DIRECTEUR DE LA TRANSITION (H/F)

Situé le long de la côte vendéenne, le Pays de Saint Gilles Croix de Vie Agglomération est composé de 14 communes sur un territoire comptant plus de 50 000 habitants.

Transformé en Agglomération depuis le 1er janvier 2022, le Pays de Saint Gilles Croix de Vie s'est doté des compétences Mobilité et PLUi à la même période.

Disposant récemment d'un Projet de territoire solidaire et ambitieux décliné en 3 axes majeurs que sont le bien vivre au quotidien, le rayonnement et l'anticipation des transitions sur le territoire, le Pays de Saint Gilles Croix de Vie Agglomération veut conforter son attractivité touristique et économique pour s'affirmer comme une destination "éthique".

Environ 280 agents permanents animent l'action publique territoriale répartis en 2 structures, 220 agents à l'Agglomération et 60 agents au Centre Intercommunal d'Actions Sociales (CIAS).

* Participer à la définition et mettre en œuvre les stratégies et plans élaborés par la collectivité en matière de transition écologique et énergétique :
o Préparer le territoire aux enjeux de transition en proposant une feuille de route aux élus et une programmation pluriannuelle,
o Piloter le Plan Climat Air Energie Territorial du Pays de Saint Gilles Croix de Vie en portant une animation de territoire autour du PCAET, en mettant en œuvre les actions du programme revenant à la collectivité et en suivant et évaluant le PCAET.
o Superviser la mise en œuvre du Projet Alimentaire Territorial en développant l'animation territoriale et permettant le déploiement et le suivi du plan d'actions du PAT.
o Piloter la mise en œuvre du Plan de sobriété de l'Agglomération en coordonnant et animant la politique de sobriété énergétique de la collectivité.

* Assurer le rôle d'interface et de référent et développer des projets sur des sujets relevant des domaines de compétences de la transition écologique et énergétique :
o Animer la transition énergétique et écologique sur le territoire et coordonner des projets transversaux en matière de transition écologique,
o Accompagner les communes membres et des porteurs de projets du territoire,
o Mettre en œuvre les obligations réglementaires de la collectivité et accompagner les communes membres de l'EPCI dans les leurs (bilan des émissions de gaz à effet de serre BEGES, décret Éco Énergie Tertiaire, zones d'accélération des énergies renouvelables, etc.),
o Participer aux différents réseaux et assurer une veille réglementaire et technique dans les domaines en lien avec la transition énergétique et écologique.

* Superviser les dossiers relatifs à l'environnement en lien avec le Responsable Environnement :
o Gérer l'ouvrage et les équipements du barrage du Gué Gorand, gestion de la ressource en eau brute, entretien du Lac du Gué Gorand, gestion des Espaces Naturels Sensibles et lutte contre les plantes exotiques envahissantes,
o Animer le site Natura 2000 des " Dunes de la Sauzaie et des Marais du Jaunay ", mise en œuvre des actions du Plan de gestion des Dunes du Jaunay, gestion des terrains du Conservatoire du littoral et des communes,
o Lutter contre les frelons asiatiques et la prolifération des chenilles processionnaires du pin,
o Mettre en œuvre la compétence GEMA et suivi des dossiers portés par les Syndicats de Marais,
o Mettre en place l'éco-pâturage et autres actions de biodiversité,
o Préparer des animations d'éducation à l'environnement et au développement durable auprès des scolaires.

* Animer et piloter la Direction de la Transition :
o Encadrer les agents de la Direction de la Transition dans leurs missions (Responsable Environnement, Econome de Flux, Chef de Projet Agriculture et Alimentation) et assurer un suivi technique des dossiers,
o Assurer la gestion administrative et financière de la Direction,
o Suivre, préparer et conduire les réunions nécessaires à la gestion et à l'animation des projets.