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MAIRIE DE VIENNE
Chargé d'opérations (F/H)
Hôtel de ville, Vienne (Isère (38))
Résumé du poste
Salaire : Non renseigné
Emploi permanent
Plein temps
Architecture, bâtiment
Publié il y a 2 semaines
Description du poste
Le service bâtiments de la Mairie de Vienne composé de 4 agents, recrute un(e) chargé(e) d'opérations qui a pour mission de:
• Participer aux opérations neuves ou de réhabilitation comme représentant du maître d’ouvrage, en tant que maître d’œuvre ou conducteur d’opérations
• Participer à l’élaboration et à la mise en œuvre de plans de maintenance, de gestion du patrimoine bâti et aux mises aux normes des bâtiments
• Participer aux opérations neuves ou de réhabilitation comme représentant du maître d’ouvrage, en tant que maître d’œuvre ou conducteur d’opérations
• Participer à l’élaboration et à la mise en œuvre de plans de maintenance, de gestion du patrimoine bâti et aux mises aux normes des bâtiments
Votre mission
• Etablir des diagnostics techniques
• Réaliser des études de faisabilité
• Participer au montage de dossiers de subventions
• Participer aux réunions préparatoires, élaborer des programmes, estimer des enveloppes budgétaires
• Etablir la conception des projets graphiques ou organisationnels et mettre à jour les bases de plans
• Chiffrer les projets
• Rédiger des documents techniques de consultation
• Organiser, piloter les chantiers avec les entreprises ou et les différents acteurs de la collectivité
• Rédiger les comptes-rendus de chantier
• Suivre techniquement et financièrement les opérations dont il a la charge
• Réceptionner les travaux
• Veiller à la bonne mise en œuvre des règles sécurité et de prévention des risques incendie dans les ERP
• Assurer l’interface entre les utilisateurs des bâtiments et l’encadrement des équipes d’entretien
• Participer au montage de dossiers de marchés publics
• Assurer la veille technique et réglementaire
• Participer à l’élaboration du budget annuel du service bâtiments communaux et exécuter ce budget
• Etablir les documents d'autorisation d'urbanisme propre aux opérations du service
SPECIFICITES DU POSTE :
• Déplacements fréquents sur le terrain, les chantiers
• Disponibilité, horaires variables en fonction des impératifs de chantiers, d’études ou de nécessités de service
• Intégration d’un roulement d’astreinte technique
CONDITIONS D’EXERCICE :
• Lieu de travail : Bâtiment Hôtel de Ville
Temps de travail / horaires : Horaires : temps complet (36 heures 30 hebdomadaires réalisées sur 5 jours ou 4 jours ½)
• Rémunération : statutaire – IFSE – CIA
• Avantages sociaux :
o Participation à la mutuelle (si contrat labellisé) prévoyance / santé sous conditions
o Titres restaurant
o Téléphone portable professionnel
o RTT
o Compte Epargne Temps
o Adhésion gratuite au Comité des Œuvres Sociales
o Participation employeur aux abonnements de transports en commun
o Mise à disposition de vélos électriques pour les déplacements professionnels
• Réaliser des études de faisabilité
• Participer au montage de dossiers de subventions
• Participer aux réunions préparatoires, élaborer des programmes, estimer des enveloppes budgétaires
• Etablir la conception des projets graphiques ou organisationnels et mettre à jour les bases de plans
• Chiffrer les projets
• Rédiger des documents techniques de consultation
• Organiser, piloter les chantiers avec les entreprises ou et les différents acteurs de la collectivité
• Rédiger les comptes-rendus de chantier
• Suivre techniquement et financièrement les opérations dont il a la charge
• Réceptionner les travaux
• Veiller à la bonne mise en œuvre des règles sécurité et de prévention des risques incendie dans les ERP
• Assurer l’interface entre les utilisateurs des bâtiments et l’encadrement des équipes d’entretien
• Participer au montage de dossiers de marchés publics
• Assurer la veille technique et réglementaire
• Participer à l’élaboration du budget annuel du service bâtiments communaux et exécuter ce budget
• Etablir les documents d'autorisation d'urbanisme propre aux opérations du service
SPECIFICITES DU POSTE :
• Déplacements fréquents sur le terrain, les chantiers
• Disponibilité, horaires variables en fonction des impératifs de chantiers, d’études ou de nécessités de service
• Intégration d’un roulement d’astreinte technique
CONDITIONS D’EXERCICE :
• Lieu de travail : Bâtiment Hôtel de Ville
Temps de travail / horaires : Horaires : temps complet (36 heures 30 hebdomadaires réalisées sur 5 jours ou 4 jours ½)
• Rémunération : statutaire – IFSE – CIA
• Avantages sociaux :
o Participation à la mutuelle (si contrat labellisé) prévoyance / santé sous conditions
o Titres restaurant
o Téléphone portable professionnel
o RTT
o Compte Epargne Temps
o Adhésion gratuite au Comité des Œuvres Sociales
o Participation employeur aux abonnements de transports en commun
o Mise à disposition de vélos électriques pour les déplacements professionnels
Profil recherché
Savoirs et savoir-faire :
• Formation Bac +2 à minima dans le domaine du bâtiment et/ou expérience professionnelle probante sur des missions similaires
• Connaissances des Marchés Publics et des règles comptables des collectivités territoriales
• Connaissances en gestion des fluides (chaufferie, GTB, ventilation)
• Connaissance des DTU, normes, règles ERP, règlementation du travail, accessibilité, réglementation thermique
• Pratique DAO (Autocad, Revit, Sketchup), photomontage et l'ensemble des outils bureautiques
• Ouverture à l’évolution des contraintes techniques et règlementaires
• Intérêt pour la sécurité en général
Savoir être :
• Curiosité technique
• Rigueur et sens du travail en équipe
• Autonomie et méthode
• Goût du contact et de la négociation
• Discrétion et réserve
Statut : titulaire ou à défaut contractuel titulaire ou à défaut contractuel (emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou aux agents contractuels au titre de l’Art. L332-14 disposition 2 du code général de la fonction publique)
• Formation Bac +2 à minima dans le domaine du bâtiment et/ou expérience professionnelle probante sur des missions similaires
• Connaissances des Marchés Publics et des règles comptables des collectivités territoriales
• Connaissances en gestion des fluides (chaufferie, GTB, ventilation)
• Connaissance des DTU, normes, règles ERP, règlementation du travail, accessibilité, réglementation thermique
• Pratique DAO (Autocad, Revit, Sketchup), photomontage et l'ensemble des outils bureautiques
• Ouverture à l’évolution des contraintes techniques et règlementaires
• Intérêt pour la sécurité en général
Savoir être :
• Curiosité technique
• Rigueur et sens du travail en équipe
• Autonomie et méthode
• Goût du contact et de la négociation
• Discrétion et réserve
Statut : titulaire ou à défaut contractuel titulaire ou à défaut contractuel (emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou aux agents contractuels au titre de l’Art. L332-14 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Autres informations
Non renseignées