Directeur adjoint.e de crèche GDL (h/f)
Emploi BAGNEUX
Bagneux (Hauts-de-Seine)
Non renseigné
Enfance, famille
Emploi permanent
Plein temps
Description
La ville de Bagneux est une ville engagée dans une politique ambitieuse en faveur d’un service public de la petite enfance de qualité.
Avec 305 places d’accueil, la municipalité souhaite encore développer son offre d’accueil en procédant à une opération de réhabilitation d’une ancienne crèche ; c’est donc 20 places supplémentaires qui seront proposées aux familles à l’horizon de la fin de l’année 2027.
C’est dans le cadre de ce contexte de dynamique, que la ville recrute pour sa crèche Graine de Lune, de 90 berceaux, un.e Directeur.trice adjoint.e.
Placé.e sous la supervision du/de la Directeur.trice de la crèche Graine de Lune, vous serez un maillon essentiel.
Votre rôle :
• Seconder la direction et assurer la continuité de ses missions en son absence
• Participer à l’organisation et au fonctionnement de la structure : planifier, organiser, piloter et contrôler les réalisations d’une équipe pluridisciplinaire, dans le cadre d’un projet pédagogique spécifique à la structure et en lien avec le projet social et éducatif de la ville
• Garantir la qualité de l’accueil, de la sécurité et de l’épanouissement des enfants
• Prendre part à l’encadrement et de l’animation de l’équipe
• Contribuer à la gestion administrative et financière de la structure
Avec 305 places d’accueil, la municipalité souhaite encore développer son offre d’accueil en procédant à une opération de réhabilitation d’une ancienne crèche ; c’est donc 20 places supplémentaires qui seront proposées aux familles à l’horizon de la fin de l’année 2027.
C’est dans le cadre de ce contexte de dynamique, que la ville recrute pour sa crèche Graine de Lune, de 90 berceaux, un.e Directeur.trice adjoint.e.
Placé.e sous la supervision du/de la Directeur.trice de la crèche Graine de Lune, vous serez un maillon essentiel.
Votre rôle :
• Seconder la direction et assurer la continuité de ses missions en son absence
• Participer à l’organisation et au fonctionnement de la structure : planifier, organiser, piloter et contrôler les réalisations d’une équipe pluridisciplinaire, dans le cadre d’un projet pédagogique spécifique à la structure et en lien avec le projet social et éducatif de la ville
• Garantir la qualité de l’accueil, de la sécurité et de l’épanouissement des enfants
• Prendre part à l’encadrement et de l’animation de l’équipe
• Contribuer à la gestion administrative et financière de la structure
• Prendre une part active à l’élaboration du projet pédagogique de la crèche en lien avec les valeurs et l’ambition politique de la collectivité
• Veiller à la mise en œuvre de ce projet pédagogique
• Evaluer les projets d’activités socio-éducatifs
• Garantir le bien-être et la santé des enfants accueillis dans la crèche
• Accueillir, orienter et coordonner la relation aux familles
• Encadrer, accompagner, soutenir les équipes par une présence régulière en section
• Faire émerger les bonnes pratiques, les initiatives et les valoriser
• Garantir l’accueil et l’accompagnement pédagogique des étudiants, stagiaires
• Planifier, organiser et animer des réunions, groupes de travail et groupes projet
• Participer aux réunions du collectif de direction de la Petite Enfance
• Participer à la gestion administrative et financière de la structure
• Veiller au respect du règlement de fonctionnement de la structure
• Veiller au respect des règles d’hygiène et de sécurité en vigueur
• Veiller à la mise en œuvre de ce projet pédagogique
• Evaluer les projets d’activités socio-éducatifs
• Garantir le bien-être et la santé des enfants accueillis dans la crèche
• Accueillir, orienter et coordonner la relation aux familles
• Encadrer, accompagner, soutenir les équipes par une présence régulière en section
• Faire émerger les bonnes pratiques, les initiatives et les valoriser
• Garantir l’accueil et l’accompagnement pédagogique des étudiants, stagiaires
• Planifier, organiser et animer des réunions, groupes de travail et groupes projet
• Participer aux réunions du collectif de direction de la Petite Enfance
• Participer à la gestion administrative et financière de la structure
• Veiller au respect du règlement de fonctionnement de la structure
• Veiller au respect des règles d’hygiène et de sécurité en vigueur
Profil recherché
• Diplôme d’Etat d’Infirmier.ère Puériculteur.trice, Diplôme d’Etat d’Infirmier.ère ou d’Educateur.trice de Jeunes Enfants avec expérience de management (CAFERUIS recommandé)
• Expérience dans un poste similaire souhaitable
• Avoir une bonne connaissance des collectivités et avoir le sens du service public
• Savoir mettre en œuvre un management à la fois bienveillant et exigeant
• Savoir fédérer une équipe pluridisciplinaire
• Etre organisé.e, avoir le sens des priorités et savoir se rendre disponible
• Faire preuve de dynamisme et avoir le sens de l’innovation
• Faire preuve de discrétion et de rigueur professionnelles
• Etre doté.e d’un esprit d’analyse et de synthèse ainsi que de fortes qualités relationnelles
• Faire preuve de réactivité, savoir gérer les situations délicates et avoir de réelles aptitudes à la prise de décision
Crèche ouverte de 7 h 30 à 18 h 30 en semaine du lundi au vendredi
Présence parfois le soir lors d’initiatives type café des parents ou réunion d’informations auprès des parents ou réunions d’équipe
Présence lors du forum petite enfance ou autre initiative municipale le week-end
Poste à pourvoir au 1er octobre 2024
• Expérience dans un poste similaire souhaitable
• Avoir une bonne connaissance des collectivités et avoir le sens du service public
• Savoir mettre en œuvre un management à la fois bienveillant et exigeant
• Savoir fédérer une équipe pluridisciplinaire
• Etre organisé.e, avoir le sens des priorités et savoir se rendre disponible
• Faire preuve de dynamisme et avoir le sens de l’innovation
• Faire preuve de discrétion et de rigueur professionnelles
• Etre doté.e d’un esprit d’analyse et de synthèse ainsi que de fortes qualités relationnelles
• Faire preuve de réactivité, savoir gérer les situations délicates et avoir de réelles aptitudes à la prise de décision
Crèche ouverte de 7 h 30 à 18 h 30 en semaine du lundi au vendredi
Présence parfois le soir lors d’initiatives type café des parents ou réunion d’informations auprès des parents ou réunions d’équipe
Présence lors du forum petite enfance ou autre initiative municipale le week-end
Poste à pourvoir au 1er octobre 2024
Autres informations
Non renseignées
il y a 3 semaines
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