Chargé de mission orientation (H/F)
Emploi CONSEIL REGIONAL PROVENCE-ALPES-COTE D'AZUR
5a Rue Du Jeune Anacharsis, 13001 Marseille, France
Non renseigné
Communication
Emploi permanent
Plein temps
Description
Le chargé de mission assure le pilotage des missions d’orientation précédemment confiées à un prestataire externe. Il est référent fonctionnel des outils numériques du service notamment la plateforme de stages Stages au Sud et du site orientation-regionsud.fr et veille à leur cohérence avec les politiques publiques portées par la collectivité.
À ce titre, il accompagne la reprise en interne du site orientation-regionsud.fr. Il contribue à l’analyse des missions existantes et des modalités de transfert
Il assure la formalisation des processus, outils et référentiels ainsi que la sécurisation de la continuité de service
Il contribue à la montée en compétence interne des équipes sur les sujets orientation et outils numériques.
Il rédige les notes, bilans et outils d’aide à la décision.
À ce titre, il accompagne la reprise en interne du site orientation-regionsud.fr. Il contribue à l’analyse des missions existantes et des modalités de transfert
Il assure la formalisation des processus, outils et référentiels ainsi que la sécurisation de la continuité de service
Il contribue à la montée en compétence interne des équipes sur les sujets orientation et outils numériques.
Il rédige les notes, bilans et outils d’aide à la décision.
Il assure en lien avec la DSI le pilotage fonctionnel des outils numériques portés par le service, notamment : La Plateforme de stages (contenus, parcours utilisateurs, animation) et le site internet orientation (architecture, contenus, actualisation)
Il est l’interface entre les besoins métiers et les prestataires techniques : Expression des besoins fonctionnels, suivi des évolutions et correctifs, recette fonctionnelle des outils
Il veille à l’accessibilité, à l’ergonomie et à la cohérence des outils avec les politiques publiques d’orientation.
Il anime les contenus et les usages numériques : Il conçoit, produit er actualise les contenus numériques d’orientation (textes, parcours, ressources) :
Mise à jour régulière des contenus, coordination éditoriale en lien avec la Direction de la communication
Suivi des usages et de la fréquentation (indicateurs, statistiques)
Proposition d’actions d’amélioration continue fondées sur l’analyse des usages.
Activités complémentaires :
Il participe aux groupes de travail internes et partenariaux sur l’orientation et aux actions du service.
Il contribue à la préparation et au suivi des marchés publics liés aux outils numériques (le cas échéant).
Il appuie l’organisation d’événements ou de dispositifs d’information liés à l’orientation.
Activités complémentaires :
Il participe aux groupes de travail internes et partenariaux sur l’orientation.
Il contribue à la préparation et au suivi des marchés publics liés aux outils numériques (le cas échéant).
Il appuie l’organisation d’événements ou de dispositifs d’information liés à l’orientation.
Il est l’interface entre les besoins métiers et les prestataires techniques : Expression des besoins fonctionnels, suivi des évolutions et correctifs, recette fonctionnelle des outils
Il veille à l’accessibilité, à l’ergonomie et à la cohérence des outils avec les politiques publiques d’orientation.
Il anime les contenus et les usages numériques : Il conçoit, produit er actualise les contenus numériques d’orientation (textes, parcours, ressources) :
Mise à jour régulière des contenus, coordination éditoriale en lien avec la Direction de la communication
Suivi des usages et de la fréquentation (indicateurs, statistiques)
Proposition d’actions d’amélioration continue fondées sur l’analyse des usages.
Activités complémentaires :
Il participe aux groupes de travail internes et partenariaux sur l’orientation et aux actions du service.
Il contribue à la préparation et au suivi des marchés publics liés aux outils numériques (le cas échéant).
Il appuie l’organisation d’événements ou de dispositifs d’information liés à l’orientation.
Activités complémentaires :
Il participe aux groupes de travail internes et partenariaux sur l’orientation.
Il contribue à la préparation et au suivi des marchés publics liés aux outils numériques (le cas échéant).
Il appuie l’organisation d’événements ou de dispositifs d’information liés à l’orientation.
Profil recherché
Connaissance générale de l’environnement IT (informatique, infrastructures, réseaux)
Connaissances techniques en développement informatique
Connaissance du fonctionnement de l’institution régionale et de ses procédures
Savoir-faire
Maîtrise des méthodologies de projet informatique : spécifications, cahier des charges fonctionnels- Organisation de réunions.
Expertise des outils numériques d’orientation (plateformes, sites web, CMS).
Maîtrise de l’animation de contenus et de parcours utilisateurs.
Capacité à formaliser des besoins fonctionnels et à dialoguer avec des prestataires techniques.
Bonne connaissance des politiques publiques d’orientation, de formation et d’insertion (souhaitée).
Savoir-être
Goût pour les nouvelles technologies informatiques
Capacités de réflexion
Capacité d’écoute
Capacité à prioriser
Aptitudes relationnelles
Formations et diplômes
Formation initiale BAC + 3 à 5 (souhaitée) : orientation, RH, politiques publiques, ingénierie de formation, numérique, communication digitale.
Connaissances techniques en développement informatique
Connaissance du fonctionnement de l’institution régionale et de ses procédures
Savoir-faire
Maîtrise des méthodologies de projet informatique : spécifications, cahier des charges fonctionnels- Organisation de réunions.
Expertise des outils numériques d’orientation (plateformes, sites web, CMS).
Maîtrise de l’animation de contenus et de parcours utilisateurs.
Capacité à formaliser des besoins fonctionnels et à dialoguer avec des prestataires techniques.
Bonne connaissance des politiques publiques d’orientation, de formation et d’insertion (souhaitée).
Savoir-être
Goût pour les nouvelles technologies informatiques
Capacités de réflexion
Capacité d’écoute
Capacité à prioriser
Aptitudes relationnelles
Formations et diplômes
Formation initiale BAC + 3 à 5 (souhaitée) : orientation, RH, politiques publiques, ingénierie de formation, numérique, communication digitale.
Autres informations
Non renseignées
il y a 1 semaine
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