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Directeur des services de la jeunesse (h/f)

Emploi VITRY-SUR-SEINE

Mairie de Vitry-sur-Seine (Val-de-Marne)

Non renseigné

Education et jeunesse Emploi permanent Plein temps

Description

Emancipatrice, Citoyenne et solidaire, Vitry-sur-Seine (95 000 habitants - 2 200 agents) est la plus grande ville du Val de Marne. Située à 6 minutes de Paris par la ligne C du RER, elle est riche de nombreux équipements socio-éducatifs, culturels et sportifs, d'espaces verts et d'activités économiques.
Elle porte de grands projets d'aménagement en lien avec l'arrivée de transports en commun structurants sur son territoire (deux stations du futur métro Grand Paris Express, une ligne de bus Tzen...). A ce titre, elle accompagne la mise en oeuvre d'opérations d'envergure dans le cadre d'une Opération d'Intérêt National des Ardoines, en lien avec l'Etat et l'EPA-ORSA. Dans le même temps, elle s'engage activement dans le rénovation urbaine et sociale du Centre-Ville dans le cadre d'un partenariat avec l'Agence Nationale de Rénovation Urbaine et de ses partenaires bailleurs sociaux.
Vous serez en charge de :
Veiller à articuler et animer la mise en oeuvre territoriale de la politique municipale en direction de la jeunesse et contribuer à la réussite des jeunes
Contribuer à l'élaboration d'un plan d'actions en matière de politique de la jeunesse, organiser le travail collaboratif, animer des équipes pluridisciplinaires
Assister l'autorité territoriale dans la prise de décisions
Encadrer les différentes initiatives portées par la Ville, gérer les évènementiels nécessitant la mobilisation des équipes
Animer et superviser la transversalité entre les services de sa direction
Travailler en transversalité avec les différents services municipaux
Veiller à promouvoir et contribuer aux stratégies transversales en faveur de la réussite des jeunes, avec l'ensemble des acteurs clés du territoire et développer les partenariats nécessaires

Profil recherché

Savoir-faire :
Diplôme : Niveau 6
Très bonne connaissance de l'environnement et des procédures publiques
Grande aptitude au management de services et au travail transversal impliquant une capacité à donner du sens à l'action, organiser le travail, planifier, hiérarchiser, communiquer, informer, être force de proposition et d'aide à la décision
Maîtrise des données locales et/ou réglementaires d'un environnement complexe et compréhension du jeu d'acteurs
Maîtrise de la gestion des moyens financiers et des outils bureautiques

Savoir-être :
Qualités d'écoute et de dialogue
Esprit d'initiative et sens du collaboratif

Contraintes, difficultés :
Disponibilité 39h10 / semaine
Interventions extérieures
Missions pour partie en horaires décalés, travail ponctuel en soirée et week-end

Autres informations

Non renseignées

il y a 4 semaines

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