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BOIS-COLOMBES
Gardien (h/f)
Mairie, 15 rue Charles Duflos, Bois-Colombes (Hauts-de-Seine (92))
Résumé du poste
Salaire : Non renseigné
Emploi permanent
Plein temps
Habitat
Publié il y a 4 heures
Description du poste
. Mission générale du poste : Assurer l’accueil, la surveillance, la maintenance et l’entretien des locaux. Veiller au bon fonctionnement de l’établissement.
Votre mission
B. Activités principales :
- Accueillir physiquement et téléphoniquement les usagers, les utilisateurs, et les services municipaux ;
- surveiller les locaux, les installations, les personnes et les entreprises intervenant au sein de cet établissement ;
- nettoyer les locaux et les abords en veillant au respect des règles d’hygiène et de sécurité ;
- veiller à la conservation en bon état des installations ;
- effectuer des petits travaux de maintenance (électricité, plomberie) ;
- effectuer des travaux administratifs (bons de travaux, registres d’absences, carnet de bord d’intervention et de travaux) ;
- effectuer des missions de surveillance pour repérer les désordres, pannes et dysfonctionnements notamment au niveau des alarmes ;
- participer aux exercices d’évacuation incendie ;
- réceptionner les fournitures scolaires et le mobilier en assurer éventuellement le montage ;
- assurer la mise en place et le rangement des salles en cas de réunion ;
- sortir les containers.
2° Profil du poste.
A. Compétences requises :
- Accueillir avec le sourire, les usagers ;
- connaître les principes de nettoyage, de désinfection et d’utilisation du matériel adapté ;
- connaître les normes d’hygiène et de sécurité, les gestes et postures ;
- savoir rédiger des documents administratifs simples et réaliser des comptes ;
- savoir rendre compte et communiquer oralement et par écrit des informations ;
- connaître les techniques rudimentaires de maintenance des locaux et de bricolage ;
- capacité à travailler en équipe et avec différents publics.
3° Conditions d’exercice.
- vous êtes placé sous l’autorité du chef d’équipe présent sur l’établissement ;
- port de la dotation vestimentaire et des EPI obligatoire ;
- astreintes compensées par un logement de fonction, des indemnités d’astreintes, ou récupérées.
- travail organisé dans le cadre d’un planning.
- Accueillir physiquement et téléphoniquement les usagers, les utilisateurs, et les services municipaux ;
- surveiller les locaux, les installations, les personnes et les entreprises intervenant au sein de cet établissement ;
- nettoyer les locaux et les abords en veillant au respect des règles d’hygiène et de sécurité ;
- veiller à la conservation en bon état des installations ;
- effectuer des petits travaux de maintenance (électricité, plomberie) ;
- effectuer des travaux administratifs (bons de travaux, registres d’absences, carnet de bord d’intervention et de travaux) ;
- effectuer des missions de surveillance pour repérer les désordres, pannes et dysfonctionnements notamment au niveau des alarmes ;
- participer aux exercices d’évacuation incendie ;
- réceptionner les fournitures scolaires et le mobilier en assurer éventuellement le montage ;
- assurer la mise en place et le rangement des salles en cas de réunion ;
- sortir les containers.
2° Profil du poste.
A. Compétences requises :
- Accueillir avec le sourire, les usagers ;
- connaître les principes de nettoyage, de désinfection et d’utilisation du matériel adapté ;
- connaître les normes d’hygiène et de sécurité, les gestes et postures ;
- savoir rédiger des documents administratifs simples et réaliser des comptes ;
- savoir rendre compte et communiquer oralement et par écrit des informations ;
- connaître les techniques rudimentaires de maintenance des locaux et de bricolage ;
- capacité à travailler en équipe et avec différents publics.
3° Conditions d’exercice.
- vous êtes placé sous l’autorité du chef d’équipe présent sur l’établissement ;
- port de la dotation vestimentaire et des EPI obligatoire ;
- astreintes compensées par un logement de fonction, des indemnités d’astreintes, ou récupérées.
- travail organisé dans le cadre d’un planning.
Profil recherché
B. Qualités nécessaires à l’exercice de la fonction :
- Disponibilité, sens de l’écoute des attentes des usagers ;
- rigueur et organisation ;
- ponctualité ;
- autonomie et initiative dans la mise en oeuvre du travail organisé par le service ;
- discrétion.
C. Grade : Adjoint technique de 2ème classe.
- Disponibilité, sens de l’écoute des attentes des usagers ;
- rigueur et organisation ;
- ponctualité ;
- autonomie et initiative dans la mise en oeuvre du travail organisé par le service ;
- discrétion.
C. Grade : Adjoint technique de 2ème classe.
Autres informations
Non renseignées