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VILLE D'AVRANCHES
Chargé d'opérations bâtiments (h/f)
Hôtel de ville - Place Littré - CS 15238, Avranches (Manche (50))
Résumé du poste
Salaire : Non renseigné
Emploi permanent
Plein temps
Architecture, bâtiment
Publié il y a 1 jour
Description du poste
Capitale du pays du Mont Saint-Michel, riche de plus de 2 000 ans d’Histoire, Avranches est une ville à taille humaine (10 500 habitants) à la fois active, citoyenne, durable et équitable. Elle est le poumon démographique d’une zone économique dynamique située à mi-chemin entre Rennes et Caen, grâce à l’autoroute A84.
Sous-préfecture d’arrondissement et siège de la Communauté d’agglomération Mont Saint-Michel – Normandie, Avranches est le pivot d’un bassin de vie de 15 000 habitants. Les nombreux services privés ou publics en son sein, sa richesse culturelle et patrimoniale, ses nombreux parcs et jardins et la diversité de son tissu associatif en font une ville où il fait bon vivre.
Soucieuse de répondre aux besoins de sa population et du tissu entrepreneurial, Avranches développe de nombreux projets grâce à une politique ambitieuse en matière d’investissements.
Et si vous rejoigniez nos services ?
Sous-préfecture d’arrondissement et siège de la Communauté d’agglomération Mont Saint-Michel – Normandie, Avranches est le pivot d’un bassin de vie de 15 000 habitants. Les nombreux services privés ou publics en son sein, sa richesse culturelle et patrimoniale, ses nombreux parcs et jardins et la diversité de son tissu associatif en font une ville où il fait bon vivre.
Soucieuse de répondre aux besoins de sa population et du tissu entrepreneurial, Avranches développe de nombreux projets grâce à une politique ambitieuse en matière d’investissements.
Et si vous rejoigniez nos services ?
Votre mission
Sous l'autorité du Directeur Général des Services Techniques, vous assurez le pilotage des opérations de construction, de réhabilitation et de rénovation énergétique du patrimoine bâti communal.
Vous représentez le maître d'ouvrage et coordonnez l'ensemble des intervenants des projets depuis les études préalables jusqu'à la réception des travaux.
Pilotage des opérations de bâtiments :
- Réaliser ou piloter les études de faisabilité et d'opportunité ;
- Élaborer les programmes techniques, fonctionnels et environnementaux ;
- Définir les objectifs de qualité, coûts et délais des opérations ;
- Assurer le suivi des opérations de construction neuve et de réhabilitation ;
- Veiller au respect des objectifs techniques, financiers et calendaires ;
- Organiser les réceptions et le suivi des garanties réglementaires.
Conduite des projets de rénovation énergétique :
- Piloter les audits et diagnostics énergétiques ;
- Définir les programmes d’amélioration de la performance énergétique ;
- Intégrer les objectifs de transition écologique dans les projets ;
- Assurer le suivi des performances et des économies d’énergie attendues ;
- Participer à la mise en œuvre de la stratégie patrimoniale et énergétique de la collectivité.
Coordination des intervenants :
- Assurer l'interface entre les élus, les services, les maîtres d’œuvre et les entreprises ;
- Organiser et animer les réunions de projet ;
- Participer aux réunions de chantier ;
- Contrôler la qualité des prestations réalisées ;
- Veiller au respect des règles de sécurité, d’accessibilité et de conformité réglementaire ;
Gestion administrative et financière des opérations :
- Participer à l'élaboration des pièces techniques des marchés publics ;
- Analyser les offres en lien avec les services compétents ;
- Assurer le suivi administratif et financier des opérations ;
- Préparer et suivre les demandes de subventions ;
- Assurer le suivi budgétaire des projets confiés.
CONDITIONS D’EXERCICE DES MISSIONS ET RÉMUNÉRATION :
- Déplacements fréquents sur les chantiers et sites communaux ;
- Réunions ponctuelles en dehors des horaires habituels ;
- Permis B obligatoire ;
- Rémunération statutaire ;
- Régime indemnitaire ;
- Participation employeur à la prévoyance et à la complémentaire santé selon les dispositifs en vigueur ;
- CNAS ;
- Tarifs préférentiels sur les repas méridiens.
