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Chef de projet politique de la ville

Emploi COMMUNE DE SADA

97640, Sada, Mayotte

Non renseigné

Habitat Emploi permanent Plein temps

Description

Sous l’autorité de la DGA services à la population et en lien avec l’élu référent à la politique de la ville, au sein de la
Mission Ville (adulte relais), la/le cheffe/chef de projet politique de la ville met en œuvre les orientations stratégiques du contrat de ville.
Elle/il assure la mobilisation du droit commun des différents partenaires. Elle/Il est la/le référent(e) technique de la collectivité pour les services de l’État et les organismes associés.
Sur un mode partenarial et selon les thématiques d’intervention définies dans le contrat de ville, elle/il
organise les moyens, coordonne et anime les dispositifs du droit commun et de la politique de la ville
Développer et animer le contrat de ville, les partenariats et les réseaux professionnels :
- Synthétiser les attentes et besoins des partenaires locaux
- Organiser les comités de pilotage,
- Organiser et animer les comités techniques et les groupes thématiques
- Organiser l’information des partenaires sur les engagements et les dispositifs
- Traduire les orientations politiques inscrites dans le Contrat de Ville en propositions de plans d’action par territoires, par publics
- Planifier les ressources (financières, techniques, juridiques, humaines) nécessaires

Piloter et animer des programmes d’intervention et d’actions au titre de la politique de la Ville :
- Repérer les leviers d’intervention possibles
- Proposer les modalités de mise en œuvre des projets locaux
- Identifier et mobiliser les partenariats de droit commun et assurer le suivi des demandes de subventions
-Informer les porteurs de projet et les accompagner dans leurs démarches
- S’agissant des dossiers politique de la ville :
• programmation : collecter et transmettre les CERFA à la Délégation à la Politique de la
Ville (DPV) et à la DJSCS (originaux), accompagner la saisie Extranet, réaliser le tableau
de suivi de programmation, suivre les engagements financiers avec la DJSCS, assurer le
respect des échéanciers ;
• évaluation : collecter et transmettre les bilans CERFA à la DPV et à la DJSCS (originaux),
accompagner la saisie Extranet, réaliser le tableau de suivi des bilans, suivre les bilans
financiers avec la DJSCS, assurer le respect des échéanciers

Garantir la supervision pour la collectivité et l’État des dispositifs du droit commun et de la politique
de la ville :
• Participation Citoyenne (Conseils Citoyens, Comités de Jeunes, Maisons de Projet) ;
• Accompagnement des dynamiques de quartier (associations de proximité, Fonds de participation des habitants)
• collaboration avec la Réussite Éducative (PEDT, PRE, …)
• Santé (CLS, ASV)
• Collaboration avec le service de la Prévention de la Délinquance
• Plan Départemental de médiation de proximité : il est à ce titre l’interlocuteur identifié de l’association PEPS

Développer une connaissance des territoires de la Nouvelle Géographie Prioritaire :
- Identifier des tendances et facteurs d’évolution
- Identifier des sources d’information pertinentes
- Piloter des diagnostics partagés entre acteurs
- Conduire des analyses quantitatives et qualitatives
- Développer des partenariats afin de collecter des données et de l’information
- Mettre en œuvre des outils de suivi, d’observation et d’évaluation et en exploiter et communiquer les résultat

La/Le professionnel(elle) visera à assurer l’information, la promotion et la communication des actions de la mission
Ville en faisant apparaître les partenariats collectivité, associations, Etat et CGET.

Profil recherché

Poste ouvert aux fonctionnaires et à défaut, aux contractuels avec une expérience exigée sur un poste similaire, avec des solides connaissances dans le montage des dossiers de demande de subventions,

Savoir faire :
Être en capacité d’assurer un travail technique coordonné dans le cadre du co-financement Collectivité – Etat
Être en capacité d’expliquer et de mettre en œuvre les décisions prises par les membres du comité de pilotage
Être en capacité d’exercer ses missions en référence au document contractuel du Contrat de Ville
Être capable de rendre compte de ces actions aux élus de la collectivité et aux services de l’État
Avoir une expérience avérée dans la conduite de projets de développement, impliquant un mode de fonctionnement en réseau...
Savoir être :
Qualités relationnelles, organisationnelles et de synthèse

Autres informations

Non renseignées

il y a 1 semaine

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