Département des Deux-Sèvres
Chargé(e) de mission mise en oeuvre des actions PMI en santé environnementale et compétences psychosociales (F/H)
Publié il y a 2 semaines
Description du poste
Acteur de proximité au coeur de la vie de ses 375 000 habitants, le Département des Deux-Sèvres emploie près de 1 800 agents dans plus de 150 métiers différents, agissant au quotidien au service des usagers et du territoire.
Votre mission
Vos missions sont les suivantes :
- Organiser et animer des actions de sensibilisation sur les recommandations en matière de santé environnementale au sein des EAJE du département en lien avec le programme RecoCrèches
- Former et accompagner les EAJE dans le développement des compétences psychosociales des jeunes enfants accueillis
- Travailler auprès des EAJE des temps de répit à destination des parents accompagnés par la PMI sur des créneaux moins fréquentés
- Créer et mobiliser des réseaux professionnels et partenariaux
- Assurer un suivi des indicateurs d'activité
Profil recherché
Doté(e) d'excellentes qualités relationnelles et pédagogiques, vous appréciez le travail en réseau et savez adapter vos interventions à des publics variés. Autonome, organisé(e) et force de proposition, vous vous inscrivez pleinement dans une dynamique partenariale et institutionnelle.
Conditions d'exercice :
- Poste non permanent en contrat de projet et à 80% à pourvoir par voie statutaire ou contractuelle
- Cycle de travail de 39 heures par semaine ouvrant droit à 25 congés annuels et 23 RTT par an
- Rémunération statutaire et régime indemnitaire
En rejoignant le Département, vous intégrez :
- Une collectivité porteuse de valeurs fortes sur lesquelles elle a fondé son projet d'administration départementale - Agissons ensemble ! Pour mieux répondre au défi des exigences de qualité du service public tout en veillant au bien-être de ses équipes ;
- Un collectif professionnel engagé et en mouvement pour plus de modernité et d'efficacité dans son organisation et son action.
Nos atouts :
- Une organisation de travail souple et propice à l'équilibre personnel et professionnel dans un cadre de vie agréable,
- De réelles perspectives d'évolution professionnelle grâce à la diversité de nos actions et à l'ambition de nos projets.
Autres informations
Département des Deux-Sèvres
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Qui sommes nous ?
Présentation
Les Deux-Sèvres, territoire vivant du Centre-Ouest où nature, convivialité et innovation se rencontrent, offrent un cadre idéal pour s’épanouir autant sur le plan professionnel que familial.
Département à taille humaine, riche de son dynamisme et de ses 380 000 habitants, nous cultivons ici une qualité de vie rare, où l’on prend le temps de bien vivre tout en agissant pour l’avenir.
Le Conseil départemental agit chaque jour au plus près des habitants, de la petite enfance à l’accompagnement du grand âge, en passant par l’insertion professionnelle et la solidarité du quotidien. L’entraide, la proximité et l’attention portée aux plus fragiles sont au cœur de nos engagements.
Préserver et valoriser notre cadre de vie exceptionnel est également une priorité. Des vallées du Thouet et de la Sèvre niortaise aux paysages bocagers, des petites cités de caractère à l’effervescence de Niort, capitale de l’assurance, les Deux-Sèvres offrent un équilibre précieux entre nature préservée, patrimoine remarquable et attractivité économique.
Nous investissons massivement dans nos collèges, soutenons une culture accessible à tous, valorisons nos espaces naturels et faisons rayonner un territoire authentique, ancré dans ses traditions mais résolument tourné vers l’innovation.
Vivre et travailler pour les Deux-Sèvres, c’est choisir un territoire qui a du sens, où l’on se rend utile au quotidien, dans une large diversité de métiers, au service d’un département qui fait de la proximité, du partage et de l’avenir commun ses priorités.