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Gardien d'équipements sportifs (H/F)

Emploi MAIRIE DE SARTROUVILLE

80 Avenue Jean Jaurès, 78500 Sartrouville, France

Non renseigné

Habitat Emploi permanent Plein temps

Description

En tant que gardien d'équipements sportifs vous serez en charge de :
Contrôler et entretenir les installations, équipements et matériels sportifs
* Contrôler l'entretien, le nettoyage, la désinfection et l'hygiène des équipements, matériels et sites sportifs ;
* Nettoyer les surfaces sportives et installations en respectant les normes en vigueur ;
* Préparer et entretenir les différentes aires sportives ;
* Utiliser les produits et matériels d'entretien en tenant compte de la spécificité des matériaux traités ;
* Détecter les anomalies des équipements et les risques d'accidents ;
* Relever les flux de fréquentation des équipements ;
* Participer à la mise en place, au déroulé et à la désinstallation des manifestations de la ville.
Assurer la sécurité des usagers et la gestion de la signalétique
* Accueillir et surveiller les pratiquants et le public ;
* Faire appliquer le règlement intérieur et les consignes de sécurité ;
* Vérifier la signalétique spécialisée selon le type d'installation ;
* Intervenir rapidement en cas d'urgence et alerter les services compétents ;
* Rendre compte des situations et consigner les incidents.
Préparer, installer et ranger le matériel sportif
* Préparer, installer et ranger le matériel sportif ;
* Gérer les stocks de matériels et contrôler la quantité et la qualité des produits stockés ;
* Contrôler et optimiser la consommation de fluides ;
* Réaliser les travaux de première maintenance des installations et équipements sportifs.
Nos attentes :
* Issue d'une formation des métiers du bâtiment, des espaces verts ou de l'entretien ;
* Vous connaissez les règles de sécurité d'un Établissement Recevant du Public (ERP), ainsi que les techniques de nettoyage et d'entretien ;
* Vous possédez d'excellentes aptitudes relationnelles ;
* Vous avez le sens des responsabilités et du service public. Vous êtes capable de sensibiliser les usagers au respect des règles intérieures et de gérer les éventuels conflits ;
* Vous avez idéalement une expérience sur un poste similaire.
* Permis B obligatoire.
Vos atouts :
* Vous avez des aptitudes relationnelles avérées, de la diplomatie, le goût du travail en équipe et un sens de l'écoute ;
* Votre rigueur et vos qualités relationnelles sont reconnues ;
* Vous êtes disponible, polyvalent, autonome ;
* Vous savez vous organiser pour gérer les priorités ;
* Vos aptitudes physiques vous permettent de réaliser des tâches manuelles et de travailler aussi bien en extérieur qu'en intérieur.
Conditions de travail et avantages :
* Poste ouvert au cadre d'emplois des adjoints techniques par voie de mutation, détachement ou contractuelle ;
* Temps de travail : Nous fonctionnons avec une alternance hebdomadaire : une semaine à 30h sans week-end et avec un jour de repos en semaine, puis une semaine à 42h avec week-end travaillé et également un jour de repos en semaine.
* Travail en soirée : à prévoir.
* Rémunération statutaire, RIFSEEP et CIA ;
* 8 semaines de congés annuels ;
* Participation à hauteur de 75 % des frais de transports en commun ;
* Possibilité de participation mutuelle et prévoyance ;
* Politique dynamique de formation ;
* Adhésion amicale du personnel et CNAS
En tant que gardien d'équipements sportifs vous serez en charge de :
Contrôler et entretenir les installations, équipements et matériels sportifs
* Contrôler l'entretien, le nettoyage, la désinfection et l'hygiène des équipements, matériels et sites sportifs ;
* Nettoyer les surfaces sportives et installations en respectant les normes en vigueur ;
* Préparer et entretenir les différentes aires sportives ;
* Utiliser les produits et matériels d'entretien en tenant compte de la spécificité des matériaux traités ;
* Détecter les anomalies des équipements et les risques d'accidents ;
* Relever les flux de fréquentation des équipements ;
* Participer à la mise en place, au déroulé et à la désinstallation des manifestations de la ville.
Assurer la sécurité des usagers et la gestion de la signalétique
* Accueillir et surveiller les pratiquants et le public ;
* Faire appliquer le règlement intérieur et les consignes de sécurité ;
* Vérifier la signalétique spécialisée selon le type d'installation ;
* Intervenir rapidement en cas d'urgence et alerter les services compétents ;
* Rendre compte des situations et consigner les incidents.
Préparer, installer et ranger le matériel sportif
* Préparer, installer et ranger le matériel sportif ;
* Gérer les stocks de matériels et contrôler la quantité et la qualité des produits stockés ;
* Contrôler et optimiser la consommation de fluides ;
* Réaliser les travaux de première maintenance des installations et équipements sportifs.

Profil recherché

Nos attentes :
* Issue d'une formation des métiers du bâtiment, des espaces verts ou de l'entretien ;
* Vous connaissez les règles de sécurité d'un Établissement Recevant du Public (ERP), ainsi que les techniques de nettoyage et d'entretien ;
* Vous possédez d'excellentes aptitudes relationnelles ;
* Vous avez le sens des responsabilités et du service public. Vous êtes capable de sensibiliser les usagers au respect des règles intérieures et de gérer les éventuels conflits ;
* Vous avez idéalement une expérience sur un poste similaire.
* Permis B obligatoire.
Vos atouts :
* Vous avez des aptitudes relationnelles avérées, de la diplomatie, le goût du travail en équipe et un sens de l'écoute ;
* Votre rigueur et vos qualités relationnelles sont reconnues ;
* Vous êtes disponible, polyvalent, autonome ;
* Vous savez vous organiser pour gérer les priorités ;
* Vos aptitudes physiques vous permettent de réaliser des tâches manuelles et de travailler aussi bien en extérieur qu'en intérieur.
Conditions de travail et avantages :
* Poste ouvert au cadre d'emplois des adjoints techniques par voie de mutation, détachement ou contractuelle ;
* Temps de travail : Nous fonctionnons avec une alternance hebdomadaire : une semaine à 30h sans week-end et avec un jour de repos en semaine, puis une semaine à 42h avec week-end travaillé et également un jour de repos en semaine.
* Travail en soirée : à prévoir.
* Rémunération statutaire, RIFSEEP et CIA ;
* 8 semaines de congés annuels ;
* Participation à hauteur de 75 % des frais de transports en commun ;
* Possibilité de participation mutuelle et prévoyance ;
* Politique dynamique de formation ;
* Adhésion amicale du personnel et CNAS

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Non renseignées

il y a 1 semaine

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