Conseiller en ressources humaines (f/h)
Emploi CENTRE DE GESTION DE MEURTHE-ET-MOSELLE
Villers-lès-Nancy (Meurthe-et-Moselle)
Non renseigné
Ressources humaines
Emploi permanent
Plein temps
Description
Le Centre de gestion de la fonction publique territoriale de Meurthe-et- Moselle apporte conseil et appui technique dans la gestion de leurs ressources humaines pour 853 collectivités et établissements territoriaux de Meurthe-et-Moselle.
Il recherche pour son pôle Emploi & Carrières des conseillers en ressources humaines afin d’accompagner les employeurs territoriaux dans la gestion de leur personnel.
Il recherche pour son pôle Emploi & Carrières des conseillers en ressources humaines afin d’accompagner les employeurs territoriaux dans la gestion de leur personnel.
Sous l’autorité de la responsable du service Expertise RH & Dialogue social, qui est composé d’une équipe de 8 conseillers, vous devez :
- Conseiller et informer les employeurs territoriaux sur les règles de gestion du personnel de droit public et privé : réponse aux questions, rédaction de documentation, animation de réunions, réalisation d’actes de gestion du personnel,
- Accompagner les employeurs dans l’organisation des ressources humaines (fiches de poste, régime indemnitaire, temps de travail…),
- Collecter et fiabiliser les données relatives au personnel transmises par les collectivités et les établissements publics affiliés au centre de gestion en mettant à jour les dossiers individuels électroniques du personnel sur le logiciel AGIRHE (relevé des anomalies, propositions de corrections…),
- Instruire les dossiers soumis aux commissions administratives paritaires, au comité social territorial, à la commission consultative paritaire et aux conseils de discipline et en assurer le secrétariat (convocations, rédaction des procès-verbaux de réunion, notification des avis, organisation des élections...),
- Dans le cadre du partenariat avec la CNRACL, contrôler des actes de gestion (études des droits à pension, validation de service, rétablissement au régime général) et mettre en œuvre le droit à l’information des actifs sur leurs droits à la retraite,
- Participer à la campagne annuelle de promotion interne : rédaction de la documentation, instruction des dossiers, organisation des sélections.
Vous participez également au partage et à l'évolution des méthodes de travail, à alimenter la base commune d'outils du service dans le cadre d'un Système de Management de la Qualité.
Spécificités du poste :
- déplacements ponctuels sur le département (pratique de la conduite de véhicule léger),
- disponibilité occasionnelle hors horaires habituels.
- Conseiller et informer les employeurs territoriaux sur les règles de gestion du personnel de droit public et privé : réponse aux questions, rédaction de documentation, animation de réunions, réalisation d’actes de gestion du personnel,
- Accompagner les employeurs dans l’organisation des ressources humaines (fiches de poste, régime indemnitaire, temps de travail…),
- Collecter et fiabiliser les données relatives au personnel transmises par les collectivités et les établissements publics affiliés au centre de gestion en mettant à jour les dossiers individuels électroniques du personnel sur le logiciel AGIRHE (relevé des anomalies, propositions de corrections…),
- Instruire les dossiers soumis aux commissions administratives paritaires, au comité social territorial, à la commission consultative paritaire et aux conseils de discipline et en assurer le secrétariat (convocations, rédaction des procès-verbaux de réunion, notification des avis, organisation des élections...),
- Dans le cadre du partenariat avec la CNRACL, contrôler des actes de gestion (études des droits à pension, validation de service, rétablissement au régime général) et mettre en œuvre le droit à l’information des actifs sur leurs droits à la retraite,
- Participer à la campagne annuelle de promotion interne : rédaction de la documentation, instruction des dossiers, organisation des sélections.
Vous participez également au partage et à l'évolution des méthodes de travail, à alimenter la base commune d'outils du service dans le cadre d'un Système de Management de la Qualité.
Spécificités du poste :
- déplacements ponctuels sur le département (pratique de la conduite de véhicule léger),
- disponibilité occasionnelle hors horaires habituels.
Profil recherché
Vous êtes reconnu(e) pour vos connaissances approfondies du statut de la fonction publique territoriale ; vous disposez également de notions de droit social (contrats aidés, apprentis).
Vous savez faire preuve de rigueur et d'analyse dans votre travail, de discrétion professionnelle, de disponibilité et d’esprit d’équipe.
Vous êtes à l’aise tant à l’écrit que dans les relations avec autrui, savez être pédagogue pour expliquer une donnée complexe.
Vous êtes en capacité de planifier et de prioriser vos activités pour respecter des délais impératifs.
Doté d'un excellent sens du relationnel, vous faites preuve de pédagogie, vous êtes en capacité de travailler avec une large diversité d'interlocuteurs (élus, directions, encadrants, agents de tous métiers et niveaux de responsabilité) et à travailler en équipe
Vous maîtrisez les outils de bureautique (pack Office : Word, Excel, PowerPoint, Outlook / Gestion Electronique de Documents (GED) / navigation Internet).
Vous savez faire preuve de rigueur et d'analyse dans votre travail, de discrétion professionnelle, de disponibilité et d’esprit d’équipe.
Vous êtes à l’aise tant à l’écrit que dans les relations avec autrui, savez être pédagogue pour expliquer une donnée complexe.
Vous êtes en capacité de planifier et de prioriser vos activités pour respecter des délais impératifs.
Doté d'un excellent sens du relationnel, vous faites preuve de pédagogie, vous êtes en capacité de travailler avec une large diversité d'interlocuteurs (élus, directions, encadrants, agents de tous métiers et niveaux de responsabilité) et à travailler en équipe
Vous maîtrisez les outils de bureautique (pack Office : Word, Excel, PowerPoint, Outlook / Gestion Electronique de Documents (GED) / navigation Internet).
Autres informations
Non renseignées
il y a 1 semaine
Recevez des offres d’emplois similaires à Conseiller en ressources humaines (f/h) par mail
Découvrez bien d'offres d'emploi public sur jobpublic.fr