← Retour
Logo Département de l'Orne Département de l'Orne
Coordinateur CRIP (H/F)

Alençon, France

Résumé du poste
Salaire : Non renseigné
Emploi temporaire
Plein temps
Autre

Publié il y a 3 semaines

Découvrez l’employeur public

Venez découvrir ceux qui y travaillent, les locaux, l’ambiance et le territoire.

Département de l'Orne
Description du poste
Vous souhaitez mettre votre expertise au service de la protection de l'enfance et contribuer à des décisions qui ont un impact concret sur la sécurité et le parcours des enfants ? Vous aimez analyser des situations complexes, travailler en partenariat et accompagner les professionnels dans leurs pratiques ? Rejoignez le Département de l'Orne et prenez part à une mission essentielle au sein de la Cellule de Recueil des Informations Préoccupantes (CRIP). Vous évoluerez dans un environnement où votre analyse, votre discernement et votre engagement contribueront chaque jour à la protection des enfants et au soutien des familles.

Qui sommes-nous ?

Chef de file de l’action sociale, de la protection de la petite enfance à l’accompagnement du grand âge en passant par l’insertion des personnes éloignées de l’emploi, le département de l'Orne cultive les valeurs d’entraide, de partage et de solidarité pour ses 280 000 habitants.

La préservation du cadre de vie est aussi un des piliers de l’action du département avec la mise en valeur de son environnement au travers de ses espaces naturels sensibles mais aussi le bien-être et l’éveil de tous en investissant massivement dans ses collèges, la culture pour tous et les nombreux loisirs comme son important réseau de voies vertes.

Vivre et travailler pour l’Orne c’est se rendre utile au plus grand nombre, tout en s’assurant un cadre de vie plein d’équilibre avec une large palette de métiers ouverts à tous.

Votre mission au quotidien :

Au sein du service de l'Aide Sociale à l'Enfance, sous l'autorité du Responsable Protection de l'Enfance - CRIP, vous participez à l'évaluation, à la qualification et au traitement des informations préoccupantes transmises au Département. Vous occupez une fonction stratégique, au carrefour des échanges entre les professionnels de terrain, les partenaires institutionnels et l'autorité judiciaire. Votre expertise contribue directement à la prise de décision et à la mise en œuvre des mesures de protection adaptées aux situations rencontrées.

Vous analysez les informations préoccupantes reçues par la CRIP en recherchant tous les éléments utiles à leur qualification. Vous recueillez les informations complémentaires auprès des différents interlocuteurs, évaluez les situations avec rigueur et proposez les suites à donner en fonction du cadre réglementaire et des besoins identifiés. Vous rédigez les courriers destinés au Procureur de la République, aux familles ainsi qu'aux partenaires concernés, tout en assurant la saisine des territoires compétents et le suivi administratif des dossiers.

Vous veillez également au bon déroulement des évaluations réalisées sur le territoire. Vous suivez les délais de retour, analysez les rapports transmis et sollicitez, lorsque cela est nécessaire, des compléments d'information afin de disposer d'une vision complète des situations. Vous préparez les propositions de décision à destination du Responsable Protection de l'Enfance et assurez la mise à jour des outils de suivi ainsi que des logiciels métiers permettant de garantir la traçabilité des dossiers.

Votre rôle comprend également une dimension importante d'accompagnement des professionnels. Vous conseillez les partenaires sur les modalités de rédaction et de transmission des informations préoccupantes, répondez aux questions relatives aux dispositifs de protection de l'enfance et participez à des réunions d'information ou de sensibilisation. Grâce à votre expertise, vous contribuez à harmoniser les pratiques et à renforcer la qualité des signalements.

Vous participez enfin aux consultations des dossiers de l'Aide Sociale à l'Enfance. Vous préparez les dossiers communicables et accueillez les personnes venant consulter leur dossier, en veillant au respect du cadre légal, de la confidentialité et à la qualité de l'accompagnement proposé.

Profil recherché
Vos compétences utiles :

Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Assistant de Service Social ou du Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé et disposez d'une solide connaissance de la protection de l'enfance, de ses acteurs et de son cadre réglementaire.

Vous possédez de fortes capacités d'analyse, de synthèse et de rédaction, indispensables pour évaluer des situations parfois complexes et proposer des réponses adaptées. Organisé(e), rigoureux(se) et autonome, vous savez faire preuve de discernement tout en prenant le recul nécessaire dans vos décisions.

Vous appréciez le travail en équipe et en réseau, entretenez des relations constructives avec les partenaires et savez adapter votre communication à des interlocuteurs variés. À l'aise avec les outils bureautiques et les logiciels métiers, vous êtes capable de gérer simultanément plusieurs dossiers dans le respect des procédures et des délais.

Autres informations
Pourquoi nous ?

Vos avantages :

Au département de l'Orne, les collaborateurs profitent d'une politique RH dynamique et attractive, assurant des conditions de travail équitables et stimulantes.

En plus d'une rémunération adaptée à votre parcours avec un régime indemnitaire, nous avons prévu aussi pour vous plusieurs avantages :

Développement de carrière :

Formations, communauté managériale, analyse des pratiques professionnelles, opportunités de mobilité interne...

Culture de la collectivité et engagement des agents :

Journées des nouveaux arrivants, vœux au personnel...
Soutien à la mobilité et environnement de travail : réseaux de transport accessibles, pools de voitures et vélos électriques de service…

Politique RH et avantages :

Primes, prévoyance, assurance maladie complémentaire (mise en place en cours), prestations du CNAS (Comité national d’action sociale) comme des chèques vacances, des aides sportives et culturelles, une prime de rentrée scolaire, ….
Flexibilité et équilibre travail-vie privée : télétravail, horaires de travail flexibles…

Prêt à relever le défi ?

Si vous êtes animé par la volonté de transformer les parcours de vie des individus en situation de vulnérabilité, alors nous serions honorés de découvrir votre candidature. Cliquez sur le bouton «Postuler» et rejoignez notre aventure collective.

Enfin, c'est une surprise, retrouvez-nous en images :


Nous avons hâte de vous rencontrer et que vous deveniez un membre précieux de notre équipe !

Logo Département de l'Orne Département de l'Orne
Cette offre de Coordinateur CRIP (H/F), vous intéresse ?
Qui sommes nous ?
Présentation

L’Orne, la Normandie authentique où le mot Nature prend tout son sens, offre le cadre idéal pour votre épanouissement familial et professionnel.


Nous cultivons l’art du vivre ensemble, valeur chère au Conseil départemental dont le champ des compétences élargi impacte directement la vie des 280 000 ornais.


Chef de file de l’action sociale, de la protection de la petite enfance à l’accompagnement du grand âge en passant par l’insertion des personnes éloignées de l’emploi, le Département cultive les valeurs d’entraide, de partage et de solidarité.


La préservation du cadre de vie est aussi un des piliers de l’action du Département avec la mise en valeur de son environnement au travers de ses espaces naturels sensibles mais aussi le bien-être et l’éveil de tous en investissant massivement dans ses collèges, la culture pour tous et les nombreux loisirs comme son important réseau de voies vertes.


Vivre et travailler pour l’Orne s’est se rendre utile au plus grand nombre, tout en s’assurant un cadre de vie plein d’équilibre avec une large palette de métiers ouverts à tous.

Ils connaissent ce poste