Conseiller solidarité et handicap (h/f)
Emploi VANVES
1 Avenue Victor Hugo, 92170 Vanves, France
Non renseigné
Enfance, famille
Remplacement temporaire
Plein temps
Description
MISSIONS
Sous l’autorité de la direction du CCAS et l’encadrement direct de la responsable des Solidarités, participer à la mise en œuvre des missions du Pôle Solidarités Handicap : lutter contre les exclusions, développer et entretenir le réseau partenarial, participer à la réflexion et à l’élaboration de projets ainsi qu’aux actions.
Sous l’autorité de la direction du CCAS et l’encadrement direct de la responsable des Solidarités, participer à la mise en œuvre des missions du Pôle Solidarités Handicap : lutter contre les exclusions, développer et entretenir le réseau partenarial, participer à la réflexion et à l’élaboration de projets ainsi qu’aux actions.
ACTIVITES
• Accueil et suivi des situations des personnes sollicitant le pôle Solidarité Handicap avec conduite d’entretien, de visites à domicile d’écoute, de soutien et d’orientation.
• Accueil , écoute et orientation des personnes victimes de violences conjugales en lien avec les institutions spécialisées partenaires.
• Accueil, écoute et orientation de la population sans domicile fixe et sans abri
• Traitement des demandes d’élection de domicile, préparation et participation aux commissions.
• Préparation et participation aux commissions d’aides locales.
• Coordination des dispositifs annuels du Pôle Solidarité Handicap (ARS,prestaions de fin d’année, aides aux vacances,aide Etudiante…).
• Traitement des dossiers MDPH et d’aide sociale pour les personnes en situation de handicap (MDPH, APA,ASH hébergement et aide ménagère).
• Présence aux séances Ciné relax, organisation en lien avec l’agent en charge de l‘évènementiel.
• Participation à l’organisation et à la tenue des micro-trottoires en lien avec le référent voirie de GPSO.
• Réponse aux courriers des usagers et des partenaires ,signalés sur le logiciel dédié.
• Coordination de la commission communale pour l’accessibilité en lien avec la direction.
• Participation aux réunions liées au handicap (CIA, réseau référents Handicap,MDPH…)
• Participation à la gestion de projet.
• Participation à la tenue des manifestations thématiques et protocolaires (plan canicule, distribution des chocolats, repas du nouvel an, Forum séniors, Forum des associations…)
• Accueil et suivi des situations des personnes sollicitant le pôle Solidarité Handicap avec conduite d’entretien, de visites à domicile d’écoute, de soutien et d’orientation.
• Accueil , écoute et orientation des personnes victimes de violences conjugales en lien avec les institutions spécialisées partenaires.
• Accueil, écoute et orientation de la population sans domicile fixe et sans abri
• Traitement des demandes d’élection de domicile, préparation et participation aux commissions.
• Préparation et participation aux commissions d’aides locales.
• Coordination des dispositifs annuels du Pôle Solidarité Handicap (ARS,prestaions de fin d’année, aides aux vacances,aide Etudiante…).
• Traitement des dossiers MDPH et d’aide sociale pour les personnes en situation de handicap (MDPH, APA,ASH hébergement et aide ménagère).
• Présence aux séances Ciné relax, organisation en lien avec l’agent en charge de l‘évènementiel.
• Participation à l’organisation et à la tenue des micro-trottoires en lien avec le référent voirie de GPSO.
• Réponse aux courriers des usagers et des partenaires ,signalés sur le logiciel dédié.
• Coordination de la commission communale pour l’accessibilité en lien avec la direction.
• Participation aux réunions liées au handicap (CIA, réseau référents Handicap,MDPH…)
• Participation à la gestion de projet.
• Participation à la tenue des manifestations thématiques et protocolaires (plan canicule, distribution des chocolats, repas du nouvel an, Forum séniors, Forum des associations…)
Profil recherché
COMPETENCES ET APTITUDES
• Aisance rédactionnelle et capacité d’analyse
• Aisance relationnelle, capacité d’écoute, et capacité d’adaptaion à un public vulnérable
• Capacité à gérer des projets
• Sens du travail en équipe
• Disponibilité en fonction des nécéssités du service
• Dynamisme, capacité d'initiative et d'autonomie
• Sens de l'organisation
• Ponctualité et rigueur
• Discrétion et respect du secret professionnel
• Maîtrise des outils informatiques (word, excel, outlook, internet)
• Aisance rédactionnelle et capacité d’analyse
• Aisance relationnelle, capacité d’écoute, et capacité d’adaptaion à un public vulnérable
• Capacité à gérer des projets
• Sens du travail en équipe
• Disponibilité en fonction des nécéssités du service
• Dynamisme, capacité d'initiative et d'autonomie
• Sens de l'organisation
• Ponctualité et rigueur
• Discrétion et respect du secret professionnel
• Maîtrise des outils informatiques (word, excel, outlook, internet)
Autres informations
Non renseignées
il y a 1 mois
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