Gestionnaire carrière paie (h/f)
Emploi LEVALLOIS-PERRET
25 Rue Carnot, 92300 Levallois-Perret, France
Non renseigné
Ressources humaines
Emploi permanent
Plein temps
Description
Au sein de la Direction des ressources humaines et sous la responsabilité de la cheffe de service carrière paie, vous assurez la gestion statutaire des agents (tous cadres d’emplois confondus), traitez les opérations de la paie et en assurez le contrôle.
Votre rôle consistera notamment à :
Élaboration, gestion, suivi et vérification de l’ensemble des actes relatifs à la gestion administrative du personnel du recrutement à la cessation de fonctions,
Saisie les éléments variables de paie et les évènements administratifs en tenant compte d'un calendrier prédéfini,
Contrôle de l’exécution de la paie,
Contrôle et établissement des mandats de paiement et des titres de
recettes,
Gérer et suivre les indisponibilités physiques : instruire les dossiers santé,
Instruire les dossiers de retraite des agents.
Élaboration, gestion, suivi et vérification de l’ensemble des actes relatifs à la gestion administrative du personnel du recrutement à la cessation de fonctions,
Saisie les éléments variables de paie et les évènements administratifs en tenant compte d'un calendrier prédéfini,
Contrôle de l’exécution de la paie,
Contrôle et établissement des mandats de paiement et des titres de
recettes,
Gérer et suivre les indisponibilités physiques : instruire les dossiers santé,
Instruire les dossiers de retraite des agents.
Profil recherché
Nous avons hâte de vous connaître !
Vous êtes titulaire d'un BAC +2 en ressources humaines et/ou gestion et vous disposez d'une expérience dans le domaine de la gestion de carrières ou des ressources humaines, acquise de préférence au sein d'une collectivité territoriale.
Vous maîtrisez le statut de la fonction publique territoriale et connaissez les enjeux et les procédures de gestion de l'absentéisme et des droits à congés.
Vous démontrez une aisance relationnelle et des aptitudes à travailler en transversalité.
Doté(e) d'un esprit d'équipe, vous êtes rigoureux(se) et savez être discret.
Rejoignez-nous !
Envoyer lettre de motivation et CV à : job-pp10yn@mail.flatchr.io
Vous êtes titulaire d'un BAC +2 en ressources humaines et/ou gestion et vous disposez d'une expérience dans le domaine de la gestion de carrières ou des ressources humaines, acquise de préférence au sein d'une collectivité territoriale.
Vous maîtrisez le statut de la fonction publique territoriale et connaissez les enjeux et les procédures de gestion de l'absentéisme et des droits à congés.
Vous démontrez une aisance relationnelle et des aptitudes à travailler en transversalité.
Doté(e) d'un esprit d'équipe, vous êtes rigoureux(se) et savez être discret.
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Autres informations
Non renseignées
il y a 1 semaine
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