← Retour
Logo Ville de Trappes Ville de Trappes
Chargé de politique enfance - jeunesse (H/F)

Trappes, France

Résumé du poste
Salaire : De 2500 à 4000 € (Euros) par mois
Emploi permanent
Plein temps
Autre

Publié il y a 3 semaines

Découvrez l’employeur public

Venez découvrir ceux qui y travaillent, les locaux, l’ambiance et le territoire.

Ville de Trappes
Description du poste

Vous souhaitez contribuer à des projets qui ont un impact concret sur le parcours des enfants, des jeunes et des familles ? Vous aimez coordonner des partenaires, faire avancer des projets collectifs et participer à la construction de politiques publiques ambitieuses ? Si vous recherchez un poste où réflexion stratégique et actions de terrain se complètent au quotidien, cette opportunité pourrait vous permettre de mettre pleinement vos compétences au service de l'intérêt général.

En rejoignant la Direction Enfance-Jeunesse, vous participerez au développement de projets éducatifs qui mobilisent les acteurs du territoire autour d'un objectif commun : favoriser la réussite et l'épanouissement des enfants et des jeunes Trappistes, de la petite enfance jusqu'à l'entrée dans la vie adulte.

Qui sommes-nous ?

Trappes, ville solidaire et dynamique des Yvelines, est un territoire en pleine transformation qui place l’humain et l’innovation au cœur de ses projets.

Fière de ses 34 000 habitants, elle s’appuie sur une jeunesse engagée, des partenariats prestigieux et des initiatives écologiques exemplaires, comme son réseau de chaleur-géothermie.

Bordée par la forêt domaniale de Port-Royal et la base de loisirs de SQY, Trappes offre un cadre de vie agréable et une riche palette de services de proximité.

Avec des valeurs fortes de progrès et de solidarité, la ville agit pour simplifier la vie de ses habitants et répondre aux besoins de chacun, en particulier des plus vulnérables. Trappes, c’est une ville vivante et ambitieuse, où chaque jour est une nouvelle opportunité de construire un avenir collectif.

Venez découvrir ce territoire attachant et ses nombreuses opportunités !

Votre mission au quotidien

Rattaché à la Direction Enfance-Jeunesse, vous participerez à la définition, au pilotage et à l'évaluation des politiques municipales dédiées à l'enfance, à la jeunesse et à la petite enfance. Vous occuperez un rôle transversal qui vous amènera à travailler quotidiennement avec les services municipaux, l'Éducation nationale, les associations, les institutions et l'ensemble des partenaires engagés sur le territoire.

Vous serez le chef de projet de la Cité éducative de Trappes et accompagnerez la Troïka composée de la Ville, de l'Éducation nationale et de la Préfecture. À ce titre, vous assurerez la coordination globale du dispositif, organiserez les différentes instances de pilotage, préparerez les comités techniques, les réunions de suivi ainsi que les temps forts qui rythment la vie du projet.

Vous animerez le réseau des partenaires de la Cité éducative et apporterez un appui technique aux services municipaux, aux établissements scolaires et aux associations. Vous mettrez en place des outils de suivi et d'évaluation afin de mesurer l'impact des actions engagées et d'accompagner leur évolution.

Vous coordonnerez les différents groupes de travail thématiques en veillant à articuler les actions de la Cité éducative avec la politique socio-éducative globale de la Ville. Vous favoriserez également l'implication des parents, des enfants, des jeunes et des acteurs locaux afin de construire une dynamique collective durable. Vous participerez enfin à la valorisation du dispositif grâce à des actions de communication adaptées.

Au-delà de la Cité éducative, vous piloterez la rédaction, le suivi et l'évaluation de la politique Enfance-Jeunesse de la collectivité. Vous participerez à l'élaboration des orientations stratégiques de la direction et accompagnerez leur déclinaison opérationnelle sur le territoire.

Vous assurerez le pilotage des appels à projets, rechercherez des financements et mobiliserez les subventions susceptibles de soutenir les actions de la direction. Vous suivrez également le dispositif municipal de soutien aux projets pédagogiques des écoles et contribuerez à renforcer les partenariats éducatifs.

En qualité de chargé de coopération, vous piloterez le volet Enfance-Jeunesse de la Convention Territoriale Globale (CTG) en lien avec les partenaires institutionnels. Vous veillerez à assurer la cohérence des actions menées et à développer de nouvelles initiatives répondant aux besoins des familles.

Vous participerez également à la mise en œuvre du Service public de la petite enfance. Vous contribuerez au développement des outils d'évaluation de la qualité d'accueil dans les établissements d'accueil du jeune enfant, participerez à l'actualisation du projet d'établissement, au suivi du projet éducatif et du projet social ainsi qu'à l'élaboration du schéma pluriannuel de développement de l'offre d'accueil. Vous prendrez également part à l'animation du réseau des crèches et du relais petite enfance dans le cadre des nouvelles missions confiées aux communes.

