Directeur(trice) Résidence Autonomie
Emploi C.C.A.S. MAURIAC - RESIDENCE DE L'AUZELAIRE
Mauriac (Cantal)
Non renseigné
Autonomie
Emploi permanent
Plein temps
Description
Sous l'autorité du Conseil d'Administration du CCAS de Mauriac, la Résidence de l'Auzelaire, Résidence Autonomie d'une capacité de 65 résidents située au cœur de la Sous-Préfecture de Mauriac recherche un(e) Directeur(trice) en charge de la Direction de la structure ainsi que de la cuisine centrale associée (préparation des repas de la Résidence, du service de Portage de repas à domicile, des écoles et de la crèche)
La personne en charge de la Direction de la structure doit assurer la gestion :
-de la préparation et de l'exécution du budget de la structure ainsi que la veille juridique de la réglementation concernant la Résidence.
-des Ressources Humaines de la Résidence et de la cuisine centrale associée (15 salariés)
-du suivi de l'Agrément européen de la cuisine centrale
-de l'accueil et du suivi des résidents dans l'établissement et du lien avec les familles ou organismes de protection
-le lien avec le Département du Cantal, autorisation budgétaire et CPOM
-de la préparation et de l'exécution du budget de la structure ainsi que la veille juridique de la réglementation concernant la Résidence.
-des Ressources Humaines de la Résidence et de la cuisine centrale associée (15 salariés)
-du suivi de l'Agrément européen de la cuisine centrale
-de l'accueil et du suivi des résidents dans l'établissement et du lien avec les familles ou organismes de protection
-le lien avec le Département du Cantal, autorisation budgétaire et CPOM
Profil recherché
Compétences requises :
-Maîtrise de l'environnement institutionnel : statut de la Fonction Publique Territoriale, et mode de fonctionnement des collectivités
-Maîtrise du fonctionnement des Etablissement médico-sociaux
-Expertise budgétaire
-Maîtrise des outils informatiques et bureautiques
-Connaissances des méthodes HACCP et notamment des procédures d'agrément européen en matière de production alimentaire
-Capacité à encadrer une équipe
-Capacité à appréhender les problématiques et à rendre compte avec discernement aux administrateurs du CCAS
Savoir faire et savoir être :
-Savoir travailler en équipe en gérant les priorités
-Savoir négocier avec les différents intervenants
-Savoir être à l'écoute des résidents, des familles et du personnel
-Maîtrise de l'environnement institutionnel : statut de la Fonction Publique Territoriale, et mode de fonctionnement des collectivités
-Maîtrise du fonctionnement des Etablissement médico-sociaux
-Expertise budgétaire
-Maîtrise des outils informatiques et bureautiques
-Connaissances des méthodes HACCP et notamment des procédures d'agrément européen en matière de production alimentaire
-Capacité à encadrer une équipe
-Capacité à appréhender les problématiques et à rendre compte avec discernement aux administrateurs du CCAS
Savoir faire et savoir être :
-Savoir travailler en équipe en gérant les priorités
-Savoir négocier avec les différents intervenants
-Savoir être à l'écoute des résidents, des familles et du personnel
Autres informations
Non renseignées
il y a 1 mois
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