touristique de l'Espace Valléen :
Être en charge des fonctions amont (aménagement, développement des études) assurées par la collectivité ou tout type de porteur de projet ;
Etre en capacité de questionner le projet et afin d'établir une pré-étude de faisabilité ;
Monter, suivre techniquement et financièrement les équipements et les aménagements.
- Gestionnaire de programme :
Conduire le programme, le suivi administratif, budgétaire et comptable du contrat et réaliser les bilans financiers ;
Assurer l'ingénierie financière-pluri-partenaires, programmes européens ;
Assurer le suivi technique ainsi que le contrôle des opérations menées ;
Mettre en réseau les porteurs de projets ;
Monter les dossiers de demande de subventions et établir les demandes de solde.
- Animation, coordination, suivi de la stratégie du plan d'actions de l'Espace Valléen " Pays des Aiguilles d'Arves " et de la mise en place des actions afférentes :
Organiser et animer des réunions et des ateliers de travail avec les socioprofessionnels/élus, accompagnement des porteurs de projet ;
Rédiger, animer et suivre les relations contractuelles entre notre structure et les porteurs de projets ;
Intervenir en action collective à l'échelle du massif des Alpes (Régions Auvergne-Rhône-Alpes et Provence-Alpes-Côte-d'Azur),
- Conduite du projet touristique de l'Espace Valléen :
Être en charge des fonctions amont (aménagement, développement des études) assurées par la collectivité ou tout type de porteur de projet ;
Etre en capacité de questionner le projet et afin d'établir une pré-étude de faisabilité ;
Monter, suivre techniquement et financièrement les équipements et les aménagements.
- Gestionnaire de programme :
Conduire le programme, le suivi administratif, budgétaire et comptable du contrat et réaliser les bilans financiers ;
Assurer l'ingénierie financière-pluri-partenaires, programmes européens ;
Assurer le suivi technique ainsi que le contrôle des opérations menées ;
Mettre en réseau les porteurs de projets ;
Monter les dossiers de demande de subventions et établir les demandes de solde.
Profil recherché
- Détenir une formation initiale supérieure, disposer d'expériences réussies sur un poste similaire vous permettant d'être à l'aise avec les procédures contractuelles, les marchés publics et l'instruction comptable M57.
- Connaître les démarches de demande de subvention ;
- Disposer de solides compétences en matière de développement touristique territorial et d'aménagement du territoire, gestion rigoureuse de la programmation dans ses aspects financiers ;
- Avoir le sens politique avéré nécessaire à l'établissement d'une relation de confiance avec les élus et les partenaires ;
- Connaître le monde des acteurs du tourisme (distribution, promotion, presse, réseaux, opérateurs, etc...) ;
- Etre disponible et investi, force de proposition, vision stratégique et financière, sens des responsabilités et qualités relationnelles essentielles pour réussir sur ce poste.
Aptitudes et qualités :
- Avoir les capacités de dialogue avec des interlocuteurs variés (élus, techniciens, financeurs, riverains, agriculteurs, entreprises...) ;
- Etre autonome, avoir le sens des responsabilités ;
- Avoir une bonne qualité d'organisation, esprit de synthèse et d'analyse ;
- Avoir l'aptitude pour le travail en équipe ;
- Etre réactif (ve), capacité à répondre rapidement ;
- Avoir la connaissance du territoire serait un plus.
Horaires d'une base de 35h du lundi au vendredi, RTT possible
Lieu de travail : 82, avenue des Clapeys 73300 Saint-Jean-de-Maurienne avec déplacements réguliers sur les 10 communes du territoire et au-delà pour des réunions diverses (notamment en soirée),
Permis de conduire nécessaire, véhicule de service.
Formations.
Avantages :
- CNAS
- Carte tickets restaurant
- Participation mutuelle labellisée et prévoyance
- Connaître les démarches de demande de subvention ;
- Disposer de solides compétences en matière de développement touristique territorial et d'aménagement du territoire, gestion rigoureuse de la programmation dans ses aspects financiers ;
- Avoir le sens politique avéré nécessaire à l'établissement d'une relation de confiance avec les élus et les partenaires ;
- Connaître le monde des acteurs du tourisme (distribution, promotion, presse, réseaux, opérateurs, etc...) ;
- Etre disponible et investi, force de proposition, vision stratégique et financière, sens des responsabilités et qualités relationnelles essentielles pour réussir sur ce poste.
Aptitudes et qualités :
- Avoir les capacités de dialogue avec des interlocuteurs variés (élus, techniciens, financeurs, riverains, agriculteurs, entreprises...) ;
- Etre autonome, avoir le sens des responsabilités ;
- Avoir une bonne qualité d'organisation, esprit de synthèse et d'analyse ;
- Avoir l'aptitude pour le travail en équipe ;
- Etre réactif (ve), capacité à répondre rapidement ;
- Avoir la connaissance du territoire serait un plus.
Horaires d'une base de 35h du lundi au vendredi, RTT possible
Lieu de travail : 82, avenue des Clapeys 73300 Saint-Jean-de-Maurienne avec déplacements réguliers sur les 10 communes du territoire et au-delà pour des réunions diverses (notamment en soirée),
Permis de conduire nécessaire, véhicule de service.
Formations.
Avantages :
- CNAS
- Carte tickets restaurant
- Participation mutuelle labellisée et prévoyance
Autres informations
Non renseignées
il y a 4 semaines
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