CHARGÉ.E DE BRANCHEMENTS EAU ET ASSAINISSEMENT H/F

La Direction de l'Eau et de l'Assainissement garantit l'accès à une eau potable de qualité et en quantité. Elle assure le traitement et la gestion des eaux usées via son réseau d'assainissement.
Le service Branchements-Contrôle-SPANC assure la gestion des conditions de raccordement des usagers aux réseaux communautaires. Il contrôle les branchements en eau et en assainissement collectif, ainsi que les installations en assainissement autonome.

En binôme avec le second chargé de branchements, vous êtes chargé.e d'assurer la planification et le suivi des branchements neufs pour l'eau potable et l'assainissement, notamment : 
- Vous réalisez des visites de terrain avec les abonnés concernés, pour l'implantation de la boite de branchement et/ou le regard compteur d'eau.
- Vous réalisez les devis de branchements et les attachements des travaux et gérez le dossier de suivi informatique.
- Vous mettez à jour les plans en lien avec le service Système d'information géographique (SIG), en transmettant les données techniques sur les branchements.
- Si les branchements sont réalisés en régie, vous vous mettez en relation avec le service eau potable. S'ils sont réalisés par les entreprises adjudicataires du marché, vous établissez et suivez le planning de réalisation. Vous suivez et surveillez les travaux de branchements d'eau et d'assainissement et les réfections de tranchées.

Vous êtes l'interlocuteur/rice privilégié.e pour répondre aux questionnements des aménageurs, des pétitionnaires, des usagers et entreprises en phase chantier, concernant les branchements.

Rejoindre Annemasse Agglo, c'est profiter de conditions de travail de qualité dans un environnement professionnel stimulant. 
L'organisation du temps de travail : Ce poste a un volume horaire de 39h/semaine. Dès votre embauche, vous bénéficiez de 25 jours de congés et de 22 jours de RTT. L'organisation du temps de travail est flexible (selon les services) : vous travaillez sur 4 jours, 4 jours et demi, 5 jours selon votre organisation personnelle, avec la possibilité de télétravailler jusqu'à 2 jours par semaine.
Ce poste est soumis aux astreintes.
En complément de votre salaire mensuel, vous bénéficiez d'une indemnité de résidence, d'un 13ème mois et d'une prime annuelle valorisant votre manière de servir et l'atteinte des objectifs.
En tant qu'agent d'Annemasse Agglo, vous profitez de nombreuses prestations sociales (sous conditions d'ancienneté et selon le type de contrat) :
- Les titres restaurant
- Le remboursement de votre abonnement de transport en commun pour vos trajets domicile-travail à hauteur de 75 %
- Un forfait mobilité durable si vous utilisez un mode de transport alternatif
- La participation à votre protection sociale complémentaire (mutuelle et/ou prévoyance)

Pour vos activités de loisirs, vous apprécierez également :
- les nombreuses prestations sociales du Comité National d'Action Sociale
- les activités et manifestations organisées par l'Amicale du personnel
- les ateliers bien-être (culture et sport) proposés gratuitement aux agents et réalisés dans nos établissements

Ce poste permanent est ouvert aux personnes fonctionnaires ; si vous n'êtes pas titulaire de la fonction publique, vous pourrez être engagé sur un CDD de 3 ans.