Vous représentez le maître d'ouvrage et coordonnez l'ensemble des intervenants des projets depuis les études préalables jusqu'à la réception des travaux.
Pilotage des opérations de bâtiments :
- Réaliser ou piloter les études de faisabilité et d'opportunité ;
- Élaborer les programmes techniques, fonctionnels et environnementaux ;
- Définir les objectifs de qualité, coûts et délais des opérations ;
- Assurer le suivi des opérations de construction neuve et de réhabilitation ;
- Veiller au respect des objectifs techniques, financiers et calendaires ;
- Organiser les réceptions et le suivi des garanties réglementaires.
Conduite des projets de rénovation énergétique :
- Piloter les audits et diagnostics énergétiques ;
- Définir les programmes d’amélioration de la performance énergétique ;
- Intégrer les objectifs de transition écologique dans les projets ;
- Assurer le suivi des performances et des économies d’énergie attendues ;
- Participer à la mise en œuvre de la stratégie patrimoniale et énergétique de la collectivité.
Coordination des intervenants :
- Assurer l'interface entre les élus, les services, les maîtres d’œuvre et les entreprises ;
- Organiser et animer les réunions de projet ;
- Participer aux réunions de chantier ;
- Contrôler la qualité des prestations réalisées ;
- Veiller au respect des règles de sécurité, d’accessibilité et de conformité réglementaire ;
Gestion administrative et financière des opérations :
- Participer à l'élaboration des pièces techniques des marchés publics ;
- Analyser les offres en lien avec les services compétents ;
- Assurer le suivi administratif et financier des opérations ;
- Préparer et suivre les demandes de subventions ;
- Assurer le suivi budgétaire des projets confiés.
CONDITIONS D’EXERCICE DES MISSIONS ET RÉMUNÉRATION :
- Déplacements fréquents sur les chantiers et sites communaux ;
- Réunions ponctuelles en dehors des horaires habituels ;
- Permis B obligatoire ;
- Rémunération statutaire ;
- Régime indemnitaire ;
- Participation employeur à la prévoyance et à la complémentaire santé selon les dispositifs en vigueur ;
- CNAS ;
- Tarifs préférentiels sur les repas méridiens.
Profil recherché
DIPLÔME ET EXPÉRIENCE :
- Domaine du diplôme : Formation supérieure dans le domaine du bâtiment, du génie civil ou de la maîtrise d’ouvrage
- Niveau : BTS, BUT, Licence professionnelle, diplôme d’ingénieur ou équivalent
- Expérience requise : Expérience confirmée dans la conduite d’opérations de construction neuve et/ou de rénovation énergétique complexe serait appréciée.
PROFIL ET COMPÉTENCES :
- Sens de l'organisation et rigueur ;
- Capacité à conduire plusieurs projets simultanément ;
- Qualités rédactionnelles et relationnelles ;
- Esprit d'analyse et de synthèse ;
- Autonomie et sens des responsabilités ;
- Aptitude au travail transversal et partenarial ;
- Capacité de négociation et de coordination ;
- Force de proposition.
- Domaine du diplôme : Formation supérieure dans le domaine du bâtiment, du génie civil ou de la maîtrise d’ouvrage
- Niveau : BTS, BUT, Licence professionnelle, diplôme d’ingénieur ou équivalent
- Expérience requise : Expérience confirmée dans la conduite d’opérations de construction neuve et/ou de rénovation énergétique complexe serait appréciée.
PROFIL ET COMPÉTENCES :
- Sens de l'organisation et rigueur ;
- Capacité à conduire plusieurs projets simultanément ;
- Qualités rédactionnelles et relationnelles ;
- Esprit d'analyse et de synthèse ;
- Autonomie et sens des responsabilités ;
- Aptitude au travail transversal et partenarial ;
- Capacité de négociation et de coordination ;
- Force de proposition.
Autres informations
Non renseignées