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COVALDEM 11
Chef de service au pôle Développement durable
ZA Lannolier - 1075 bd François Xavier Fafeur, Carcassonne (Aude (11))
Résumé du poste
Salaire : Non renseigné
Emploi permanent
Plein temps
Ingénierie écologique
Publié il y a 6 jours
Description du poste
PRINCIPALES MISSIONS :
• Sous la responsabilité de l’adjoint au chef de pôle, assurer la mise en œuvre du plan de communication visant la promotion du geste de tri à la source des déchets.
• Encadrer, planifier et organiser les missions et actions de l’équipe
• Sensibiliser, former et mettre en mouvement les acteurs du territoire en utilisant une démarche participative
• Sous la responsabilité de l’adjoint au chef de pôle, assurer la mise en œuvre du plan de communication visant la promotion du geste de tri à la source des déchets.
• Encadrer, planifier et organiser les missions et actions de l’équipe
• Sensibiliser, former et mettre en mouvement les acteurs du territoire en utilisant une démarche participative
Votre mission
ACTIVITES PRINCIPALES DU POSTE :
• Recenser toutes les activités susceptibles de contribuer à la prévention et les acteurs correspondants
• Recruter et mobiliser les partenaires
• Mobiliser les services internes et ceux des administrations présentes sur le territoire
• Constituer des groupes de projets pour le développement, la promotion et l’essaimage des actions de prévention
• Proposer, planifier, mettre en œuvre et évaluer les actions et la communication
• Veille à la mise en œuvre et au respect des procédures des normes ISO
• Recenser toutes les activités susceptibles de contribuer à la prévention et les acteurs correspondants
• Recruter et mobiliser les partenaires
• Mobiliser les services internes et ceux des administrations présentes sur le territoire
• Constituer des groupes de projets pour le développement, la promotion et l’essaimage des actions de prévention
• Proposer, planifier, mettre en œuvre et évaluer les actions et la communication
• Veille à la mise en œuvre et au respect des procédures des normes ISO
Profil recherché
COMPETENCES REQUISES POUR OCCUPER CE POSTE
Savoir-faire :
• Bonnes connaissances de l’environnement territorial, des procédures et des compétences du covaldem11
• Maîtrise des techniques d’encadrement d’une équipe
• Bonnes connaissances des modalités de tri, de collecte, de recyclage et de prévention des déchets
• Maitrise des logiciels informatiques professionnels et de la bureautique courante
• Maitrise des méthodologies et de la gestion projet
• Bonnes connaissances des techniques et des outils de communications et d’animations
Savoir-être :
• Organisation
• Disponibilité
• Méthodologie
• Capacité rédactionnelle
• Bon relationnel
• Rigueur
• Réactivité
• Autonomie
Niveau d’Etudes minimum : Bac + 2
Savoir-faire :
• Bonnes connaissances de l’environnement territorial, des procédures et des compétences du covaldem11
• Maîtrise des techniques d’encadrement d’une équipe
• Bonnes connaissances des modalités de tri, de collecte, de recyclage et de prévention des déchets
• Maitrise des logiciels informatiques professionnels et de la bureautique courante
• Maitrise des méthodologies et de la gestion projet
• Bonnes connaissances des techniques et des outils de communications et d’animations
Savoir-être :
• Organisation
• Disponibilité
• Méthodologie
• Capacité rédactionnelle
• Bon relationnel
• Rigueur
• Réactivité
• Autonomie
Niveau d’Etudes minimum : Bac + 2
Autres informations
Non renseignées