EJE - EAJE Capucine (H/F)
Emploi VENISSIEUX
Vénissieux (Rhône)
Non renseigné
Enfance, famille
Emploi permanent
Plein temps
Description
Les EAJE de Vénissieux, de type collectif et familial, accueillent les enfants à partir de l’âge de 10 semaines et jusqu’au plus tard à la rentrée scolaire de l’année civile de leurs trois ans. Au sein d’une équipe pluridisciplinaire, les EAJE accueillent des familles dans le respect des principes de laïcité, de bienveillance et de sécurité. Chaque EAJE de Vénissieux tend à refléter la mixité sociale et culturelle de la ville et répond aux objectifs du projet éducatif social du projet éducatif social de territoire communal. Lieu d’éveil et de prévention, il accueille aussi les enfants porteurs de handicap ou atteints de maladie chronique et permettent la conciliation vie familiale et vie professionnelle/parcours d’insertion des parents.
Responsabilité Educative
Participation à l’élaboration et à la rédaction du projet éducatif de l’équipement en relation avec l’ensemble de l’équipe (direction, AP, agents non diplômés).
Suivi de la mise en œuvre du projet éducatif et social. Travail en relation avec les partenaires du secteur de la petite enfance.
Organiser le travail auprès des enfants en cohérence avec la dynamique de l’équipe
Favoriser le développement psychomoteur et affectif de l’enfant.
Intervention auprès de l’enfant
Anime directement certains temps d’activité sur l’ensemble des groupes d’âge.
Participe aux soins quotidiens
Accueil des enfants et de leurs familles
Organisation des conditions d’accueil dans l’établissement.
Conseil et écoute des familles
Garant de l’équilibre de l’enfant en collectivité. Assure un rôle de prévention
Gestion d’équipe
Coordination des pratiques professionnelles de l’équipe dans le cadre de la mise en œuvre projet d’établissement.
Formation de l’équipe à l’animation e à l’observation des groupes d’enfants.
Collaboration avec les professionnelles intervenant sur les différents groupes d’âge
Continuité de direction de responsable adjointe.
Etre en capacité d’assurer les urgences et d’être l’interlocuteur de référence en l’absence de la responsable
Caractéristiques du poste
Lieu de travail : EAJE Capucine
Cycles de travail : 35 h - amplitude horaire la plus forte 7- 18h30
Participation à l’élaboration et à la rédaction du projet éducatif de l’équipement en relation avec l’ensemble de l’équipe (direction, AP, agents non diplômés).
Suivi de la mise en œuvre du projet éducatif et social. Travail en relation avec les partenaires du secteur de la petite enfance.
Organiser le travail auprès des enfants en cohérence avec la dynamique de l’équipe
Favoriser le développement psychomoteur et affectif de l’enfant.
Intervention auprès de l’enfant
Anime directement certains temps d’activité sur l’ensemble des groupes d’âge.
Participe aux soins quotidiens
Accueil des enfants et de leurs familles
Organisation des conditions d’accueil dans l’établissement.
Conseil et écoute des familles
Garant de l’équilibre de l’enfant en collectivité. Assure un rôle de prévention
Gestion d’équipe
Coordination des pratiques professionnelles de l’équipe dans le cadre de la mise en œuvre projet d’établissement.
Formation de l’équipe à l’animation e à l’observation des groupes d’enfants.
Collaboration avec les professionnelles intervenant sur les différents groupes d’âge
Continuité de direction de responsable adjointe.
Etre en capacité d’assurer les urgences et d’être l’interlocuteur de référence en l’absence de la responsable
Caractéristiques du poste
Lieu de travail : EAJE Capucine
Cycles de travail : 35 h - amplitude horaire la plus forte 7- 18h30
Profil recherché
Titulaire, Lauréat de concours et Contractuel(le)
Formation
Diplôme d’Éducateur de Jeunes Enfants - Diplôme d'État d'Infirmier - Diplôme d'État de psychomotricien
Compétences et qualités
Conduite de projet
Savoir encadrer un groupe d’enfants et de professionnelles petite enfance
Esprit synthétique ; créativité et dynamisme.
Sens de l’écoute, de la médiation et de l’observation
Connaissance de la psychologie de l’enfant, de l’analyse et décryptage des comportements
Connaissance et appropriation des différents protocoles
Maîtrise des logiciels de gestion.
Formation
Diplôme d’Éducateur de Jeunes Enfants - Diplôme d'État d'Infirmier - Diplôme d'État de psychomotricien
Compétences et qualités
Conduite de projet
Savoir encadrer un groupe d’enfants et de professionnelles petite enfance
Esprit synthétique ; créativité et dynamisme.
Sens de l’écoute, de la médiation et de l’observation
Connaissance de la psychologie de l’enfant, de l’analyse et décryptage des comportements
Connaissance et appropriation des différents protocoles
Maîtrise des logiciels de gestion.
Autres informations
Non renseignées
il y a 1 semaine
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