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MAIRIE D' IBOS
Directeur général de collectivité ou d'établissement public (h/f)
Place Verdun, Ibos (Hautes-Pyrénées (65))
Résumé du poste
Salaire : Non renseigné
Emploi permanent
Plein temps
Pilotage
Publié il y a 2 semaines
Description du poste
Au sein de l'agglomération tarbaise, IBOS, commune dynamique de 2956 habitants ayant conservé un caractère patrimonial dans son centre-bourg recrute son.sa futur.e DGS.
Avec plus de 30 associations sportives et culturelles, de nombreux équipements, la plus grande zone commerciale du département, le projet politique porté par l’équipe municipale est centré autour de la transition énergétique, l’amélioration du cadre de vie et le renforcement des liens sociaux.
Avec plus de 30 associations sportives et culturelles, de nombreux équipements, la plus grande zone commerciale du département, le projet politique porté par l’équipe municipale est centré autour de la transition énergétique, l’amélioration du cadre de vie et le renforcement des liens sociaux.
Votre mission
Votre rôle
- Collaborateur direct du Maire et des élus, vous conseillez, aidez à la décision et gérez les assemblées (préparation des ordres du jour, rédaction des délibérations et des procès-verbaux) ;
- Vous managez et contrôlez le bon fonctionnement des services (24 agents) : vous encadrerez le DST, le policier municipal, le service administratif (dont une chargée de communication), le responsable de la cantine, les agents de service ainsi que les ATSEM ;
- Vous assurez la direction des ressources de la commune : gestion financière (réalisation et exécution du budget, conseils sur les choix stratégiques, analyse financière, recherche, demandes et suivi des subventions), gestion des marchés, gestion foncière et patrimoniale, pilotage de la politique RH ;
- Vous assurez une veille juridique ;
- Vous pilotez également les projets transversaux structurants de la commune.
- Collaborateur direct du Maire et des élus, vous conseillez, aidez à la décision et gérez les assemblées (préparation des ordres du jour, rédaction des délibérations et des procès-verbaux) ;
- Vous managez et contrôlez le bon fonctionnement des services (24 agents) : vous encadrerez le DST, le policier municipal, le service administratif (dont une chargée de communication), le responsable de la cantine, les agents de service ainsi que les ATSEM ;
- Vous assurez la direction des ressources de la commune : gestion financière (réalisation et exécution du budget, conseils sur les choix stratégiques, analyse financière, recherche, demandes et suivi des subventions), gestion des marchés, gestion foncière et patrimoniale, pilotage de la politique RH ;
- Vous assurez une veille juridique ;
- Vous pilotez également les projets transversaux structurants de la commune.
Profil recherché
Votre profil :
- Vous avez une expérience significative en management
- Vous maîtrisez les procédures administratives juridiques et financières propres aux collectivités territoriales
- Vous êtes expert.e dans l’appréciation des risques juridiques et financiers
- Vous êtes à l’aise avec le pilotage de projets
- Vous avez une formation supérieure de niveau master, de préférence en droit public
Vos atouts pour ce poste
- Des qualités managériales avérées : capacité à fédérer, diplomatie, pédagogie
- Une connaissance de l'environnement territorial et des finances publiques
- Un grand sens du service public et du service aux élus
- De bonnes qualités rédactionnelles (capacité d’analyse et de synthèse)
- De la disponibilité et de la loyauté
- Des capacités d’adaptation et de la souplesse
- Vous avez une expérience significative en management
- Vous maîtrisez les procédures administratives juridiques et financières propres aux collectivités territoriales
- Vous êtes expert.e dans l’appréciation des risques juridiques et financiers
- Vous êtes à l’aise avec le pilotage de projets
- Vous avez une formation supérieure de niveau master, de préférence en droit public
Vos atouts pour ce poste
- Des qualités managériales avérées : capacité à fédérer, diplomatie, pédagogie
- Une connaissance de l'environnement territorial et des finances publiques
- Un grand sens du service public et du service aux élus
- De bonnes qualités rédactionnelles (capacité d’analyse et de synthèse)
- De la disponibilité et de la loyauté
- Des capacités d’adaptation et de la souplesse
Autres informations
Non renseignées