Ce poste est exercé à temps complet. Quelques réunions ou événements organisés dans le cadre de la Cité éducative pourront ponctuellement nécessiter une disponibilité en dehors des horaires habituels.

Profil recherché

Vos compétences utiles

Vous êtes diplômé dans le domaine des politiques éducatives, des sciences sociales, du développement territorial ou d'une formation équivalente. Une première expérience sur un poste similaire ou dans la conduite de projets partenariaux constituera un véritable atout.

Vous maîtrisez les enjeux liés aux politiques éducatives, à la petite enfance, à la jeunesse et savez conduire des projets impliquant de nombreux partenaires. Vous appréciez l'animation de réseaux, l'organisation de réunions et le développement de démarches collaboratives.

Vous possédez de solides compétences en gestion de projet, faites preuve d'excellentes qualités rédactionnelles et savez analyser des situations complexes afin de proposer des solutions adaptées. Votre sens de l'organisation vous permet de piloter simultanément plusieurs dossiers tout en respectant les échéances.

Reconnu pour votre autonomie, votre rigueur et votre réactivité, vous aimez travailler en transversalité et fédérer des interlocuteurs aux profils variés autour d'objectifs communs. Votre capacité d'écoute, votre esprit d'initiative, votre adaptabilité et votre sens du service public seront des qualités essentielles pour réussir pleinement dans cette fonction.

Autres informations

Pourquoi nous ?

La ville de Trappes offre de nombreuses opportunités pour les amoureux de la nature, avec des randonnées et activités en plein air. Mais Trappes, c’est aussi un lieu vivant, offrant des commodités modernes. Découvrez une communauté active et engagée à travers un riche tissu associatif culturel, artistique et sportif, idéal pour renforcer vos liens avec les habitants.

Vos avantages :

A la ville de Trappes, les agents bénéficient d'une politique de ressources humaines dynamique et attractive, garantissant des conditions de travail équitables et stimulantes.

La rémunération compétitive est accompagnée d’une prise en charge partielle par l’employeur pour une complémentaire santé et une prévoyance à des tarifs avantageux, avec une participation communale anticipée dès 2024.

Des initiatives innovantes, comme le congé menstruel, le soutien à la parentalité, ou encore des activités sportives et culturelles, favorisent un équilibre précieux entre vie professionnelle et personnelle.

Le CLASC, piloté par les agents, offre de nombreux avantages comme des billetteries et séjours à tarifs préférentiels.

Des solutions de télétravail souples, un restaurant self-service avec des tarifs attractifs et une excellente accessibilité en transport viennent compléter ces nombreux avantages.

Cet ensemble d'avantages met en lumière l'engagement de la ville de Trappes à créer un environnement de travail valorisant, où le bien-être et le développement professionnel de chacun sont des priorités.

Processus de recrutement :

Chez la Ville de Trappes, chaque candidature compte ! Nous nous engageons à examiner attentivement chaque dossier pour garantir un processus de recrutement juste et respectueux.

Si vous êtes enthousiaste ou simplement curieux(se) à l'idée de rejoindre une équipe dévouée et que vous souhaitez apporter une contribution significative, n'hésitez plus ! Postulez dès maintenant et découvrez ce que vous apporterez à notre équipe.

Enfin, c'est une surprise, retrouvez-nous en images :

Nous avons hâte de vous rencontrer et que vous deveniez un membre précieux de notre équipe !



Logo Ville de Trappes Ville de Trappes
Cette offre de Chargé de politique enfance - jeunesse (H/F), vous intéresse ?
Qui sommes nous ?
Présentation

Ville de 34 000 habitants (surclassée à 50 000 habitants) située dans les Yvelines au sein de l’agglomération de Saint-Quentin-en-Yvelines, Trappes est desservie par deux lignes ferroviaires permettant de rejoindre Montparnasse et La Défense en 40mn, ainsi que par plus de 20 lignes de bus. 


Trappes est une ville dynamique, pleine de projets pour ses habitants, avec mille et une personnes motivées pour rendre le meilleur service public possible. De nombreux partenariats culturels et scientifiques, comme celui avec l’ESPCI (Grande école de Physique et Chimie), ou celui avec la Comédie Française, et des noms célèbres comme ceux de Jamel Debbouze, Omar Sy ou Nicolas Anelka sont autant de signes que Trappes propose ce qu’il y a de mieux pour ses habitants. 


Elle bénéficie d’un cadre de vie agréable, bordée par la base de loisirs de SQY et par la forêt domaniale de Port-Royal. Ses nombreuses structures et services municipaux assurent à ses habitants une offre de proximité riche et attractive. 


Trappes porte des projets de progrès écologiste et solidaire : un réseau de chaleur-géothermie, une gestion publique de l’eau, la simplification de la vie des habitants en permettant l’inscription jusqu’au jour J aux services tels que la cantine ou les animations périscolaires (le fameux « J0 »).


Rejoignez Trappes pour façonner, ensemble, l’avenir de notre ville.

Ils connaissent ce poste